(最新)2023全国纪检监察干部队伍教育整顿心得体会六篇.docx
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1、2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会近期,委局机关通过多种形式组织干部贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神,通过学习,让我深受教育,触动很大。一是看到党中央和中央纪委全面从严治党、坚决清理门户的坚定决心。本次教育整顿活动,要求从严从实加强纪检监察干部队伍建设,其中披露的纪检监察干部违纪违法的典型案例,表明了中央从严治党没有死角、没有禁区、没有盲区,中央纪委和各级纪检监察机关坚持刀刃向内、铁面无私,严防“灯下黑”,再次向全党、全社会释放出正人先正已的强烈信号。二是认识到执纪者违纪的严重危害性。纪委是党内监督的专责机关,是管党治党的重要力量,这支队伍如果出了问题,不
2、仅严重败坏纪检监察队伍的形象和声誉,更助推了腐败现象的蔓延,甚至动摇民心、涣散党心。三是体现党中央对纪检监察队伍建设的特别要求。习总书记围绕“建设一支什么样的纪检监察队伍、怎样建设纪检监察队伍”提出了一系列重要要求,而且要求越来越明确,标准越来越严格。因此,如何加强纪检监察队伍建设是摆在纪委组织部门面前的重大课题,也让我感到当前纪委组织工作的紧迫性。作为业务部门,我结合工作和自身实际的对照查摆,谈谈纪委组织部门下步努力的四个方面:一、始终把讲政治摆在纪检组织工作的第一位。一是组工干部要旗帜鲜明讲政治,这是对纪检监察干部的第一要求,如果做不到这一点,就不适合从事纪检监察工作,更不配当一名纪检组工
3、干部。要坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,增强四个意识,同时打牢自身思想理论基础,提高政治能力。二是要把讲政治贯穿到干部选拔任用等具体工作中,组织部选用干部必须在政治上严格要求、严格把握,把准政治入口关。在考察新进纪委领导班子和新进纪检系统的干部时,要突出政治标准,多方位、多角度、立体式地考察人选的政治信仰、政治立场、政治觉悟、政治品格等情况,真正把政治上过得硬的干部选进来。要把对干部的了解,功夫下在平时,利用各种机会用心观察干部政治表现。同时积极探索对干部政治表现和政治能力的量化考核。二、树立正确选人用人风向标,当好参谋助手。选什么样的人进入纪检监察干部队伍,彰显的是党的组织路线,也体
4、现了纪委常委会选人用人的导向。组织部要为常委会凭德才用干部,以实绩看德才当好参谋助手,坚持把忠诚干净担当标准贯穿选人用人的全过程,不断健全完善干部选拔任用机制,真正把想干事、能干事、干成事的干部选出来、用起来,推动形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向,为监督执纪问责提供有力保障。三、认真落实“信任不能代替监督”要求,强化干部日常监督管理教育。一是贯彻执行好党内监督条例和工作规则,党内监督条例第三十四条,专门就纪检机关、纪检干部如何接受监督提出了要求。工作规则是“信任不能代替监督”在制度上的反映,目的是给纪检监察干部带上“紧箍咒”,把监督执纪权力关进制度的笼子里。要严管纪检监察队伍,就要一条一条
5、去对照,一条一条去落实。二是推进家访谈心常态化。通过开展经常性的家访谈心活动,既了解掌握干部的思想动态、工作表现、家庭情况,又对一些苗头性倾向性问题早发现、早干预,这是关心干部、爱护干部、监督干部的一个重要途径,真正体现组织的严管厚爱。加大日常工作调研,有针对性地发现问题、解决问题。三是将学习通报精神作为一项长期性任务,推进“两学一做”教育常态化制度化,将学习教育和党性修养内化于心、外化于行,同时注重能力素质的提升。四是有计划地轮岗交流干部。四、坚持高标准严要求,不断加强自身建设。纪委组织部虽然是一个综合部门,不涉及到纪律审查,但却是纪委坚持正确选人用人导向,全面从严管理干部的重要职能部门,同
6、样会面临被“围猎”的危险。因此,必须坚持组织路线服务政治路线这个总原则,自觉增强“四个意识,严守中央八项规定精神,严守党章党纪党规和干部选拔任用等制度规定,严格约束自己的言行,净化生活圈、娱乐圈和朋友圈,时时处处严要求、重品行、作表率,按本色做人、按角色做事,树立纪检干部良好形象。2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会教育整顿通知下发以后,我们常委会第一时间专门组织了学习,并召开全市加强纪检监察干部队伍建设专题学习会,把精神传达到每一名纪检监察干部,要求对照检查、深刻反思、引以为戒。这充分说明市纪委领导班子向中央纪委、省纪委对标看齐,不断提高政治站位的强烈意识。一、对照检查认真对照检查,我
7、感觉自己在有些方面还做到不够。比如,在政治方面,还存在政治站位不够高、政治意识不够强,与时俱进提升政治能力、始终保持坚强政治定力的毅力和决心还不够有力的问题;在作风方面,还存在以会议落实会议,坐在办公室调度指挥,距离群众较远,坚持群众路线不彻底等问题;在管理方面,还存在拉不下脸批评教育分管干部,有时候批评也是蜻蜓点水,还没有完全达到红脸出汗的效果;在监督方面,过于依赖自我监督,主动接受别人的监督的意识还不够强,等等。二、用好权力当我们回过头来仔细审视这些案例的时候就会发现,所有这些腐败都是因为对手中大大小小的权力没有敬畏之心,权力的行使出现了偏向、变质,导致权力异化为个人谋取私利的工具。要汲取
8、这些反面典型的惨痛教训,首要的就是敬畏手中的权力,做到“三问”:一问,权力来自哪里?前段时间,海滨书记在全市加强纪检监察干部队伍建设专题学习会上讲了一个观点,我十分认同。海滨书记讲,我们纪检干部身上有层光环,这层光环就是纪检这块金字招牌,有了这块金字招牌加身,我们在外有地位,出门有面子,如果脱掉了这层光环,或者砸掉了这块金字招牌,那就什么也不是了。这几句话的意思很清楚,就是要我们弄清楚自己身上的光环是组织给的,手中的权力是组织赋予的,个人的成长进步归根到底是组织教育培养的结果,没有组织提供的机会、岗位和平台,纵有再大的本事也没有用武之地。二问,权力用在哪里?中央通报和省纪委通知明确要求,权力就
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