2023客房服务员岗位理论知识考试试题及答案.docx
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1、客房服务员岗位理论知识考试一、选择题L依据社会舆论、传统文化和生活习惯来判断一个人的(),这就是道德的特性。单选题*As道德B、修养C、标准Ds道德品质V2、道德原则是()的一种表达形式,通常用极其概括的方式表现某种道德要求。单选题*As纪律B、道德活动C、历史Ds道德意识V3、热爱()工作,是对每一位客房服务员职业道德最基本的要求。单选题*As本职B、清洁、整理C、保养D、服务员4、服务员要养成良好的职业道德习惯,就要从职业认识、职业情感、职业意志、职业信念、职业行为 和习惯等五个方面进行锻炼,以养成良好的职业()和习惯,达到高尚道德的目的。单选题*A、行为B、能力Cs态度Ds过程5、热情友
2、好是一种(),它要求每一位客房服务员在对客服务工作中,投入积极的个人情感,使客人 从内心享受到饭店员工带给自己的轻松和愉悦。单选题*A、美好情感B、道德情感VC、道德规范D、道德行为6、饭店业职业道德中的()是一项重要规范要求,它既是行政和法律规范的要求,同时又是道德规范 的要求。单选题*A、遵纪守法,诚实守信B、诚实守信C、遵守规章制度Ds遵纪守法7、在接待服务工作中,服务员表现出待人谦恭、大方热情,注重行为举止等方面,这些在服务时的(), 主要是通过仪表、仪容、仪态以及语言和动作来体现。单选题*As外在表现VB、行为C、动作Ds表现8、因为饭店是一个有机的整体。因此在饭店对客服务中,同事之
3、间、部门之间、上下级之间要相互(相互支持和团结协作。单选题A、协调B、沟通C、照顾D、理解9、客房产品的生产过程和消费过程几乎是()进行。单选题A、分离Bs同步VC、不同D、相同IOs下面不属于客房的特色房()。单选题*A、睡眠客房B、女士客房C、儿童客房D、超豪华客房Ils单人房小双人床规格应为()。单选题*As 1.4m2mBs 1.2m2mCs 1.8m2mDs l.lm2m12、()是整个标准客房中面积最大的功能区域。单选题*A、工作区域B、睡眠区域Cs起居区域D、盥洗区域13、客房设备分为电器类、家具类、卫生洁具类、安全装置和()。单选题As地毯B、物品Cs灯具Ds布草14、客房客用
4、物品的种类较多,通常分为()两大类。单选题*A、客用设备物品和客用设施物品B、客用固定物品和客用消耗物品,C、客用日常物品和清洁物品D、客用设施物品和客用消耗物品15、()物品的清洁禁止使用酸性清洁剂。单选题*As水泥污垢B、石灰污渍Cs地毯,木器和金属器皿D、油漆16、草酸PH值等于2 ,清洁效果比()强,使用时要特别注意。单选题*A、硫酸钠B、盐酸C、消毒剂D、洁厕剂17、下面不属于客房一般清洁器具的是()。单选题*A、房务工作车B、吸尘器C、拖把D、地拖桶18、地毯的维护保养方法有()。单选题*As预防性措施、每天吸尘、及时除渍、日常清洗、彻底清洗。B、预防性措施、每天吸尘、局部清洗、湿
5、洗。C、每天吸尘、干泡清洗、抽洗。Ds每天吸尘、及时除渍、日常清洗。19、经过()后的石面具有光泽度提高,硬度增加及防滑、防水等性能,并具有抗辐射的环保作用。单 选题*As定期除蜡打蜡B、晶面处理VC、光面处理Ds定期清洗20、新的木质地板在使用前应先用砂皮纸进行砂擦、吸尘、打蜡抛光,一般需上()蜡,而且每一层 都需抛光。单选题*As 层B、三层VCs四层D、五层21、硬质石材墙面很少受到摩擦,一般日常维护保养主要是进行除尘除迹,定期清洁保养大多是采取()o 单选题*A、全面清洗B、全面喷磨C、全面打蜡D、全面吸尘22s维护保养木质墙面的主要方法有()。单选题*A、日常除尘去迹、定期清洗、定期
6、喷磨B、日常去尘去污、定期除蜡、抛光、有破损需修复上漆C、日常除尘除迹、定期上蜡、有破损需修复上漆VD、日常去尘去垢、定期喷磨、全面清洗23、镜面金属墙面需定期用清洗()清洗。单选题*A、玻璃刮B、玻璃刮组合工具C、玻璃清洁剂D、玻璃组合工具24、违反安全操作规程的是()。单选题*A、用双手推车B、利用梯架打扫高处的积尘C、发现松动的桌椅即报修D、用手拾起玻璃片25、客房服务员清洁房间时,需将工作钥匙(),避免遗失。单选题*As插在房门上B、系在自己腰间VC、放在工作车隐蔽处D、放在工作车的干净布草底26、绿色饭店()原则主要通过产品体积、重量和包装调整,以达到降低成本、减少垃圾的目的。单 选
7、题*As环保B、减量化C、再使用Ds替代27、客人希望客房设施设备齐全、实用、使用方便,希望客房服务项目完整,服务工作能招之即来, 反映出客人有()的心理需求。单选题*As求安全B、求卫生C、求舒适Ds求方便28、小郑在日常工作中总是被客人投诉。经理了解到:原来小郑由于工作比较忙,当客人向他提出需 要服务的需求时,他总是先答应,因自己暂时还走不开,但是又不通知其他同事帮忙,导致客人等候的时 间很长。小郑的这种表现说明其最可能缺乏的是()能力。单选题*As观察B、沟通C、计戈IDs应变29、优秀的服务员在实际的工作中总是能够通过()进行自我批评、自我修正,经常总结,找出差距 加以改进,不断提高自
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