有关班级管理的论文精选11篇.docx
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1、班级管理的论文篇1一、选题目的和意义1目的传统意义上的班级管理通常是以班主任为班级管理主体,班主任具有绝对的说一不二的主导权,班级的健康运行与否及成长命运与班主任休戚相关。随着科学发展的新潮流,创新时代席卷而来人本教育、“个性发展“、合作学习等班级管理理念在素质教育的大背景下应时而生,它们真正具体到班主任班级管理中,各种问题凸显,发人深省。班主任与学生之间的领导与被领导的上下级关系并没有消退,甚而愈演愈烈。强化对于班主任班级管理策略的提升,能够有效的改善学生与教师之间的冲突现象,同时也能营造一种和谐的管理关系。2意义本文通过对班级管理策略进行探究,试图探索分析新时期班主任班级管理策略中存在的问
2、题并提出相应改善措施,丰富和发展了素质教育所倡导的以人为本,以学生的终身发展为本的现代教育班级管理策略的班主任班级管理理论。因此,本课题的探究在奠定理论基石的同时,对于促进以生为本的全面实施及班级管理策略具有潜在的应用价值及现实意义。概括性的来说,通过对于班级管理的策略的探讨,能够有利于学生全面化发展、有利于班主任专业化发展、有利于学校和谐化发展。二、国内外研究现状述评拟研究的主要内容研究方法、手段和途径三、论文提纲试论班级管理策略四、摘要1相关概念1.1 班主任1.2 班级管理2班级管理特征及基本任务2.1 班级管理的特征2.2 班级管理的基本任务3班级管理现状问题3.1 集权化管理3.2
3、缺乏人格魅力3.3 缺少心理辅导3.4 忽视赏识4班级管理优化建议4.1 科学角色定位4.2 强化责任意识4.3 强化人文关怀4.4 注重心理沟通4.5促进激励认同五、参考文献开题报告主要参考文献齐学红主编.班级管理M.武汉:武汉大学出版社,20.7.2钟启泉.班级管理论M.上海:上海教育出版社,2002.8.3魏国良学校班级教育概论M.上海华东师范大学出版社,2006.3.4林冬桂,张东,黄玉华.班级教育管理学M.广州:广东高等教育出版社,2009.6.5唐劲松.点击中美课堂一中美教学模式操作性比较M.北京:教育科学出版社2010.12.易红郡著.英国教育的文化阐释M.上海华东师范大学出版社
4、,2009.10.郭毅主编.班级管理学M.北京:人民教育出版社,2002.5.班级管理的论文篇2摘要:班级是学校管理的基本单位,班级管理对学生的学习和生活的作用不可忽视。文章从树立管理新观念,培养学生参与班级管理的主动性来论述如何加强小学班级管理。关键词:班级;管理措施班级管理的科学性和实效性直接关系着学生的身心发展和学习成绩的提高。长久以来,小学班级的管理只停留在常规的秩序管理上,这种片面的管理起到的作用很有限。科学的班级管理应该综合各方面,为学生营造更好的学习和生活环境,引导和帮助学生形成正确的人生观、价值观、学习观。一、科学创新,树立管理新观念在班级管理中,应该改变传统的观念,树立新的教
5、育观念。(一)改变权威式教育很多教师从小都是在严格的管理教育中成长起来的,所以,他们把自己的经验转变成对学生的管理方式,继续沿用体罚、打骂的方式教育学生,但是这样的方法已不再适用于现在的学生。权威式的管理方式对学生统一要求,并且要求学生绝对服从。教师采用严格的管教方式,使学生无法独立学习,也不能形成独立的人格,甚至容易造成学生的恐惧心理,不能和教师正常沟通。学生还可能在被教师体罚后出现偏激的言行,在行为上退缩、怪异,缺少学习的主动性。所以,教师应该改变权威式的管理,平等地对待每一位学生,摒弃教师的绝对领导权,与学生进行平等的交流,促进学生的自我发展,培养学生的良好品格。在平等的管理当中,教师应
6、该以学生为本,引导学生发展,建立起师生平等交流、互相学习的模式。(二)改变保姆式管理小学管理中存在保姆式管理的现象。小学阶段是学生品格和习惯的形成期,小学生日常的生活习惯都应该在教师的引导下自主完成,但是保姆式的管理方法使得学生的很多事情都由教师包办,不仅使学生丧失了自我锻炼的机会,也让学生的创新精神受到遏制。教师应该改变保姆式的管理方式,实现学生和教师的共同管理,否则容易造成学生实践能力的缺失。在管理的过程中,教师应该让学生自主参与班集体的活动。班集体的主人不是教师,而是学生,教师不过是班集体活动的组织者、指导者,学生才是班集体的参与者。教师在班级管理中应该尽可能给学生提供更多的活动机会,让
7、学生展示自己,在实践中相互配合,大胆探究,使学生得到经验和启迪。(三)改变重视智育、轻视德育的管理受到应试教育的影响,班级管理一直都服务于学生的成绩,管理规章制定和实施的重心都放在提高成绩上,忽视了感情、技能、认知三个目标的达成。在班级管理中,教师如果不能对学生有充分的了解,学生和教师之间就难以信任,师生之间也就不能在相互尊重的基础上共同完成学习内容。学生在班集体中感受不到温暖,容易产生恐惧心理,更无法从班级活动中获得安全感和成就感。在班级管理中,教师需要不断创新,并且树立科学的新观念。很多教育研究者探究的不应该是如何让学生顺从,而是如何让学生来配合教师,让学生学会通过自己的积极性和主动性来实
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