安全生产教育制度.docx

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1、安全生产教育制度严格执行安全生产法、矿山安全法、劳动法、省安全生产条例等法律、法规的有关规定，对职工进行安全教育培训，减少伤亡事故的发生。结合企业每个时期的中心工作，利用多种形式经常对员工进行安全生产教育，矿部每半年至少组织一次安全教育；车间或部门每季度至少组织二次安全教育；班组每月至少组织一次安全教育；对特种作业人员和要害部位人员每月至少组织一次结合本专业特点的安全教育。一、安全教育内容1、学习有关安全生产的法律、法规和规章以及上级有关安全生产的规定；学习上级有关部门安全生产的指示和通报等；2、学习上级颁发的和本矿制定的各项安全生产制度及安全生产操作规程；3、学习安全开采技术和伤亡事故的应急

2、处理方法及预防发生事故的各种措施；4、学习有关安全生产的先进经验；5、对员工进行法制教育和劳动纪律教育。二、三级教育对新进矿的员工，必须进行矿级、车间（部门）和班组三级安全教育，井下作业员工三级安全教育时间不得少于七十二学时，地面作业员工不得少于四十学时，所有生产作业人员，每年接受在职安全教育、培训的时间不少于二十小时；调换工种员工必须进行车间(部门)和班组二级安全教育，在熟悉有关安全生产知识和规定及安全生产操作规程，经考核合格后方能分配到生产岗位作业，并建立三级安全教育卡和安全技术档案。考试采用书面和实际操作相结合的形式。三级教育的主要内容有：(一)矿级安全教育对新员工或调动工作的员工(包括

3、到企业参加生产实习的人员和参加劳动的学生)在没有分配到车间或工作地点之前，必须进行初步矿级安全教育。矿级安全教育由主管矿长负责，企业安全生产管理部门会同有关部门组织实施。1、矿级安全教育主要包括如下几个方面：(1)安全生产的法律、法规，讲解企业安全生产的重大意义；(2)介绍企业的安全生产形势和矿区布局及特殊危险场所(地点)的位置；(3)通用安全技术(主要是电气和机械安全技术)知识；(4)安全生产和安全文化的基本知识；(5)本企业安全生产规章制度及劳动纪律；(6)有关事故案例及原因分析。2、教育要求(1)认识安全生产的重要性。了解安全生产是党的一贯方针，是国家的一项重要政策，是企业管理的一项基本

4、原则。明确安全生产的目的、任务是保护广大员工的生命安全和身体健康，保障国家财产和生产设施安全，促进生产的顺利进行，更好地实现企业的经济效益。(2) 了解企业概况、生产特点、通用的安全规定。全面介绍企业概况、生产规模、生产历史。重点讲明黄金生产的主要特点。明确交待入矿员工必须严格遵守的安全规定，包括防火、防爆、防毒、防绞伤、防物体打击、防机械伤害、防触电、防高处坠落、防车辆伤害、防灼伤、防起重伤害等方面的安全规定。(3)初步掌握防毒和防火方面的基本知识。结合企业生产实际，介绍各种有毒物质的理化性质、中毒原理和症状、预防和急救措施。结合企业生产实际，介绍各种可燃易爆物质的理化性质、燃烧与爆炸的原理

5、、预防和急救措施。进行各类防毒器材和灭火器材的使用和维护实际训练。(4)企业安全生产的经验和教训。企业安全生产的历史实践，安全生产方面的先进事迹和先进人物。重点介绍本企业及本行业发生过的重大人身伤亡、重大火灾、重大爆炸等事故教训。3、教育方法：(1)制定入矿安全教育提纲”统一教育内容，印发给每一位新入矿的员工。(2)设立安全教育室”；举办安全生产、劳动保护方面的展览。(3)结合讲课，可采用电影、电视、幻灯，放映有关安全生产方面的科教片。(4)有重点地观看生产现场。4、时间安排：不少于48小时。(1)安全生产重要性、方针、政策8小时。(2)企业概况、生产特点、安全规定16小时。(3)应急救援及器

6、材训练8小时。(4)放映安环科教片、参观展览、观看现场8小时。(5)复习和考试8小时。(二)车间级安全教育：经过矿级安全教育合格的员工，分配到车间后，还必须经过本车间安全教育才能分配到班组。车间级安全教育由车间负责人组织实施，由车间专职或兼职安全员协助。1、车间级安全教育的主要内容包括以下几个方面：本车间的概况、生产性质、生产任务、生产工艺流程，主要设备的特点，安全生产状况和规章制度；本车间的危险区域、有毒有害因素及必须遵守的安全事项；预防工伤事故和职业病的主要措施；典型事故案例及事故应急处理措施。2、教育要求：(1) 了解车间概况、车间生产历史、生产特点及其在企业生产中的地位和作用。(2)学

7、习车间工艺流程及工艺操作方面通用的安全要求与注意事项。(3)学习车间生产设备和维护检修方面通用的安全要求与注意事项。(4)学习车间安全生产规章制度，介绍车间安全生产方面经验和教训。3、教育方法：(1)车间领导介绍车间概况、生产历史、生产特点、重要作用。(2)车间工艺员介绍车间工艺及安全要求。(3)车间机械员介绍车间设备及安全要求。(4)车间安全员介绍车间安全生产规章制度、经验与教训。(5)结合介绍观看车间工艺流程和生产设备。4、时间安排：不少于36小时。(1)车间概况、生产历史、生产特点、重要作用8小时。(2)车间工艺及安全要求8小时。(3)车间设备及安全要求8小时。(4)车间安全规章制度8小

8、时。(5)复习考试4小时。(三)班组级安全教育：经过车间级安全教育合格的员工，分配到班组后，还须进行班组级安全教育。班组级安全教育由班组长组织实施。1、班组级安全教育的主要内容包括以下几个方面：(1)本班组安全生产情况；(2)遵章守纪教育和岗位安全操作规程；(3)所使用机器设备、工具的性能、特点及安全装置、防护设施性能、作用和维护方法；(4)岗位间工作衔接配合的安全事项；(5)典型事故及发生事故后应采取的紧急措施；(6)劳动防护用品(用具)的性能及其正确使用方法。2、教育要求：(1) 了解岗位的任务和作用、生产特点、生产设备、安全装置。(2) 了解岗位的安全规章制度、安全操作规程。(3) 了解

9、岗位的个人防护用品、工具、器具的具体使用方法。(4) 了解岗位发生过的事故和教训。3 教育方法：(1)由所在班班长介绍岗位任务和作用、生产特点、生产设备等。(2)由班组安全员介绍岗位发生过的事故教训及安全防护器具的使用方法。(3)由岗位师傅介绍岗位安全规章制度、安全操作规程。(4)观看岗位设备及安全装置。4、时间安排：不少于24小时。(1)岗位任务和作用、生产特点、生产设备4小时。(2)岗位规章制度，安全操作规程4小时。(3)岗位个人防护器材、工具器具、安全装置4小时。(4)岗位安全生产的经验与教训4小时。(5)复习讨论4小时。(6)考试(理论与实际)4小时。三、安全教育、培训有关规定1、新员

10、工经一级安全教育考试合格后，由安环部门填写三级安全教育卡片交矿劳资部门，作为分配到车间的依据，经二级安全教育考试合格后，由车间分配到班组进行三级安全教育。2、经“三级安全教育”考试合格的员工方准许其上岗进行学习，并明确所跟师傅（签订师徒合同），经跟班学徒期满后，再经班组鉴定完成学习任务、车间组织考试合格，方可持安全教育卡片到安环部门办理领取安全作业证。取得安全作业证以后，才具备独立上岗操作资格。3、对从事电气、锅炉、起重、焊接、厂（矿）内车辆驾驶、凿岩、爆破、通风、排水、提升、采掘、登高架设、压力容器、安全检查、矿山救护、危险物品等特种作业的人员及爆炸物品管理人员，除企业进行一般的安全教育外，

11、还必须按规定经上级相关部门进行专业安全技术培训，考试合格取得特种作业资格后方可持证上岗。4、企业采用新工艺、新技术和增添新设备后，必须及时制订相应的安全操作规程，并组织有关人员学习培训。在操作人员掌握其操作方法、性能和预防发生事故的措施后，方能投入生产。四、管理人员安全教育1、矿主要负责人必须经过有关安全培训并经考核合格后持证上岗。安全教育时间每年不得少于四十学时。安全教育内容包括：国家有关劳动安全的方针、政策、法律、法规及有关规章制度，工伤保险法律、法规，安全生产管理职责、企业劳动安全管理知识及安全文化，有关事故案例及事故应急处理措施等项内容。2、安全管理人员必须经过有关安全培训并经考核合格

12、后方能任职。安全教育时间每年不得少于一百二十学时。安全教育内容包括：国家有关劳动安全的方针、政策、法律、法规和劳动安全标准，企业安全生产管理、安全技术、劳动卫生知识、安全文化，工伤保险法律、法规，员工伤亡事故和职业病统计报告及调查处理程序，有关事故案例及事故应急处理措施等项内容。3、企业其他管理负责人（包括职能部门负责人、车间负责人）、专业工程技术人员的安全教育由安全管理部门组织实施。安全教育时间每年不得少于二十四学时。安全培训内容包括：劳动安全法律、法规及本部门、本岗位安全职责，安全技术、劳动卫生和安全文化的知识，有关事故案例及事故应急处理措施等项内容。4、班组长和安全员的安全教育由安全管理

13、部门组织实施。安全教育时间每年不得少于二十四学时。安全培训内容包括：劳动安全法律、法规，安全技术、劳动卫生和安全文化的知识、技能及本企业、本班组和一些岗位的危险危害因素、安全注意事项，本岗位安全生产职责，典型事故案例及事故抢救与应急处理措施等项内容。五、安全教育组织管理1、矿主要负责人对本企业安全教育工作负责。企业安全管理部门负责组织实施安全教育工作。2、企业安全教育工作应纳入本单位培训教育年度计划和中长期计划，所需人员、资金和物资应予保证。3、企业应建立、健全生产岗位员工安全教育、管理人员安全教育、安全员安全教育和班前教育、事故教育、安全活动日（周、月）等项安全教育制度。4、企业应建立健全安全培训档案。安全培训档案由安全管理部门管理或实行分级管理。5、矿对于认真开展安全教育并在防止伤亡事故、减少职业病危害方面做出成绩的单位和员工，应予以表彰和奖励。