某大学科研管理制度教材.docx
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1、吕梁高等专科学校关于进一步加强科研工作的意见校政字200636号为了适应社会主义现代化建设以及学校改革发展的要求,强化“质量立校、科研强 校”意识,调动广大教职员工从事科研工作的积极性和创造性,推动科研工作的深入开 展,在高层次科研项目和成果方面有所突破,现就进一步加强我校科研工作提出以下意 见:一、明确科研指导思想,确立科研H作目标指导思想:按照科学发展观的要求,强化“质量立校、科研强校”意识,调整科研思 路,强化科研重点,整合科研力量。以政策倾斜为导向,营造浓郁科研氛围;以专业专 业为导向,大力发展应用研究;以社会服务为导向,切实搞好产学研结合。工作目标:力争用3-5年的时间,使我校科研H
2、作实现四个突破:省自然科学基 金项目和省社会科学基金项目实现零的突破;省创新团队项目实现零的突破;省级重点 实验室建设项目实现零的突破;学校与企业的横向科研项目实现零的突破。在一些重点 专业方向产生一批有影响的成果,科研水平以及科研成果的数量和质量处于同类院校前 列。二、制定切实有效措施,保障H作高效开展(-)加强对科研工作的领导,健全科研工作体系1、加强对科研工作的组织领导,确保科研工作深入开展。学校要把科研工作作为 一项事关全局的大事,纳入发展总体规划,摆上重要议事日程。要制定学校科研H作规 划,确定近五年科研工作的指导思想、工作目标和具体措施;要定期召开科研工作会议, 研究科研H作计划,
3、解决科研工作中的重大问题;要成立校学术委员会,充分发挥他们 在科研规划、项目申报、成果评审、职称评定等方面的重要作用;要进一步加强科研管 理工作,对全校的科研H作精心策划,科学安排和指导。2、加强科研管理队伍建设,提高服务科学研究的水平。教学系部负责人要把科研 工作作为提升专业水平的大事来抓,由主任或副主任分管科研工作。要加强科研管理部 门人员的理论和业务学习,不断提高管理能1力和服务水平。同时要加强与上级主管部门 的联系,为科研工作的不断进步营造良好的外部环境。3、加强科研规章制度建设,建立科学的激励机制和约束机制。要修改完善吕梁 高等专科学校科研成果奖励暂行办法,加大对科研成果的奖励力度,
4、激励教职员工积极 投身于科研H作。要对个人和单位提出科研量化要求,每年对教学单位进行一次科研H 作评估,每两年开展一次科研先进个人和单位的评选活动,把科研H作与个人评奖评优、 职务晋升挂钩,与教授(博士)岗位津贴挂钩,与教学单位业绩考核挂钩,形成科学合 理的约束机制。4、加强对科研项目的过程管理,强化对项目的中期检查制度和结项评估。对科研 成果突出的项目组,学校将加大经费支持力度和政策倾斜力度;对未完成项目成果、无 故中止研究的项目组,学校将予以通报,并取消项目负责人三年内申请项目的资格。加 强对科研人员的自律意识教育,杜绝违反学术道德规范的事故发生。5、加强科研管理信息化建设,建立科研数据年
5、度公布制度,提高科研管理水平。 建立科研档案制度,对立项的科研项目和课题以及科研成果,建立科研档案,加强中期 检查,及时组织专家对成果进行鉴定。对鉴定通过的成果,要积极推广,使其尽快运用 到教学改革和生产实践中。(二)加大科研经费的投入,保证科研工作顺利进行1、要逐步加大科研经费的投入,建立科研投入的长效机制。学校将设立科研基金, 加强科学研究。基金经费来源,一是年度预算,二是科研提成(另行制定科研提成管理 办法),三是接受捐赠。科研基金经费专款专用。2、学校根据申报人筹措到位的项目经费,按一定比例进行配套,并加大对高层次 科研项目的配套力度。获得省教育厅一般项目(包括教研项目、自然科学项目、
6、人文社 科项目),学校给予1:1配套;获得省级项目(教育厅重点教研项目、重点自然科学项 目、重点人文社科项目,省科技厅项目、省自然科学基金项目、省社科基金项目等), 学校给予115配套;获得部级项目(教育部科学技术研究项目、教育部人文社科项目等), 学校给予1:2配套;获得国家级项目,学校给予1:3配套。3、要加强科研经费的管理,建立项目主持人负责制和项目责任追究制,提高科研 经费使用效益。(三)加强科研项目建设,努力形成浓郁的科研氛围1、每年定期开展校级自然科学项目、人文社科项目的立项工作,鼓励教师为申报 省级、国家级项目做好预研H作。2、设立教授(博士)科研启动基金、青年教师科研基金、创新
7、团队科研基金,开 2展教授(博士)科研启动基金项目、青年教师科研基金项目、创新团队科研基金项目评 审工作,为不同层次的科研人员提供经费资助。3、增强为地方经济建设服务意识,加强与地方企事业单位联系,联合申报横向课 题、工程项目,帮助解决地方经济发展中的实际问题,以服务求支持,以贡献求发展。4、加强科技成果的转化H作,提高科研工作为社会服务的能力。不仅要重视基础 研究,而且要重视应用研究和科技成果的转化。学校将对一些应用项目加大政策和经费 支持力度,争取在科技成果转化和专利申报方面有所突破。5、加强对项目、课题申报的组织和指导,从科学选题、充分论证、优化研究队伍 结构、形成合理的研究梯次、逐级动
8、员等方面入手,争取省级以上项目、课题的数量和 层次有较大提升,并逐步积聚力量申报更多的国家级课题。鼓励跨专业、跨专业、不同 层次、不同年龄段的科研人员的优化组合,注重发挥项目在凝聚人心、培养团队意识中 的积极作用,通过相互协调和配合,加强不同专业方向的交流与沟通。6、鼓励研究人员以学者互访、课题合作、调研考察等形式,与重点大学、科研院 所等单位开展合作研究和学术交流活动。经常组织学术讲座、学术报告等活动,构筑科 研协作和交流的平台,不断提高科研质量,提升科研水平。(四)加强创新团队建设,努力形成科研合力1、各教学系部要根据学校办学定位、地方经济社会发展需要和自身条件,研究制 定本单位的科研发展
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- 某大学 科研 管理制度 教材
