水利工程管理站创建廉洁单位实施方案3篇.docx

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1、水利工程管理站创建廉洁单位实施方案3AV篇水利工程管理站创建廉洁单位实施方案1为贯彻落实省委十三届九次全会和十三届省纪委六次全会精神，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续巩固风清气正的政治生态和发展环境，根据省级机关工委关于推进省级机关“廉洁机关”建设的意见，结合医保工作实际，制定省XX局推进“廉洁机关”建设工作实施方案。一、总体要求坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神以及十九届中央纪委五次全会精神，推动全面从严治党向纵深发展，持续强化不敢腐的震慑、扎牢不能腐的笼子、增强不想腐的自觉，不断巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。突出党建引

2、领保障作用，把“廉洁机关”建设融入机关党的建设全过程、各方面，按照干部清正、机关清廉、政治清明的要求，以强化学习教育、严明纪律规矩、深化制度建设、弘扬廉洁文化为抓手,引导全局党员干部坚定理想信念、增强廉洁意识、严格律己修身，推动管党治党责任更加严实、廉政制度体系更加完备、权力运行和监督更加规范，为助推医保事业“十四五”发展提供坚强政治保证。二、任务措施（一）强化学习教育，筑牢廉政建设思想根基1、坚持思想政治引领。把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，系统学习习近平总书记系列重要讲话精神，及时跟进学习总书记系列重要论述，深刻理解总书记重要讲话指示精神，坚持用新思想指导新

3、实践，把讲政治要求落实体现到XX工作全过程各方面，在学习新思想、领悟新思想、践行新思想中不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。扎实开展党史学习教育，推进落实局关于开展党史学习教育实施方案，抓实专题学习，突出抓好“六学”，切实做到学有所思、学有所悟、学有所得，坚守初心使命，筑牢清正廉洁的思想根基。2、加强党规党纪学习。把党规党纪学习教育作为党员干部必修课，纳入年度局干部教育培训重要内容，通过月度学习教育计划安排，运用日常学习、专题培训、集中研讨、理论测试等多种形式，落实落细日常教育，强化学习教育成效，推动党规党纪学习常态化。要把遵守党规党纪情况作为民主生活会、组织生活会的重要内容，局党员干

4、部紧密结合自身实际，认真对照检查，深入剖析整改，牢固树立党规党纪的权威性、严肃性。3、扎实推进廉政教育。把廉政教育作为党风廉政建设的基础性工作，突出强化廉政警示教育作用，扎实开展纪律教育、政德教育、家风教育、法制教育和廉洁文化教育，引导党员干部树立理想信念高线、纪律法规红线、立德立行底线。创新教育形式和方法，每年年初召开廉政建设会议上廉政专题党课，组织观看警示教育专题片、参观廉政教育场馆和警示教育基地，强化节假日重点时段廉政警示教育，组织学习中纪委、省纪委有关违反中央八项规定的典型案例通报，收集整理医保领域违法违纪的典型案例，通过身边案件教育身边人，起到以案为鉴、以案明纪、以案释法，做到防微杜

5、渐、警钟长鸣，让守法纪、严自律成为党员干部的自觉行动。（二）严明纪律规矩，永葆为民服务政治本色4、严守政治纪律规矩。将贯彻落实中央和省委重大决策部署，作为第一位的重大任务，不断强化政治责任，以党的建设引领医保高质量发展，确保习近平总书记有关医保工作的重要指示批示精神，以及中央和省委的决策部署要求不折不扣的贯彻落实。严肃党内政治生活，严格执行民主集中制，坚持“三重一大”事项和xx重大问题党组集体研究决策；严格落实民主生活会、双重组织生活等制度，年度局党组书记为全局讲党课、其他班子成员为所在支部或分管处室讲专题党课不少于1次，局领导班子成员定期参加所在支部组织生活。从政治高度进一步强化巡视整改主体

6、责任，推动省委巡视反馈问题整改落实；制定年度巡察工作方案，高标准高质量完成巡察工作任务。5、坚决纠治“四风”问题。严格执行中央八项规定精神及其实施细则精神和省委具体办法，深化“四风”问题整治。聚焦形式主义、官僚主义新表现新动向，强化为民服务的意识，落实为基层减负，聚焦大气粗、态度生硬、服务意识淡漠以及群众反映强烈的公款吃喝、餐饮浪费等问题加大整治力度。开展医保系统行风评价，及时处置漠视群众利益、不担当不作为等有关作风问题的信访投诉，持续推进系统行风建设。6、精准运用“四种形态”。坚持严的主基调，强化日常监督针对性、有效性。充分运用监督执纪“四种形态”，经常性”咬耳扯袖、红脸出汗”，加强重要节点

7、纪律监督，开展集体廉政谈话，对信访举报发现的有苗头性问题，通过个别谈话、召开支部专题组织生活会等形式，及时进行提醒谈话、批评教育，切实做到抓早抓小，把问题解决在始发阶段、萌芽状态。（三）深化制度建设，健全廉政建设长效机制7、压紧压实主体责任。严格履行全面从严治党主体责任,制定“党组领导、机关党委负责、党支部落实”机关党建“三级”责任清单，召开年度党风廉政建设会议，逐级签订党风廉政责任书，年度党组至少2次听取机关全面从严治党工作推进情况汇报。机关党委定期召开专题会议，具体推进落实机关党建重点任务。党支部按月抓好工作落实，定期向党组、机关党委报告履责和工作推进情况，形成以上率下、齐抓共管、整体推进

8、工作合力。8、完善廉政风险防控机制。强化制度约束，规范行政权力运行，着力加强药品和医用耗材阳光采购、目录调整、基金监管、医保支付等重点领域廉政风险防控制度建设，针对排查的廉政风险岗位、风险节点，深入分析可能出现有问题和薄弱环节，制定管用有效的廉政风险防控制度，确保医保权力运行完善、公开透明、规范高效。开展廉政风险防控制度措施落实专项督查，对标找差、堵塞漏洞，不断完善廉政风险防控制度体系，切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人，有效发挥制度制约和源头防控作用。9、强化监督执纪。积极支持并主动接受派驻纪检监察组对“三重一大”事项的监督，及时报送医保领域重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排，

9、大额资金使用等情况，协助派驻纪检监察组聚焦医保重点改革任务开展嵌入式跟进监督，提高监督精准度和有效力。协助派驻纪检监察组开展执纪问责，对发现的违规违纪问题，严肃执纪问责，倒逼全面从严治党责任落实。（四）弘扬廉洁文化，树立崇德尚廉良好风尚10、培育廉洁价值理念。扎实开展“五廉”活动，引导党员干部树立正确的权力观、事业观、政绩观，自觉秉公用权、廉洁从政，倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系、干干净净的政商关系。强化XX省xx局工作人员十条禁令落实，进一步规范行政行为，正确处理好政商“亲”“清”关系；充分利用局内外网、医保公众号，广泛开展廉政知识宣传，扩大廉政宣传教育的覆盖面和影响力；畅通信

10、访检举渠道,用好局外网作风建设“啄木鸟”信箱，时刻提醒党员干部绷紧廉洁自律之弦。11、涵养廉洁家风家教。大力弘扬中华民族传统美德中的廉洁文化、廉洁风尚，树立清廉好家风，坚持以德治家、以廉保家、以俭兴家，构筑家庭反腐倡廉的坚固堤坝。组织党员干部撰写具有医保特色的廉洁廉语、制定家规家训；结合领导干部个人事项报告，引导党员干部从严管好亲属子女，严格遵守各项纪律规定，将廉洁从政与廉洁齐家有机结合。三、组织实施1、强化组织领导。各党支部要提高政治站位，将推进“廉洁机关”建设作为党风廉政建设和反腐败工作的有力抓手，对照实施方案，结合工作实际，细化落实方案，认真组织实施，推动“廉洁机关”建设走深走实。2、压

11、紧压实责任。局机关党委要加强“廉洁机关”建设统筹协调，细化工作举措，精心组织实施，有力有序推进。各党支部要对照“廉洁机关”建设的任务要求，压紧压实工作责任，抓好末端落实。各级党员领导干部要以身作则，充分发挥“头雁”的示范带动作用，推动“廉洁机关”建设各项工作任务落到实处、不走过场。3、务求取得实效。各党支部要将推进“廉洁机关”建设与党史学习教育、深化“三个表率”模范机关建设有机结合,一体推进，同向发力，引导党员干部树立为民、务实、清廉的良好形象，努力实现让组织放心、群众满意的廉洁医保机关，用“廉洁机关”建设的实际成效推进全省XX工作高质量发展走在前列。水利工程管理站创建廉洁单位实施方案2为了认

12、真贯彻落实集团公司、铝业公司反腐倡廉文件精神和我厂总支“三会”工作安排，深入开展企业廉洁文化建设，使廉洁文化真正进入机关、车间、岗位、社区和家庭，按照“培育廉洁从业理念、完善廉洁从业制度、建设廉洁文化阵地、强化廉洁从业监督”的内容要求，结合我厂实际情况，特制定本实施方案。、总体要求和目标按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要的要求，联系实际，突出重点，形式多样，广泛动员，彰显特色，注重实效，大力推进以廉洁从业价值观为核心的廉洁文化建设，使广大党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、苦乐观，努力形成廉洁从业、诚信经营的良好风气和“以廉为荣、以腐为耻”的

13、良好氛围，为建设廉洁、和谐的XX单位提供坚强的保证。通过建设廉洁文化阵地,营造廉洁文化氛围，培育廉洁从业理念，规范廉洁从业行为，打造廉洁型干部队伍，创建廉洁型企业，构建起与市场经济发展相适应、与中华民族优良传统相传承、与法律规范相协调、与集团公司文化建设相配套的廉洁文化体系。二、主要内容和功能廉洁文化是指凝结于人们廉洁行为中的知识、信仰、规范、价值观和与之相适应的生活方式、文化评价。廉洁文化是文化建设和廉政建设相结合的产物，是企业文化建设的重要组成部分，是提升我厂党风建设和反腐倡廉工作的有效载体和重要抓手。廉洁文化建设要紧密围绕我厂党风建设与反腐倡廉工作的阶段性要求，以人为本，贴近实际，探索创

14、新，努力增强吸引力、渗透力和感染力。（一）培育廉洁从业理念，增强渗透力。廉洁理念是廉洁文化的核心。要围绕“廉洁从业，以德铸魂”的道德理念，积极培育与社会主义市场经济相适应的、与我厂发展要求相配套的、具有自己特色的廉洁从业理念。引导党员干部树立“淡泊名利，忠实履职”的自律理念、“真诚接受监督”的他律理念、“严明纪律，刚性约束”的律他理念，使党员干部清醒认识到“自律是宝，他律是爱，律他是责”，树立“廉洁是进取之本、作风是个人名片”，“腐败是自毁，监督是关爱”等廉洁从业价值理念。通过理念导入，使党员干部充分意识到“廉洁教育是党员干部的最大福利，是对党员干部家庭的最大关爱，也是对党员干部的最好保护”，

15、切实处理好“为了谁、依靠谁”的问题，在工作中自觉树立起正确的权力观、科学的发展观和正确的业绩观，筑牢思想道德防线。（二）完善廉洁从业制度，增强执行力。完善廉洁从业制度、增强我厂管理制度的执行力，是规范从业行为、打造廉洁型干部队伍、创建廉洁型企业的重要基础。要针对管理中的薄弱环节和社会陋习、“潜规则”等对党员干部队伍的消极影响，把廉洁从业的要求融入我厂规章制度建设之中，一方面要加快物资采购、工程招投标、干部人事管理等管理制度的完善、改进与配套建设。另一方面要不断提高领导人员执行各项廉洁自律和廉洁从业制度的自觉性，不断增强管理制度的执行力。（三）建设廉洁文化阵地，增强视觉冲击力。宣传文化阵地是廉洁文化建设的重要平台和条件，要主动适应职工心理需求，发挥网络、简报、黑板报等优势，利用各种宣教阵地，有效形成廉洁文化建设的阵地网络。1、加强网络阵地建设,努力建设网上党风廉政建设宣传教育