邵阳市建筑施工企业信用等级评定标准.docx
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1、邵阳市建筑施工企业信用等级评定标准申报企业:一、企业内部各项管理保障体系20分评定内容及标准自评初评评,审定企业在邵工商注册时间:每满1年(含本数)的记1分;5年及以上的记5分。企业提供10名人员在邵阳购买申报资料前三个月的社保证明的,记1分;企业提供人员超过10名以上的,每增加1人增加0.1分,最多计2分;未提供或提供不符合要求的,记0分。企业未按规定设立组织机构的,扣0.5分;设立的组织机构不明确、部门职责不健全、主要人员配置不齐全、相关人员不到位的,扣0.5分;符合要求的,记1分。编制完善的质量、安全、经营、技术、人力资源、财务、合同(商务经营)、材料、设备、档案以及风险管理等规章制度管
2、理。符合要求的,记1分。每缺一项的,扣0.2分;实施不到位的,扣1分。特级施工资质企业上年度年产值15亿元以上的计5分,每少1亿元的减1分;一级施工资质企业上年度年产值8亿元以上的计5分,每少5000万元的减1分;二级施工资质企业上年度年产值2亿元以上的计5分,每少IOOO万元的减1分;三级施工资质企业上年度年产值0.6亿元以上的计5分,每少500万元的减1分。企业拥有多项资质,其注册建造师按各项总承包资质最低等级标准考核,总承包资质未达到最低等级标准的要求,每缺1人,扣0.2分。按规定上报统计报表且总产值达到全市平均增速的,计5分;总产值未达到全市平均增速的,每下降一个百分点,扣0.5分;申
3、报前一年内每缺报1次报表扣1分,最多扣5分。小计说明:1、企业产值以邵阳市统计部门采集数据为准;2、企业需附相关证明材料复印件;3、市住房和城乡建设局相关科室和二级机构负责采集相关评价数据;评定内容及标准自评初评评审,定在邵阳市行政区捐资助学、扶贫捐助、捐(赞)助社会公益活动的,每捐(赞)款(或物资款)2万元计0.2分,最多计1分;在邵阳市行政区履行当地政府或其部门组织的应急救援、抢险救灾和其他履行社会责任的,按贡献大小和次数多少分别计2分/次、1分/次,最多计2分;积极参加主管部门、行业协会组织的各项活动、竞赛等,每次计0.5分,最多计1分。本项最多记4分。获得国家、省、市及所辖县市建设行政
4、主管部门或行业协会通报表彰或评定先进单位的分别记3、2.5、2、1.5分,该项不重复计分。本项最多记3分。社会治安综合治理情况良好、符合要求的记1分,出现一起用工人员违法行为扣05分。本项最多记1分。党建进工地:在建工地按要求开展了“党建工地、支部建在项目上”活动的记1分,被评为先进项目部的记2分。本项最多记2分。乡镇振兴:参加了乡镇振兴活动的记1分,为乡镇振兴每捐款捐物或参加以购代销活动2万元的以上的记0.2分,最多计1分。本项最多记2分。竞赛项目:积极参加国家、省、市职业技能竞赛活动的单位记0.5分/次,取得国家、省、市三等奖以上奖励的单位,分别加2、1.5、1分。本项最多记3分。行业整治
5、:监察、司法、公安机关处罚,每项各扣1分。扫黑除恶:存在强揽工程、强装强卸、强行阻工此类问题,受到司法机关处罚,每项各扣1分。小计注:附相关证明材料复印件三、建筑工程质量、安全生产管理30分评定内容及标准自评初评评审审定扣分项(总计20分,逐项扣减,最低计0分)企业质量、安全生产责任制未以红头文件发布,每次扣1分。企业安全生产规章制度、操作规程未以红头文件发布,每次扣1分;未落实湖南省房屋建筑和市政基础设施工程质量手册(试行)相关要求,每次扣1分。企业安全生产投入不符合要求,无年度投入计划表、实施表无法人签字、实际投入表与投入证明材料不符,每次扣1分。企业未设置设置质量、安全生产管理机构和配置
6、专职质量、安全管理人员、安全机构职责不清(机构负责人无C证)、安全管理机构人员配备不足,每次扣1分。特种作业人员证件未复审、证件已过有效期,每次扣1分。企业管理、作业人员年度安全培训教育不符合要求,未以红头文件发布企业安全教育管理办法或规章制度,每次扣1分;无年度培训教育计划、无特种作业人员培训考核记录、无人员考核合格情况记录,每次扣1分。企业安管人员配备数量不满足安全生产许可证的条件,每次扣2分;相关人员未依法购买工伤保险、养老保险,每次扣1分。企业未建立职业危害防治、劳保用品各项制度,每次扣1分。企业未制定危大工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防、监控措施和应急预案,每次扣2分。
7、企业未制定生产安全事故应急救援预案,以及无救援组织、器材、设备配置情况说明和救援组织人员名单,每次扣1分。承建在邵阳行政区的项目或市属企业外拓项目建筑施工安全生产标准化季度考评不合格,每起分别扣2、1分。承建在邵阳行政区的项目或市属企业外拓项目建筑施工质量标准化季度考评不合格,每起分别扣2、1分。承建在邵阳行政区的项目,存在质量、安全投诉,且经核实造成一定影响的,每次扣1分。企业未落实实名制管理,项目未设置实名制通道,每发现一次扣0.5分;无农民工工资发放专户的,每次扣1分。企业未落实主管部门提出的质量、安全隐患,建议认定上报一般不良行为记录的,个人每次扣1分,单位每次扣2分;认定上报严重不良
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