人力资源工作相关常用表格.docx

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1、人力资源工作相关常用表格序号表单名称表单编号一、人事O11）人员增补申请表HD-CH-HRO1022）招聘渠道使用申请表HD-CH-HR02033）背景调查表HD-CH-HR03044）职位申请表HD-CH-HR04055）体检通知书HD-CH-HR03066）员工报到（变动）通知书HD-CH-HR06077）员工录用通知书HD-CH-HR07088）新进人员指引表HD-CH-HR08099）恒达公司员工手册回条HD-CH-HR091010）行政人事规章制度阅签表HD-CH-HR1O1111）恒达集团员工廉洁从业承诺书HD-CH-HR111212）员工个人行为责任承诺书UD-CH-HR0213

2、13）员工生育保险权益告知及承诺书HD-CH-HR031414）慈善捐款授权书HD-CH-HR041515）工资银行转帐委托书HD-CH-HR051616）关于参加住房公积金的通告HD-CH-HR061717）担保书HD-CH-HR071818）提早上班承诺书HD-CH-HR181919）社会保险确认书（非本市农村户口）HD-CH-HR192020）人事变动表HD-CH-HR202121）新员工反馈表HD-CH-HR212222）催交证照文件通知书HD-CH-HR222323）员工排班表HD-CH-HR232424）员工考勤表HD-CH-HR242525）考勤卡补登表HD-CH-HR25262

3、6）服务产业高职管理人员外出审批表HD-CH-HR262727）外勤工作申请表HD-CH-HR272828）加班申请表HD-CH-HR272929）假期申请表UD-CH-HR293030）销假申请表HD-CH-HR303131）年假延期（补薪）申请表HD-CH-HR313232）年假确认书HD-CH-HR323333）年假休假计划时间表HD-CH-HR333434）劳动合同期满通知书（部门负责人）HD-CH-HR343535）续订劳动合同通知书（员工）HD-CH-HR353636）员工合同意向表（转正、调动职级及调动岗位）HD-CH-HR363737）员工晋升/调动推荐表HD-CH-HR373

4、838）离职申请表HD-CH-HR383939）离职面谈表HD-CH-HR394040）员工离职清退表HD-CH-HR404141）工作交接表HD-CH-HR414242）员工离职通知书HD-CH-HR424343）解除劳动合同通知书HD-CH-HR434444）终止劳动合同通知书HD-CH-HR444545）（终止）解除劳动关系确认书HD-CH-HR454646）离职证明HD-CH-HR46二、行政471）员工制服领用登记表HD-CH-HR47482）制服申领表HD-CH-HR48493）文具申购表HD-CH-HR49504）IC卡登记表HD-CH-HR50515）员工更衣柜钥匙领用登记表H

5、D-CH-HR51527）员工宿舍情况登记表HD-CH-HR52538）物料报废与处理申请表HD-CH-HR53549）服务业用章申请UD-CH-HR545510）资产清盘表HD-CH-HR555611）电话业务申请表HD-CH-HR56三、培训571）培训需求调查表HD-CH-HR57582）培训计划表HD-CH-HR58593）（外部）培训申请表HD-CH-HR59604）培训课前准备工作参考事项HD-CH-HR60615）培训通知书HD-CH-HR61626）培训请假单HD-CH-HR62637）培训签到表HD-CH-HR63648）培训课程评估表HD-CH-HR64659）培训考核成绩

6、表HD-CH-HR656610培训总结表HD-CH-HR666711在职员工培训情况记录表HD-CH-HR67四、绩效考核681年度总监级员工绩效考核表HD-CH-HR68692年度经理级及下列员工绩效考核表HD-CH-HR69703年度操作类员工绩效考核表HD-CH-HR70714季度绩效完成情况统计表HD-CH-HR71725年度工作计划表其他HD-CH-HR72736绩效考核流程图HD-CH-HR73申请部门编制定额员工名实习生名拟增加人数现有人数员工名实习生名增加人员理由申请补员职位及人数1、2、3、拟到职时间性另U年龄身高学历及资格证工作经验用工成分（合同、帮工、实习生）工资预算部门

7、主管部门经理/总监人力资源部意见公司负责人BJCH-HROi人员增补申请表招聘渠道使用申请表申请企业：填表时间：年月日申请招聘岗位名称申请使用招聘渠道请全面说明使用的招聘渠道（例1：使用网络：南方人才网，例2：广州日报）企业人事部负责人签字：年月日产业人力资源部招聘小组签字：年月日填写说明1、请清晰、全面填写有关内容并附该岗位人员增补申请表及职位说明书，否则将拒绝申请。2、审批时限：原则上审批时限为1个工作日，最长不超过2个工作日。3、本表审批后，网络招聘信息由产业人力资源部公布，其他渠道视情况由产业人力资源部或者用工企业人事部负责公布。招聘渠道使用申请表BJCH-HR02申请企业：填表时间：

8、年月曰申请招聘岗位名称申请使用招聘渠道请全面说明使用的招聘渠道（例1：使用网络：南方人才网，例2：广州日报）企业人事部负责人签字：年月日产业人力资源部招聘小组签字：年月日填写说明1、请清晰、全面填写有关内容并附该岗位人员增补申请表及职位说明书，否则将拒绝申请。2、审批时限：原则上审批时限为1个工作日，最长不超过2个工作日。3、本表审批后，网络招聘信息由产业人力资源部公布，其他渠道视情况由产业人力资源部或者用工企业人事部负责公布。背景调查表应聘人员：应聘岗位：前任公司名称：任职时间：由到在职职位：由到岗位职责：薪资水平：由到其他福利：离职原因：其他评价:工作态度杰出良好满意通常合格工作能力杰出良

9、好满意通常合格工作绩效杰出良好满意通常合格人际关系杰出良好满意通常合格个人诚信杰出良好满意通常合格最杰出的工作：需努力的地方：贵公司是否考虑再录用该应聘人员：口会口否假如选择否，原因是：记录人:调查时间:体检通知书BJCH-HR05尊敬的（先生/女士）：本公司拟录用您，请您在入职前到北京各区预防疾病操纵中心体检：体检合格者方可正式入职，本通知自签发之日起十个工作日内有效，过期视作您自动放弃入职资格。试用期满合格转正后，凭体检发票经所属部门负责人签字后报送人力资源部，由人力资源部统一送审并报销。员工签名：台山市恒过家居工艺制品有限公司人力资源部日期：年月日日期：年月日体检通知书BJCH-HR05

10、尊敬的（先生/女士）：本公司拟录用您，请您在入职前到北京各区预防疾病操纵中心体检：体检合格者方可正式入职，本通知自签发之日起十个工作日内有效，过期视作您自动放弃入职资格。试用期满合格转正后，凭体检发票经所属部门负责人签字后报送人力资源部，由人力资源部统一送审并报销。员工签名：台山市恒过家居工艺制品有限公司人力资源部日期：年月日日期：年月日员工报到（变动）通知书BJCH-HR06姓名：性别：男，女入职日期：员工编号：K卡号：试用考察期：报到（含试用期个月）公司：部门：职位：变动原公司：现公司：变动原因：原部门：现部门：原职位：现职位：生效日期：员工签名：年月日台山市恒过家居工艺制品有限公司行政人

11、事部年月日员工报到（变动）通知书BJCH-HR06姓名：性别：口男，女入职日期：员工编号：IC卡号：试用考察期：报到（含试用期个月）公司：部门：职位：变动原公司：现公司：变动原因：原部门：现部门：原职位：现职位：生效日期：员工签名：台山市恒过家居工艺制品有限公司行政人事部年月日年月日员工录用（报到）通知书BJCH-HR07尊敬的（先生/女士）：您已经通过全面考核，条件符合岗位要求，现决定录用您为台山市恒过家居工艺制品有限公司部门职位，员工编号：，考察期月（含试用期个月），请您于年一月日一时分带齐下列证照准时到我公司人力资源部报到上班，联系电话：O（如超过以上日期仍未到职，则本通知书自动失效。）

12、入职须交证照（原件或者复印件）：1、本市户口（指北京市户口）：身份证、户口薄、北京市就业失业手册、计生证、医院体检表/健康证原件、学历证书/职称证书与两张小一寸彩照。2、本市（指北京市）及外省：身份证、户口簿、计生证、暂住证、医院体检表/健康证、学历证书/职称证书与两张小一寸彩照。3、办理银行工资帐户，指定开户行为北京地区中国光大银行系统开设的银行帐户。注：失业证、计生证、暂住证可在入职的十个工作日内补齐,其它证照务必在办理入职手续时提交。员工签名：台山市恒过家居工艺制品有限公司人力资源部年月日t年月日员工录用（报到）通知书BJCH-HR07尊敬的（先生/女士）：您已经通过全面考核，条件符合岗位要求，现决定录用您为台山市恒过家居工艺制品有限公司部门职位，员工编号：，考察期月（含试用期个月），请您于年一月日一时分带齐下列证照准时到我公司人力资源部报到上班,联系电话：。（如超过以上日期仍未到职，则本通知书自动失效。）入职须交证照（原件或者复印件）：1、本