领导喜欢的下属是什么样子.docx

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领导喜欢的下属是什么样子一、凡事有交代，件件有着落，事事有回音。二、遇到问题及时反馈出方案，让领导做选择题，而不是问答题，不同选项会列出利和弊且明确表达自己倾向性的答案。三、考虑问题周到细致，没有遗漏并且有前瞻性，你只边商业布置了一他却能想到二，而且理解能力超强。四、他的行动力永远不用你去催他。五、遇事第一反应是解决，而不是推卸责任。六、智商情商都在线，说话让人舒服，做事让人放心。七、被指出自身不足时先反思，而不是本能的反驳或辩解，有则改之，无则加勉，如果不认可领导指出的不足，找合适的机会跟领导单独沟通。八、逆境时不消沉，能一起扛事。职场是战场不是家。九、不要拿同事当朋友，不要拿领导当同事。十、和领导说话要谨记，和同事说话要善忘。十一、你可以是领导的人，别把领导当你的人。十二、适当拒绝不合理的要求，学会做一个硬柿子。十三、提升自己，不拉帮结派。