中学2023年度社会责任报告.docx
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1、中学2023年度社会责任报告一、公开陈述XX中学位于XX,毗邻XX,是一所在五角场地区办学声誉良好的公办初级中学。面向新时代,学校办学坚持贯彻教育方针,坚持立德树人,依法治校,始终将履行社会责任摆在重要位置。自开展文明校园创建活动以来,始终明确社会责任是本单位应尽的义务。在推进学校健康发展的同时,服务社会,关注环境,用发展的教育成果回馈社会,积极贯彻“立德树人、以人为本、合作共享、服务社会”的发展观,把社会责任融入学校教育综合改革发展的全过程。一直以来,学校始终将社会责任落实到每位教职工,以推进各类教育教学项目为载体,确保落实到岗位。本报告根据XX市精神文明建设委员会办公室编撰的XX市文明单位
2、社会责任报告指导手册(试行)有关事业(学校)类文明单位社会责任报告指标要求加以编制。全面反映了学校自XXXX年1月1日至今通过完善管理机制、加强队伍建设、探索教育创新等推进内涵式发展的情况。同时,介绍了学校在履行教育责任、诚信责任、社区责任和环境责任等社会责任方面所做的工作。部分常规工作因具有延续性可能超出本范围。报告内有部分内容涵盖XX中学两年内文明创建工作内容并加以比较。学校向社会公开承诺,XX中学XXXX年度社会责任报告的全部内容、数据都是真实的,我们愿意接受社会各界的监督、批评,希望社会各界和广大市民提出宝贵意见和建议。进一步深化改革,开拓创新,加强内涵建设,推出新举措、实现新突破、取
3、得新成效,不断提高办学水平,为社会做出更大的贡献。本社会责任报告的内容涵盖范围为XX中学全体教职员工和校内各部门。二、基本情况(一)规模与性质XX中学XX年建校至今已有近XX年历史,是XX区一所公办初级中学,为事业单位性质。前身为XX中学,XXXX年更名为XX中学。学校位于XX路XX号,占地XX亩。目前,学校有X个年级XX个教学班,XX名学生。全校在编教职工XX人,专职教师XX人,其中特级校长X人,高级教师X人,区学科带头人X人,区级骨干教师X人。学校有研究生X人,区学科中心组成员X人,数学、音体美教研组现为区优秀教研组和区示范教研组。(二)理念与发展XX中学是实施初中义务教育,促进基础教育发
4、展的教育机构,是提供公益服务的事业单位。学校所需经费全额由国家和XX市财政投入,保证了学校各项建设的完成。在实践办学中,学校党政领导围绕“立德树人”的根本任务,坚持秉承于漪老师所题的“把爱的阳光播洒到孩子心中”的办学理念,积极开展全方位德育教育,注重加强全员德育,不断着力于提升学校文化育人功能,且多年来一直致力于阳光课堂的研究,重视发挥学生的主体作用,重视课堂质量的有效性,关注学生的内在需要,旨在促进每一位学生的身心全面发展,力求打造家门口的好学校。在实践中,学校立足教师队伍建设,通过深入教育教学研究和实践,遵循以“学生第一”为核心的主体性原则、以“质量第一”为目标的实效性原则、以“健康第一”
5、为保证的全面性原则,以丰富学生学习经历、促进学生健康快乐成长为主要内容,积极进行教育教学的改进与变革。三、报告内容(一)思想教育深入,师生素质提升1、政治学习在新形势新要求下,学校积极落实好“立德树人,加强社会主义核心价值体系教育”的根本任务,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化建设,围绕推动“XX基础教育创新试验区建设”这条主线和XX建设科创中心重要承载区的要求,组织党员、教师认真开展专题学习。坚持利用各类主题教育活动等积极开展形式多样的宣传教育活动,组织师生开展好争创“全国文明城区”、“新一轮市级文明校园”、“市行为规范示范校”及“依法治校示范校”工作,强化政治思想建设,引导教工带头践
6、行社会主义核心价值观。学校党支部加强学习型领导班子建设,严格落实“中央八项规定”要求,利用“双微”新媒体拓宽学习渠道,对照制定的“责任清单”,以问题为导向,认真查找不足,落实整改措施,推进“三服务四表率五弘扬“党建品牌建设,丰富中心组学习形式,提升“三会一课”学习质量。在管理中,学校遵循宪法、XX市中、小学教师职业道德规范、XX区教师师德规范、XX区教师职业道德规范禁止性规定要求,不断深化师德建设。以“立德树人”为目标,深入扎实的开展师德师风建设,加强职业道德规范教育。校领导亲自组织教职工进行中小学教师职业道德规范、国家中长期教育改革和发展纲要及社会主义核心价值观24字的学习,以两周一次的中心
7、组学习和教职工政治学习抓手深化“教师职业道德规范学习”主题学习活动,将师德建设作为师资培训、思想政治工作、教育常规、教师评价等学校工作的核心,健全各项规章制度,落实政治学习考核制度。2、师德建设为深入贯彻落实有关精神,学校扎实推进师德师风建设,持续深入地开展“两代楷模激励我成长”主题教育,坚持每学年开展“师德风范”系列奖项评比活动,将师德建设与日常师资队伍培训、政治思想教育、教学常规检查、教师工作评价等紧密结合起来,落实师德考核制度,与全体教师签订师德建设承诺书、行风政风建设责任书,从根本上提升了教师的师德水平。在管理中,学校定期开展师德情况问卷调查和家长、学生座谈会,查找师德建设中存在的问题
8、并加以改进,从而使全体教职员工深刻认识以德立身、以德立学、以德施教、以德育德的教书育人的职责,进一步提高师德水平和业务能力。组织党员、干部和群众学习“关于习近平总书记出席全国教育大会发表的重要讲话精神”,组织教职工开展“聚焦二十大,师德我践行”教师节主题教育活动、校内“星级办公室”评选等,弘扬校内外正能量。围绕学校新一轮市级文明校园创建,带领党员干部深入推进“三服务四表率五弘扬”党建品牌项目,加强师资队伍建设,促进文明校园建设。学校重视教职工培训,依据XX市十四五中小学、幼儿园教师培训工作实施意见,坚持按需施教、务求实效的原则,坚持校本培训与市级、区级培训相结合,整合培训资源,立足校本培训,搞
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