国开电大专科公共行政学期末纸质考试简答题库.docx

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1、国开电大专科公共行政学期末纸质考试四、简客题题席说明：更新至2023年7月试题；适用于2023年3月国开电大期末纸质考试。锹A兼同Boi标杆就淮的类型。Foi依制JKf具有哪些特征？F2难首，做例的睛J1主要有哪些？F3琳管，做做在提供公共服务中的作用主要表现在哪些方面？Goi公或财政具有的主要精J1是什么？G2公易款务债致怦侪的一般性指标包括哪些附裳？G3公共行氏肆埴的精殊傩主要表现在哪些方面？Hoi行鼠饮楣具有哪些泉*特征？02行政方依在公共行政管理活动中的作用。H3行鼠政草的隘力。H4行政直令法律地位的在对秋生雌体现在哪些方面？H5行政决策程格应该包括哪些步集？H6行氏微导收力的豪强主要

2、有哪几部？H7行政襁导才*质主要有哪些方面构成？H8行政6划体制应遵循的原则有哪些？Joi丈察他委善辂的监察也J1方式主要有哪处？J2简述制复行政效率的绻要搬。J3简述制亥:行政政阜的林淮。J4简述层戳制的然点和秋俗。J5简述他就的例复行政政阜的方依。J6简述饮律府造樵的关东。J7简述依傩行政的持京。J8简述今离制的然立前柒陷。J9简述砍A行政蔺遍的迷桎。J1O简述公*部门人力资保管双的作用。J11简述公转财政惆节收人台靶取16的主要的客。J12简述公*财政仇和资以也I1职能的主要离McJ13简述公转行政的盼点。J14简述公*行政辞地的作用。J15简述公注行改号的精支。J16简述么易俶依部门划

3、台的张淮。J17简述行政Ji翅的泉*特征。J18简述行政方汝的向客。J19简述行政政革必须遵循的原则oJ20简述行政改革的取向。J21简述行政规*的基本轮J1。J22简述行收糅地的精1。J23简述行鼠林蟾的作用。J24简述行收或的精求。J25简述行政J1k的原则。J26简述行政决来募迷循的基*原，九J27简述行政决策的特支。J28简述行政克依的原IhJ29简述年收6导才低的曾泰。J30简述行政育导次值的f要向客。J31简述行政体制的精支。J32简述行收体惆缚I1d1循的原M。J33简述行氏耗行的桔豆。J34简述行氏耗行的原川。J35简述机关行政的盼征。J36简述机关行政的f要向客。J37简述机

4、某行政的作用。J38简述机悔制的然J1和柒络。J39简述里卷岗公房行政的三种蝶式及其臭精豆。J40简述民工集中制地方政府体制的精J1。J41简述我力机关或的f要向客。J42简述人事行政的特1。J43简述人*行政应遵循的泉*原则。J44简述市场大政主要靠猊在哪些方面？J45简述免裳制的然J1和柒格。J46简述挑代行政决策体制包含的沟客。J47简述襄卷或的精求。J48简述政府君琳管书俶做的作用。J49简述政府大政3要靠It在哪些方面？J50简述政府衣他职能的工要用裳。J51简述政府削能的盼支。J52简述俶伏人化的精征。1O1理解行政林行的企义,应把握的要J1有/兴?Roi人力费像主要具有哪些精征？

5、R2人行政专业化的向裳主要包括峙微？Soi社食以一的致性具有的的小弟提是什么？S2市场失奴主要表现在哪些方面？WO1附行政鱼饮要求处处以人民权力和公民的权利为重的原则包括哪些的客?W2我国在市场经济条件下，政府的假评职於主要有哪安?W3勖正礴地处理政率5公隼的吴东，必须遵循的原M有哪些?Yo1一般来说，政府决策自标的卢士有,7I计？丫02依监督的主体划分，行政或有哪几种类型？ZO1在市场经济条件下，我附政府的经济联储主要有兴？Z2政府的文化取像主要包括些?Z3政府不我怠械遂循哪些及H?Z4政府决策目标的产生有，瓜计？Z5政府文也削怩的主要向卷包括哪些？Z6刷卷切实可行的行政改草对束，需要注意哪

6、些方面？锹I依墓目4各案Boi标杆就淮的丧型答：(1)内部标杆瞄准；(2)外部竞争对手标杆瞄准；(3)行业内标杆瞄准；(4)跨行业标杆瞄准；(5)内外部综合标杆瞄准。Foi依制或中具有哪些特征？答：(1)法制监督是权力分配的均衡；(2)监督的对象是行使行政权力的主体；(3)监督的范围具有广泛性；(4)监督方式和手段具有多样性；(5)以权力制约权力。F2旅售书伏的忖J1主要有哪些？答：(1)组织性；(2)非政府性；非营利性；(4)自治性；(5)志愿性。F3难善书1奴在提供公共服务中的作用主要表现在哪些方面？答：(1)在制度建设方面有倡导作用；(2)监督市场；(3)中介作用；(4)维护良好的社会价

7、值；(5)监督政府。Goi公*财政具有的主要精丸是什么？答：(1)政府是公共财政的分配主体；(2)公共财政分配的目的，是为了满足公共需要；(3)公共财政具有强制性和补偿性。G2公易藤办役政怦侪的一般性指标包括哪些他客？答：(1)经济指标；(2)效率指标；(3)公平指标；(4)效能指标。G3公龙行政秣地的精殊噬主要表现在哪些方面？答：公共行政环境的特殊性首先表现在各种公共行政环境之间的差异性上。其次，这种多特殊性还表现在一个国家的不同地区的公共行政环境的差别。Hoi每收饺规具有哪些某*盼征？答：(1)行政法规的制定主体是国务院；(2)行政法规根据宪法和法律的授权制定；(3)行政法规必须经过法定程

8、序制定；(4)行政法规具有法的效力。H2行政方依在公共行政管理活动中的作用。答：(1)科学的行政方法是参与国际竞争的必要保证；(2)科学的行政方法是政府高效率、高质量、低成本地开展行政工作的关键；(3)科学的行政方法是贯彻执行党和国家各项方针和政策的重要保证；(4)科学的行政方法是发展社会主义市场经济，加强国家宏观调控的必要条件；(5)科学行政方法是建设高效廉洁政府，为社会提供优质服务的需要；(6)科学的行政方法可以促进和发展社会主义的民主，可以加强政府的合法性。H3行政改革的阻力。答：(1)历史的局限性决定了行政改革的成败。(2)政治因素对行政改革的限制与制约。(3)在行政系统内部行政官僚集

9、团的反对。(4)传统的保守程度决定了行政改革的艰难程度。(5)用人唯亲和家长制对行政改革的负面影响。H4行鼠典中法律地位的我有粒J1但体现在哪些方面？答：(1)监督主体依法行使监督权，不受其他机关、团体和个人的干涉。(2)各监督主体实施监督活动所需的人员、经费、技术手段和信息等不受任何监督对象的制约和影响。H5行政决策程格应该包括哪些步续？答：(1)认识问题，界定问题，找出差距；(2)确定决策目标；(3)确定决策标准，确定每个标准的权重；(4)拟定决策方案；(5)分析方案；(6)选择方案；(7)实施决策方案，完善决策；(8)评估决策。06行政发导权力的来源主要有哪几计？答：(1)合法权力；(2

10、)奖惩权力；(3)专业知识权，又称为专家权；(4)归属权，又称关系的权力。07行改榻导者素质主要有哪些方面构成？答：(1)政治素质；(2)文化素质；(3)道德素质；(4)心理素质;(5)身体素质。H8行改成划体制应遵循的及时有哪些？答：(1)政治原则；(2)尊重历史传统的原则；(3)有利于发展的原则；(4)有效管理的原则；(5)民族自治原则。Joi或察他左善稔的监察处,方式主要有哪空？答：(1)对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，进行谈话提醒、批评教育、责令检查，或者予以诫勉；(2)对违法的公职人员依照法定程序作出警告、记过、记大过、降级、撤职、开除

11、等政务处分决定;(3)对不履行或者不正确履行职责负有责任的领导人员，按照管理权限对其直接作出问责决定，或者向有权作出问责决定的机关提出问责建议；(4)对涉嫌职务犯罪的，监察机关经调查认为犯罪事实清楚，证据确实、充分的，制作起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送人民检察院依法审查、提起公诉；(5)对监察对象所在单位廉政建设和履行职责存在的问题等提出监察建议。J2简述制建行政政率的绻要植。答：(1)通过测定行政效率可以降低公共行政的投人和成本，减少资源的消耗，实现公共利益；(2)通过测定行政效率可以确定行政目标的达成度；(3)通过测定行政效率可以确定公共组织的各种要素组合的科学合理程度；(4)通过

12、测定行政效率可以确定公共行政活动的社会效益的大小。J3简述削灾行政致阜的林淮。答：(1)测定行政效率的量的标准；(2)测定行政效率的质的标准；(3)测定行政效率的社会效益标准；(4)测定行政效率的规范性标准。J4简述4戳制的优支和柒脩。答：优点：(1)层级节制，一级管一级，权力关系清楚，有利于领导和指挥。有利于提高效率。(2)责任明确，有利于监督。(3)行政目标统一，有利于对公务员的绩效考评。(4)有利于推行决策。缺陷：(1)如果层级过多，信息传递缓慢或失真，造成决策失误。(2)节制严格，不利于调动下属的积极性。(3)容易出现家长制和依附性上下级关系。J5简述他就的制复行政政率的方依。答：(1

13、)行政费用测量法；(2)行政职能测量法；(3)标准比较法；(4)公共组织要素评分测量法。J6简述德律府造稔的关东。答：(1)规范人们行为的手段不同；(2)规范人们行为的范围和程度不同；(3)两者相互影响、相互补充。J7简述依常行政的将克。(3)法律保留；(3)法律优先；(4)依据法律；(5)职权与职责统一。J8简述令离刷的然点和秋修。答：优点：(1)有利于整个公共行政系统的资源整合，团结协作，统筹兼顾。(2)有利于整个公共行政系统的统一领导和统一指挥。(3)有利于专业化管理，强调部门职能。(4)有分有合，集中集权与分权的优点。缺陷：(1)多元领导有可能造成下级无所适从。(2)人与事分离，不利于

14、对公务员的领导和使用。(3)难于协调，容易出现文山会海。J9简述欧j行政泊造的速桎。答：(1)全面提高行政人员的素质；(2)明确沟通目的，建立沟通的规章制度，使行政沟通规范化；(3)建立信息反馈系统进行信息的核查和监督。J1O简述公若部门人力费照管值的作用。答：(1)公共部门人力资源管理是国家长治久安、社会安定团结的重要保证。人事制度历来是国家政权建设的核心地位；(2)公共部门人力资源管理是推动经济和社会发展的必要条件；(3)公共部门人力资源管理是不断开发和培养公共部门人力资源，是造就一支优秀公务员队伍的重要途径。J11简述公龄财政蠲步收入今靶职16的主要佝客。答：(1)调节个人之间的收入分配关系；(2)调节部门及产业间的收入分配关系；(3)调节地区间的收入分配关系。J12简述公易财政然化奥藤配联16的主要的客。答：(1)将资源配置于无法按付费原则经由市场配置的公共部门；(2)将资源配置于具有自然垄断倾向而不宜由市场配置的非竞争性商品和行业；(3)将资源配置于具有高风险，且预期收益不确定，但对经济发展有带动作用的高新技术产业；(4)将资源配置于投资大、建设周期长、私人部门无力投资的基础产业和部门。J13简述公兴行政的精J1。答：(1)公共行政之首要特点是它的公共性；(2)公共行政的政治性