船舶新聘及转岗人员熟悉职责程序.docx
《船舶新聘及转岗人员熟悉职责程序.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《船舶新聘及转岗人员熟悉职责程序.docx(6页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、1. 目的本程序规定了公司新聘和转岗人员熟悉职责的方法及要求,旨在确保船岸的新聘和转岗人员正确履行本岗位职责。2. 适用范围本程序适用于公司相关部门/船舶以及新聘和转岗人员。3. 定义3.1 新聘人员:指公司SMS运行后新进公司SMS的人员;3.2 转岗人员:在公司SMS内变换工作岗位或变换任职船舶种类的人员。4. 职责4.1 总经理负责岸基SMS内所有人员的聘用批准以及负责岸基新聘和转岗人员的考核。4.2 船管部负责船长、轮机长职责熟悉和考核;4.3 相关部门协助船管部对新聘和转岗船长、轮机长的职责熟悉和考核;4. 4船长负责新聘和转岗大副的职责熟悉和考核,船长或船长委托部门长对本船新聘和转
2、岗的其他船员的职责熟悉和考核。5. 熟悉职责的内容5.1新岗位在SMS运行中涉及的有关文件;5. 2新岗位在安全与防污染工作中的责任与权力以及相互关系;5. 3其它相应的职责和公司的其它要求。6. 熟悉的方法集中上课、个别辅导、岗位交接班和自学等。7. 实施步骤7.1 岸基新聘和转岗人员的职责熟悉岸基新聘和转岗人员上岗前,由SMS办和相关部门对其进行相应的职责熟悉培训,总经理考核批准,并填写SPRO603-03新聘及转岗岸基人员熟悉职责确认表,如经考核不能胜任工作,应对其再进行相应的再熟悉工作,否则不能上岗。7. 2新聘和转岗船长和船员的职责熟悉7.1.1 新聘和转岗的船长、轮机长的职责熟悉新
3、聘和转岗的船长、轮机长上岗前必须到公司进行职责熟悉培训,SMS办、航运部协助船管部分别对其进行相应的职责熟悉培训。更换船舶种类且第一次从事该船种工作的船长,公司在有条件的情况下,安排该船长到该船种船上实习一航次后再上岗。7.1.2 其他船员的职责熟悉船长负责新聘和转岗大副的职责熟悉和考核,对其他船员的培训由船长或船长委托部门长对其进行职责熟悉培训。7.2.3新聘与转岗的船员上岗前必须满足相关程序的要求外,还必须按船员交接须知(KSI060201)中的内容交接以进一步熟悉其职责;7.3开航前指令7.3.1新聘与转岗的船长、轮机长按本程序7.2的要求进行相应的职责熟悉后,根据其熟悉职责情况,在开航
4、前未完成下列情况之一及以上的,培训实施人员应在开航前在表格(SPRO603-01)新聘及转岗船长/轮机长熟悉职责及开航前指令表中以完成期限方式标明须知和指令,并必须将该标明的须知和指令下达给船长、轮机长完成熟悉,船长、轮机长在规定的时间完成熟悉后,应由交班船长/轮机长和本人签署确认意见。.1应完全熟悉的管理程序和须知;.2须及时阅读本船安全操作文件;.3本航次航区和载货有特殊要求;.4公司有关特别要求等;.5其他重要的须知。7.3.2其他船员的开航前指令,船长或船舶部门长根据其熟悉职责的情况,对在开航前未完成或不够熟悉的内容,应在开航前在SPR0603-02新聘及转岗船员熟悉职责及开航前指令表
5、中以完成期限方式标明须知和指令,并必须将该标明的须知和指令下达给船员完成。7.3.3下达给船员的开航前须知和指令的内容应在履职前或一周内(取其短者)完成熟悉。其中“安全应急常识”的完成熟悉不得超过48小时,船长或船舶部门长应对标识的开航前须知和指令完成熟悉情况进行检查,并签署确认意见7. 3.4船长或部门长应依据新聘及转岗船员熟悉职责及开航前指令(SPR0603-02)中规定的时间对当事人的职责熟悉进行考核,对考核结果差的视情重新培训或予以转岗等。8. 记录SPR0603-01新聘及转岗船长/轮机长熟悉职责及开航前指令表船管部和船长各保存一份。SPR0603-02新聘及转岗船员熟悉职责及开航前
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 船舶 转岗 人员 熟悉 职责 程序