XX年优秀工会年度工作计划.docx

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1、XX年优秀工会年度工作计划一、指导思想以邓小平理论、三个代表思想为指导，学习贯彻XX大精神，以教育工会年度工作重点为指导，以构建与谐校园为主线，围绕学校中心工作，充分调动教职工主动性、制造性，积极推进三项工程建设，即民主建设工程、教师素养工程、权益保障工程，强化工会自身建设，引导教职工为学校教育教学工作再立新功。二、要紧工作目标及安排：（一）以教代会为要紧抓手，积极推进学校民主政治建设。1、做好教代会代表、工会换届选举工作。采取以会带训的形式，进一步提高学校教代会在学校民主管理中的积极作用，形成党政工齐抓共管、分工协作的共识。要继续完善教代会代表的培训制度，加强对新的教代会代表的培训，使用会前

2、与会中、会后有利时机，组织代表学习民主管理有关知识，进一步激发广大代表民主参与学校管理的积极性，切实提高教代会的质量。2、认真总结我校教代会制度实施工作，专题组织学习，分析原因，寻找差距，逐步实施，促进我校教代会工作规范化、制度化、程序化与法制化建设。3、继续完善教代会审议通过票决制、校务公开向教代会报告制度、民主评议我校领导干部等三项制度，进一步落实好教职工的知情权、参与权、表决权与监督权。（二）以创建与谐校园为重点，保护教职工合法权益。1、以职工之家文明班组的建设为抓手，切实保护教职工的合法权益，促进与谐校园构建。继续发挥组室作用，参与校园文明课间管理等工作。加强源头参与、源头保护，推动利

3、益协调、诉求表达、矛盾调处与权益保障机制的建立，特别关注劳动合同法可能涉及的劳动人事争议与劳资纠纷等问题。校工会组织要积极配合党政发挥好沟通协调作用，依法科学主动维权，保护学校稳固、进展为大局。2、进一步加强各类形式的困难帮扶机制建设。继续开展情系教工、服务会员活动，竭诚为教职工办实事、做好事、解难事。逐步树立校工会成为困难教师帮扶中心，加大对困难教职工的帮扶力度。特别要关注我校艰难环境下家庭困难教职工的生活、工作情况。3、推进教师健康工作，关注教职工的身心健康。做好教职工体检工作。关注教师职业倦怠与工作造成的心理压力，为教师的身心健康融入人文关怀的理念。积极开展与紫荆学校联谊，组织教职工乒乓球、棋牌等形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活，促进校园精神文明建设。继续抓好学校教工活动建设，促使广大教职工以强健的体魄、愉悦的心情投入崇高的育人工作。（三）开展在阅读中收获启迪为主题的读书活动，努力提高教职工队伍的整体素养。1、按照求科学与谐、促教育公平、办好人民满意教育的总体要求，校工会要充分发挥传统优势，深入开展创建学习型组织,争做研究型教工读书学习活动，努力营造人人讲学习氛围。组织一次以与谐温馨课堂文化为主体的读书心得交流为要紧内容的教师论坛，为教职工精心选好书目，及时购买，按读书计划进行交流。2、结合教学年，参与组织育德能力培养，青年教师教学基本功大赛及成长的足迹汇报活动。