综合物业服务合同.docx
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1、综合物业服务合同采购编号:SZTMD2019-BS-G-047-A甲方:苏州经贸职业技术学院地址:苏州市学府路287号联系人:王荣祥电话:62910111乙方:苏州好安居物业管理有限公司地址:苏州市吴中区木渎镇珠江南路368号联系人:李凤联系电话:一、合同价格1 .合同价格(大写)人民币贰仟叁佰陆拾捌方贰仟玖佰零壹元捌角陆分(小写)23682901.86元(含税).2 .合同价格包含在服务期内校园安保、楼宇管理、宿舍管理、保洁服务、绿化养护、常规维修、设备维保等综合物业服务费用,包括服务内容所需的耗材、通讯、服装、胸卡、办公设备、设施、工具、巡检器材、各种税费、人工、保险、劳保、维护、利润、税
2、金、政策性文件规定及合同包含的所有风险、责任等各项应有费用。3 .服务期内不因苏州市最低工资标准调整而对服务费用和支付方式做调整,仍按合同约定的服务费和支付方式支付。4 .服务期内,若甲方调整服务内容、数量、项目,导致安保、保洁、楼宇管理服务、绿化服务项目中部分项目、服务内容减少或增加,服务费用则根据乙方报价清单计算做相应增减。5 .甲方每年均有批量设施设备报废和新增,服务期限内服务费用不因所包含的维护维修项目类别内的设施、设备的数量增减而增减。二、服务范围甲方聘请乙方提供以下服务:1 .本合同项下的服务指:综合物业管理服务。2 .服务内容:详见招标文件。3 .服务标准:详见招标文件。4 .服
3、务时间:自2019年8月1日至2023年7月31日止。三、合同价格支付1 .采购合同签订完毕生效后,服务费用按先做后付原则,每个月支付一次,上月通过考核验收后,在下月办理上个月的服务费支付手续。2 .考核方式及费用支付:(1)甲方根据招标文件中的工作要求及综合物业服务负面清单及处罚细则,对乙方服务工作进行日常考核和处罚,如有特别要求的,双方应在协议框架范围内签订补充协议作为考核执行文件变更的依据。每月支付的服务费用二合同金额/36-当月应扣罚款金额当月应扣罚款金额依据综合物业服务负面清单及处罚细则及本合同相关内容执行。经双方核实并确认后在下个月15号前支付当月物业服务费。(2)乙方须先向甲方提
4、供:A、合格的发票。B、经双方签字认可的处罚单及工作量确认单。(3)年度考核:季度满意率:甲方每三个月由后勤管理处负责组织对乙方所提供的综合物业服务满意率测评一次,全校所有二级学院、职能部门(机构)及学生代表参与测评,取满意率的均值作为甲方对乙方的季度考核结果即季度满意率。年度考核:年度(服务工作期限每满12个月为1个考核年度)考核采用最近4次的季度满意率的平均值作为年度满意率;年度满意率达80%及以上为合格,低于80%则不合格;甲方对乙方考核的年度满意率低于80%,或考核年(服务满12个月为一个考核年)内有二次或二次以上季度满意率低于70%,则甲方有权解除合同。四、履约保证金1 .乙方须缴纳
5、总报价的10%作为履约保证金,在合同签定前打款至甲方指定账户,履约保证金可采用转账支票、银行汇票。2 .如果乙方未完全履行合同规定的义务,或应由乙方责任承担的赔偿未予赔偿的,甲方有权从先行从当月的服务费用中予以扣除,不够则从履约保证金中扣除。3 .履约保证金(无息)在合同履行过程中,如无违约扣款项目,服务期满36个月,在合约结束,完成退场交接后,由甲方在15个工作日内退回全部履约保证金,保证金不计利息。五、其他说明1 .乙方按需求全年365天24小时不间断提供服务,包括处理各项突发事件及紧急任务。2 .工作过程中因乙方责任所造成的经济损失由乙方按实际金额赔偿。3 .乙方每年应将服务人员所有管理
6、及培训资料交一份给甲方,如有甲方需要必须随时提供。乙方应根据招标文件要求定期向甲方提交各类台账、记录、电子文档(消防、绿化须补全并及时更新Cad电子图纸)。4 .乙方有责任配合甲方接受上级领导部门的监督、检查,并提供必须的材料。5 .甲方将对物业管理服务质量进行全过程监控,乙方派驻人员日常工作不到位、不达标、或有违约现象,将依据合同约定,甲方有权对乙方扣除罚款并要求乙方承担相应的违约责任。6 .乙方人员在岗履行工作职责期间,发生自身的人身伤害、伤亡,均由乙方负责处理并承担经济和道义上的责任,甲方不承担任何责任。7 .乙方违反国家相关法规,与聘用人员发生纠纷,均由乙方负责调解与处理,甲方不承担责
7、任。8 .乙方在物业管理服务中违反国家相关法规或保安行业规范,因过失造成他人人身伤亡的,均由乙方负责处理并承担经济和道义上的责任,甲方不承担任何责任。9 .甲方校园发生安全事故(如人身伤害、火灾、盗窃),要追究乙方责任,乙方有义务协助甲方追究当班人员责任,乙方应承担相应的赔偿责任。10 .乙方必须按照劳动法及苏州市的有关规定配置工作人员数量,并支付工资、国假加班费和交纳正常的社会保险,不得安排工作人员超时限加班,如有违反造成劳资纠纷、事故责任的,均由乙方负责,甲方不承担责任。11 .乙方所提供的人员须持有相关上岗证,乙方所有现场工作人员必须具备一年内有效的体检健康合格证明。12 .乙方为其配置
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- 综合 物业 服务 合同
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