医院学科导师课题组博士后招聘启事模板.docx

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1、医院学科（导师）课题组博士后招聘启事一、专业学科介绍建议从以下几个方面进行介绍，如：科室情况，学科专业分组情况，实验室建设，团队建设，研究成果，社会影响力。二、课题组长简介课题组长XXX,教授，主任医师，博士生导师。上海交通大学附属XX医院XX科主任及其他相关头衔。5年内获得的人才类奖项。现任的社会团体情况。课题组长的科研能力，含主持或参加的国家级科研项目，权威期刊发表的文章等。三、研究方向介绍课题组聚焦XX诊疗，成立了XX研究组，具体研究方向包括：1.2.3.四、应聘条件1 .已获得临床医学、生物医学或药学专业博士学位者或通过博士学位论文答辩者，有临床医学和药物研究背景者优先考虑；2 .年龄

2、在35周岁以下，获得博士学位不超过三年；3 .博士期间受过良好的科研训练，近3年以第一作者至少发表1篇影响因子不低于5分或本专业领域排名靠前的临床研究SCI论著；4 .热爱医学研究，有良好的科研品德，具有团队合作和敬业精神。五、招聘人数:诚聘一名博士后工作人员加入。六、待遇薪酬1 .按照“XX医院博士后管理工作实施办法”有关规定提供具有竞争力的福利待遇，并享受医院相关奖励，其他待遇面谈；2 .提供良好的实验条件，充足的科研经费。七、应聘材料1个人简历（包括大学起的学习工作经历、科研经历及取得的学术成果）；3 .代表性论文全文，毕业证、学位证复印件；4 .拟开展的研究计划。符合上述条件的应聘者，请将应聘材料发送至：（课题组邮箱）并抄送：,邮件主题注明“应聘XX学科XX课题组博士后-姓名”。应聘者须对提交材料真实性负责，作假者一经查实取消资格。我们将尽快对报名应聘信件进行遴选与资格审查，通过审查者将会收到面试通知。欢迎您的加入！八、报名时间及联系人报名截止时间：联系人：联系电话：地址：邮编：Emai1：