公司篮球比赛策划书12篇.docx

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1、公司篮球比赛策划书12篇公司篮球比赛策划书1为了丰富职工业余文化生活，活跃公司气氛，增强员工的凝聚力和向心力， 激发员工拼搏进取的企业精神，加强部门及员工间的交流与合作，营造公司团结 和谐、积极向上的氛围，公司决定在全体员工中开展一次职工篮球比赛，现将相 关事宜通知如下：一、活动主题：迎端午节二、组织机构：（一）竞赛组委会：组长：副组长：成员：职责：负责本次活动的全面领导，以及比赛争议的仲裁。（二）竞赛工作组：组长：成员：职责：负责活动的组织实施。竞赛物资的采购，生活后勤的保障，以及拉拉 队的组织管理。（三）竞赛裁判组：裁判长：裁判：职责：负责本次活动的裁判执法工作。三、活动时间：1、活动总时

2、间：9月8日-9月28日2、每天比赛（训练）时间：4： 30-5： 303、报名时间：9月8日-9月12日4、小组赛时间：9月16日 9月19日5、半决赛时间：9月22日-9月25日6、决赛时间：9月27日四、比赛地点公司篮球场五、参赛队伍1、组队办法：可以以部门组队，也可以部门联合组队，部门联合组队需得到竞赛组委会的 同意2、分组办法：1）男子组:如只有5支以下队伍参赛，则不分组；如有6支以上队伍参赛，则分成两个 小组进行比赛。2）女子组：如有3支以上队伍参赛，则可以举行女子组比赛。3、每对成员:每队可报8名队员，设队长（领队）1名。六、比赛办法：如男子组有两个小组进行比赛，则比赛分三阶段进

3、行：（一）第一阶段采用分组单循环：每组代表队数量，根据参赛队伍数量抽签决定。循环赛决定名次的办法：1、小组赛每组进行单循环积分制比赛，胜一场得2分，负一场得1分，弃 权得。分，每组积分最多的前两名，进入第二轮比赛。2、两队或两队以上积分相等，则采用下列办法决定名次：A （胜局总数）/B （负局总数）=C值，C值高者名次列前。3、如C值仍相等，则采用：X （总得分数）/Y （总失分数）=Z值，Z值高者 名次列前。（二）第二阶段采用分组交叉赛：每组前两名进行交叉赛：第一组第一名对第二组第二名第一组第二名对第二组第一名（三）第三阶段决赛：交叉赛获胜的两支队伍进行决赛，决出冠亚军。七、比赛规则1、比赛

4、为上、下半场各20分钟，中场休息10分钟；死球不停表，每场每 队最多叫停二次，每次叫停时间为一分钟内。2、比赛使用FlBA最新竞赛规则。3、未尽事项，由本次比赛组委会进行解释。八、奖励办法：本次比赛设比赛优胜奖和比赛组织奖。1、比赛优胜奖设两名。比赛第一名奖励现金元；比赛第二名奖励现金IOOO元。2、比赛组织奖设1名比赛组织奖评比内容包括：比赛队员按时到达，啦啦队按时到达，啦啦队人 数以及啦啦队的秩序，队伍犯规率等。根据每场比赛的情况，由竞赛组委会、工 作组和裁判组进行综合评比。比赛组织奖，奖励现金IOOO元。九、注意事项1、各部门在接到通知后，应积极支持配合，在规定的时间内将队员报名表交至行

5、政部;2、比赛过程中应以“友谊第一，比赛第二”为准则，赛出水平，赛出风格;3、本队比赛时队长必须到场；比赛前各队队长均须到场内负责人处签到方 可比赛，如不到者，按该队自动弃权处理，则另一队为胜；4、各队负责好本队 的啦啦队工作，禁止场上、场下出现不文明言行，一旦发现将追究所在队和个人 的责任；5、比赛开始15分钟不到的代表队，将被视为自动弃权；6、各队的比赛服装由自己准备，比赛服装为背心、短裤，公司补贴每个队 服装费400元。比赛服装上衣胸前或背后要印有号码；7、在比赛期间遇到阴雨天气，或特殊情况，则将延期比赛，具体时间由学 生会体育部另行通知。8、未尽事宜，另行通知；9、本次比赛规程解释权归

6、行政部；公司篮球比赛策划书2一、活动名称：“友谊第一，比赛第二”篮球比赛二、活动目的：篮球比赛是中国的传统体育活动，在比赛中能够很好的体现队员之间的团结 协作能力，从而加强参赛团体之间的合作、交流，增强整个参赛队伍之间的凝聚 力。为了加强部门与部门，员工与公司之间的联系，加深员工之间的友谊，特举 行此次篮球比赛。三、参赛对象:制造课、品管部及其他各部门在职员工四、篮球比赛报名要求1、篮球比赛报名范围为安和公司内部所有员工2、每位报名人员只可参加一支球队3、比赛按部门划分，制造一课一队，制造二科一队，工程人员一队，间接人员一队，共四队。每队人员为8名队员，其中8名队员当中选一 名队长。4、比赛时

7、设有一个主裁，一个副裁5、比赛抽签决定，分别进行比赛，最后胜出的两只队伍分别进行冠亚军的争夺。五、比赛安排：1、比赛场地：公司篮球场2、比赛时间:12月10日30日期间3、比赛采用抽签对阵，一场定胜负，胜者晋级下一轮，比赛设冠军、亚军、季军、参与队。4、比赛采用是上下半场制，半场比赛时间为20分钟，期间无暂停时间，中 场休息10分钟，双方交换场地。5、每队上场人数为5人，换人不限次数。六、比赛纪律规定I、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。2、各队严格按照要求报名，如有违反报名要求则取消报名球员比赛资格。3、每队球员统一服装颜色。进入决赛的队伍必须同意服装。4、所有参赛队员保证比赛“

8、友谊第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱比赛 秩序，否则将取消继续观看比赛资格并做违纪处理并全厂通报。5、场上球员必须尊重裁判的判罚，场上队员必须服从裁判判罚，否则给予 技术犯规警告，严重者（两次）将被罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规或危 险动作则视同技术犯规。6、场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判，不得有故意延误比赛等扰乱比 赛秩序等行为，一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行 全厂通报。七、比赛规则1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。2、凡投篮、上篮犯规的，均由被犯规者罚篮2次。3、凡被判罚技术犯规的，均由对方进行2罚1掷。4、累计犯规超过6次者将被自动罚下。

9、公司篮球比赛策划书3为丰富员工的文化生活，特组织筹备度公司内部篮球比赛，具体事项如下：一、篮球比赛目的通过比赛增强各部门的团队意识，提高集体荣誉感，加强部门间的合作与交 流，增强员工体质。二、篮球比赛报名要求1、篮球比赛报名范围为青岛渤海公司内部所有职工。2、每队以部门为基本单位报名，每队人数限制在10人，不得使用外援。3、如本部门人数少于30人，可与其他少于30人的部门联合组队报名。（是 否限定为电仪、机修、榨油、精炼、小包装、贸易、储运、物流、品管、采购、 国贸、财务、人事等）4、每位报名人员只可参加一支球队。5、X月X日前将队长、队员名单及所属部门及队服颜色上报至行政人事部,联系人：XX

10、、X X X X X邮箱：7、该比赛暂时只接受男子报名。三、比赛的安排1、比赛场地：公司二期篮球场。2、比赛时间：X年X月-X月，具体日期、赛程抽签决定。（下午或周末）3、比赛采取抽签对阵，一场定胜负，胜者晋级下一轮，比赛设1名冠军、1 名亚军，1名季军，分别给予奖杯和奖金。（奖金设置80, 60, 50,现场发放/ 工资卡）4、比赛采用是上下半场制，半场比赛时间为20分钟，期间无暂停时间，中 场休息10分钟，双方交换场地。5、每队上场人数为5人，换人不限次数。四、比赛纪律规定I、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。2、各队严格按要求报名，如有违反报名规定的现象则取消该球员的比赛资

11、格，违规球队将被判开赛落后10分处理。3、每队球员尽量统一服装颜色。进入四强比赛的球队必须穿统一球队服。（是否公司购两种颜色背心各10套印号码，）4、所有参赛队员应保证比赛“友谊第一”原则，场外观众不得野蛮扰乱比 赛秩序，否则将取消继续观看比赛的资格并做违纪处理并进行全厂通报。5、每场比赛设有2名裁判、1名计时记分员。6、场上球员必须尊重裁判的判罚，场上队员必须服从裁判判罚，否则给予 技术犯规警告，严重者（两次）将被判罚下场。比赛过程中如有球员有严重犯规 或危险动作则视同技术犯规。7、场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判，不得有故意延误比赛等扰乱比 赛秩序等行为，一旦发生则取消该队比赛资格并对相

12、关责任人做违纪处理并进行 全厂通报。五、比赛规则1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。2、凡投篮、上篮犯规的，均由被犯规者罚篮2次。3、凡被判罚技术犯规的，均由对方进行2罚1掷。4、累计犯规超过6次者将被自动罚下。（可否取消此条）5、其它参考正式比赛规则。六、比赛用品及预算奖金，奖杯3个，记分牌，哨子3个，篮球2个，饮用水若干，另备创可贴 等外伤药品。公司篮球比赛策划书4活动背景：秋高气爽，是运动的大好时机。本次活动主要针对女生，为增强 女生体质，打造健康美丽的现代知性女性。所以本次活动联合行政办公室举办女 子三对三篮球赛。活动时间：10月8日起至10月15日活动地点：集团室内篮球场

13、活动流程：1、参赛方法a、参赛单位：集团全体女生b、参赛人数：每队运动员8名，设队长1名c、报名日期：9月20日2、比赛规则a、每队至少有三名参赛队员，每场比赛必须有三名队员在场。b比赛开始后不准更换原有队员，否则取消参赛资格。c、比赛换人没有限制，但仅在死球或半场结束时才能换，进球也可以换人。d、进球后换发球。e、一方投篮未进，由队方抢到篮板球后，则需退到三分线后再进攻。f、每次换发球，发球方必须退到中圈发球后再进攻。若发球方没有退到中 圈，此次发球不算并换发球。g、所有犯规或球出界，到中场发球区发球。h、三分线内进球为两分，三分线外进球为三分。i、比赛时，实行“24秒”制，会有比赛监督员记

14、录，若24秒未投篮，则 换发球。j、每队各有两次45秒的暂停，暂停不停表，仅最后三分钟会停表。k、打到20分钟，以比分高队伍为胜方，若为平局，则再打加时赛，先得分 的一方为胜方。3、于9月20日将通知发送到各个部门，由各部门负责组织参赛队。活动意义：本次活动旨在为员工打造个互相交流、互相学习的平台，树立员 工内练素质，外树企业形象，展现我们的运动风采。活动经费：奖杯：50（元）150元锦旗:330（元）90元用水：1818（元）144元合384元。公司篮球比赛策划书5一、活动宗旨为了丰富员工们的业余文化生活，营造积极向上的文化，同时增强公司员工 之间的交往，展现公司员工精神面貌，特举办此次活动

15、。二、参赛人员共分2个队伍，A队VSB队（含各队啦啦队）。参赛人员及啦啦队人员分为两组；A、B两队分组根据情况确定。三、活动流程1、赛前热身活动（如跳绳及一个与篮球相关的小游戏 待定）2、比赛开始前，由各队队长猜拳优先选择各自场地。3、由主持人提示裁判员入场、对阵双方入场、啦啦队员入场。4、主持人宣布比赛开始。5、中场休息，啦啦队各3名队员定点投篮。6、比赛结束后，由主持人宣布比赛结果，最后一局结束后评出冠亚军。7、颁奖仪式。四、比赛明细1、所有球员必须为五分院在职人员，不允许有外援。2、裁判由担任，裁判员本着公平竞争、严格执法的原则。所有人员必须 服从裁判的判罚，不得与裁判争执，否则可直接取消其比赛资格。3、所有人员必须本着“友谊第一，比赛第二”体育道德规范进行比赛，若 出现谩骂、举止不文明、甚至动粗的人员，裁判可直接取消比赛资格。4、统一着装，参赛球队统一穿着球衣。5、比赛开始时，由主持