2024年管理学理论考核试题及答案.docx
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1、管理学理论考核试题一、单项选择题L管理的本质是()单选题As组织B、目标C、协调D、计划2、社会系统学派是组织理论为重点,从()的角度研究组织单选题A、经济学B、心理学C、社会学Ds管理学3、管理的载体是()单选题A、管理者B、技术C、工作Ds组织4、管理要有更广阔、远大的视野和思路是哪种管理思想给我们的启示?()单 选题A、战略管理VB、管理科学C、权变管理D、系统管理5、一切管理活动进行的载体是()单选题A、资源Bs组织C、目标Ds环境6、当管理者接待来访者、参加剪彩仪式等社会活动时,他行使的是()的角色单选题A、精神领袖VB、组织联络者U领导者D、发言人7、管理的核心是()单选题A、决策
2、Bs领导U激励D、处理好人际关系8、霍桑试验分为四个阶段,其中的转折点是()单选题A、工作场所照明试验B、继电器装配室实试验,C、大规模访谈D、接线板接线工作室试验9、在历史上第一次使管理从经验上升为科学的是()单选题A、科学管理理论Bs管理学科理论C、一般管理理论D、行为管理理论10、管理过程之父是()单选题A、泰勒B、德鲁克C、梅奥D、法约尔11、梅奥通过对其领导的霍桑试验总结,提出的管理理论被称为()单选题A、古典管理理论Bs人际关系学说VC、行为科学理论D、科学管理理论12、管理的载体是()单选题A、管理职能Bs组织C、管理对象D、管理活动A、高层B、中层C、基层D、所有层次14、提出
3、X-Y理论的行为科学家是()单选题As马斯洛B、麦格雷戈VC、赫兹伯格Ds威廉、大内15、某企业领导决定在整个企业里开展凝聚力工程,其口标在于建立员工对于企业的 归属感并能做到以企业为家以下是该企业凝聚力工程准备开展的几项工作,你认为其中哪项 最无效?()单选题As加强企业规章制度建设,将员工利益与企业发展密切挂钩B、加强对员上思想与行为的控制,确保员工关心企业发展VC、在员工中开展关于如何以企业为家的大讨论,增强员工向心力D、即使会引起产品成本提高,也要切实改善骨干员工的福利待遇16、二次世界大战后,人类进入了经济飞速发展时期,管理思想也随之进入了一个百 花齐放的阶段到20世纪50年代,管理
4、理论的发展迅速,各理论之间相互交叉渗透,美国 管理学者孔茨把这一现象描述为:()单选题As管理运动Bs管理理论丛林Cs人际关系运动D、权变思想17、根据用户需求定义企业生产价值,按照价值流组织全部生产活动,让用户的需要 拉动产品生产,不断完善,达到尽善尽美属于什么管理思想?()单选题As战略管理理论B、学习型组织理论C、精益管理VD、企业再造理论18、被称为质量管理之父的管理学家是:()单选题A、戴明B、朱兰C、丰田喜一郎D、戴明和朱兰19、管理要有更广阔、远大的视野和思路是哪种管理思想给我们的启示?()单 选题As战略管理B、管理科学C、权变管理Ds系统管理20、一个组织在正常情况下,一个管
5、理人员能够直接指挥的人员的数量叫做()单选题A、指挥权力B、管理能力C、管理层次D、管理幅度V21、管理者在组织中必须行使一些具有礼仪性质的职责,他这时扮演的角色是:()单 选题A、人际角色B、信息角色C、决策角色Ds企业家角色22、管理人员与一般工作人员的根本区别在于:()单选题As需要从事具体的文件签发审阅工作B、需要对自己的工作成果负责C、需要协调他人的努力以实现组织目标VDs需要与他人配合完成组织目标23、在()中,管理者处理信息并得出结论单选题B、信息角色C、决策角色Ds社会角色A、人际角色24s管理者向董事和股东说明组织的财务状况和战略方向时所扮演的是()单选题A、发言人角色B、传
6、播者角色C、联络者角色D、社会人角色25、著名的霍桑研究就是采用()单选题A、归纳法B、试验法C、演绎法D、总结法26、管理人员与一般工作人员的根本区别在于()单选题A、需要与他人配合完成组织目标B、需要从事具体的文件签发审阅工作U需要对自己的工作成果负责D、需要协调他人的努力以实现组织目标V27、古典管理理论的主要代表人物有:()单选题A、泰罗和法约尔Bs泰罗、法约尔和梅奥C、泰罗、法约尔和韦伯VD、马斯洛、赫茨伯格和麦格雷戈28、以下不属于古典管理理论主要代表人物的是()单选题As泰罗B、法约尔Ds梅奥V29、群体行为学派最早的研究活动开始于()单选题A、铁锹试验B、霍桑试验VC、搬运生铁
7、试验D、金属切削试验30、在管理者的技能中,将观点设想出来并加以处理以及将关系抽象化的精神能()单 选题A、技术技能B、概念技能VC、人际技能D、决策技能31、管理人员与一般工作人员的区别在于()单选题As需要与他人配合完成组织标B、需要从事具体的文件签发审阅工作C、需要对自己的工作成果负责Ds需要协调他人的努力以实现组织目标V32、下面不属于法约尔提出的管理原则的是:()单选题A、分工B、报酬合理C、公平D、权责对等V33、下面不属于法约尔提出的管理原则的是:()单选题A、统一指挥B、统一领导Cs人员稳定D、少数服从多数V34、下面不属于法约尔提出的管理原则的是:()单选题A、纪律B、秩序U
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