党课讲稿:夯实基础 把握重点 切实提升基层党组织建设质效.docx
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1、党课讲稿:夯实基础把握重点切实提升基层党组织建设质效同志们,根据会议安排,下面我围绕“夯实基础把握重 点切实提升基层党组织建设质效”为题,跟大家上一次辅导 授课。习近平总书记在党的二十大报告中指出,“坚持大抓 基层的鲜明导向”,“把基层党组织建设成为有效实现党的领 导的坚强战斗堡垒:这一重要要求,突出强调基层党组织 宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群 众、推动改革发展的功能定位,为坚持党的领导、加强基层 党组织建设指明了方向、提供了遵循。在任何一个单位的建 设发展中,党的基层组织是单位全部工作和战斗力的基础, 是落实党的路线方针政策和各项工作任务的具体执行者和 忠诚实践者,是
2、单位发展的动力之源、稳定之基和兴盛之本, 肩负着推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要职 责。近年来,全市各级党组织按照大党建、大政工的思路, 突出融合创新,着力推动行业改革发展,群众的工作生活环 境、生活质量都有了空前的改善和提高。但是部分基层单位 的党组织建设也仍然存在着一定程度上的漂、虚、浮、假、 空的问题,需要下决心去抓好整改。一、提高基层党组织建设水平,抓好书记队伍建设是基 础关键。“火车快不快,全看车头带”。支部书记队伍是关键 的头部,所以要抓好支部书记队伍建设要抓好“三关”:一 是抓好“选人关”。要把政治素质高、领导能力强、专业技 术精、群众威信好的党员领导干部提拔到党支部
3、书记岗位, 要做到三个结合:一是要把任职考察和平时考察结合起来, 按照规定的程序要求,对拟任人选进行严格考察,掌握他们 平时在工作圈、社交圈和生活圈中的表现,特别是在急难险 重任务中的表现,着重考察他们的思想政治素质和驾驭复杂 局面的能力。二是要把考察干部的德与才结合起来,既要看 干部政治觉悟和思想品德方面是否“靠得住”,又要看其干 部工作中是否“有本事二三是要把领导评价与群众公认结 合起来,最终要看群众拥护不拥护、赞成不赞成、支持不支 持、满意不满意。同时,针对队伍结构特点和工作需要,逐 步推进支部书记队伍年青化、专业化和大众化,把支部书记 岗位建设成政工干部的训练场、大熔炉,有效解决政工干
4、部 后继乏人的问题。二是抓好“育人关”。要做一名政治合格、 素质过硬、业绩一流的党支部书记,务必要经历三个过程。 一是接受教育培养。通过参加党支部书记培训、定期参加政 治理论学习、外出调研学习等形式,不断积累理论知识,扩 展胸怀,坚定操守,培养高度的政治责任感。二是提高相应 的业务水平。主要是提高做好思想政治工作的水平,首先, 要把握工作重点,也就是做思想政治工作的出发点和落脚 点,党支部书记要掌握带倾向性的问题,找到问题产生的原 因,及时做好化解工作;其次,要掌握思想政治工作的方式 方法,解决好生产最需要、员工最关心的最直接、最现实的 难点问题;第三是要善于汇集各方面力量,形成党、政、工、
5、团齐抓共管的工作机制。三是提高实践能力。作为一名党支 部书记要具有较高的管理水平和组织领导能力。党支部书记 应经常找党员和员工谈心,及时了解和掌握各方面情况,科 学地分析研究和解决问题,及时为员工排除工作和生活上的 困惑,帮助他们提高思想认识,使其保持良好的心态,心情 舒畅地投入工作。抓好党支部书记的培养,最终还要体现在 说、写、做综合能力上,努力把支部书记培养成乐于动脑动 手、善于表达总结的综合型人才。三是抓好“用人关”。为 政之要,重在用人。当前,要按照公开、平等、竞争、择优 的原则建立用人机制。建立这种机制,主要是针对“进”、 “管”、“出”三个环节,建立公开平等的竞争机制,赏优罚 劣制
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