2024围绕“维护党中央权威和集中统一领导践行宗旨、服务人民”等六个方面材料【18篇精选】供参考.docx

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1、绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料（共18篇）目录篇一、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨 服务人民”等六个方面材料3篇二、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨 服 务人民，求真务实、狠抓落实，以身作则、廉洁自律，履行全面从严 治党政治责任”等六个方面对照检查材料9篇三、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.17篇四、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨 服 务人民，求真务实、狠抓落实，以身作则、廉洁自律，履行全面从严 治党政治责任”等六个方面对照检查材料18篇五、2024年维护党中央权威和集中统一领导、践行宗旨服务 人民、求真

2、务实狠抓落实、以身作则廉洁自律、履行全面从严治党政 治责任等六个方面个人对照检查材料24篇六、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.31篇七、维护党中央权威和集中统一领导方面突出的问题等六个方面材料31篇八、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.38篇九、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.39篇十、维护党中央权威和集中统一领导践行宗旨、服务人民求真务实 狠抓落实以身作则廉洁自律履行从严治党政治责任六个方面对照检查材料40篇十一、围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨服务人民”等六个方面材料46篇十二 维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题52篇十三 围绕“维护党

3、中央权威和集中统一领导，践行宗旨服务人民”等六个方面材料53篇十四 维护党中央权威和集中统一领导方面突出的问题等六个方面材料60篇十五 维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题67篇十六 维护党中央权威和集中统一领导方面突出的问题等六个方面材料67篇十七 围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨服务人民”等六个方面材料79篇十八、维护党中央权威和集中统一领导方面存在的问题.85篇一、 围绕“维护党中央权威和集中统一领导，践行宗旨、服务人民”等六个方面材料按照市委关于召开第二批主题教育专题民主生活会的通知要求 和总体部署，我在开展理论学习、征求意见、调查研究、谈心谈话、 检视问题的基础上，

4、紧紧围绕民主生活会的六个主题，剖析问题症结、 查找问题短板、制定针对措施，现对照检查如下：一、存在的主要问题聚焦本次主题教育主题，认真检视问题，查找短板，重点围绕六 个方面，认真查找自身存在的问题和不足，主要有以下几个方面。（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加白觉坚 定方面一是全面学习不够。主要表现在对习近平新时代中国特色社会主 义思想的学习不够全面，学习内容单一，仅仅满足于学过了、记过了， 在时间上难以长期保证。二是学懂弄通不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想的形 成、发展历程，缺少系统性的思考研究，深入领悟其核心要义还不够， 不能及时有效地理解、把握和消化贯穿其中的立场观

5、点方法。三是知行合一不够。在贯彻落实上还存在“时差”，尤其是事务 性工作繁重，致使学习连续性较差，导致认识在安排部署、贯彻执行 不够及时到位，特别是没有把习近平总书记关于生态文明建设重要论 述中蕴含的科学方法运用到生态、宜居环境改善和治理工作中。（二）维护党中央权威和集中统一领导更加自觉坚定方面一是政治主动还有差距。虽然抓工作处理问题能够做到始终以 “两个维护”为先导，但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固，有时 受多元思潮、多样环境、多重考验的影响，认为只要是把自己的本职 工作抓好了就行了，没能从政治的高站位审视自己分管的经办、城管 工作。二是执行力度还有差距。能够自觉把拥护“两个确立”、做到“

6、两 个维护”贯彻到助力我镇发展上来，但落实深度还有差距，主动更新 思想观念不够及时，在安全生产、人居环境政治等工作上，虽然能严 格落实请示报告、督促检查制度，但在实际工作中，还存在沟通协调 不到位、情况反馈不及时的现象。三是政治敏锐性不够强。对当前互联网上出现的一些错误思潮和 言论一看而过，在与之坚决斗争一上做得还不够，不能从政治上观察 分析问题。特别是对分管民族宗教领域斗争的严峻性、复杂性认识还 不到位，缺乏较高的警惕性和洞察力。（三）践行宗旨、服务人民更加自觉坚定方面一是宗旨观念有所弱化。在工作实践中，心理.上多数是把工作 业务放在先，而没有把群众放在第一位，没有把深入基层、及时与群 众沟

7、通交流、了解诉求作为重点工作。二是服务意识有所弱化。没有把改善宜居环境作为民生工作的最 大政绩，作为增强农民群众的幸福感和获得感的最大保障，推动“整 洁美丽、和谐宜居”新农村工作，与群众的期盼还有一定差距。三是解难帮困有所弱化。有时处理一些矛盾问题时.，没有真正 从维护群众利益的角度出发，与群众坐下来，面对面耐心沟通交流少， 对群众所思所想所盼了解不够。比如，去年在自建房排查工作，部分 群众仍不愿搬离“危房”，安抚工作、宣讲政策工作做到还不够到位。（四）求真务实、狠抓落实更加自觉坚定方面一是实事求是调查研究有待强化。在工作中还缺乏积极主动和求 实创新的意识。片面地以为，只要循序渐进，按照上级要

8、求处理好平 常事务就行，不必求实创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求 有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了， 只求一知半解、未能精益求精，导致工作作风不扎实、本领不高强。二是干事创业担当意识有待提升。主责主业意识还不够强,工作 上缺乏奋发作为的实干担当，总认为有党政主要负责同志统揽全局、 班子成员具体分管，自已做好“分内事”就行，参与全局工作的主动 性积极性不高。求实求效的韧劲不足，有时存在“重部署、轻落实， 重形式、轻实效”的现象，对一些工作跟的不紧、督的不严，推动力 度有待加强，缺乏久久为功的工作韧劲。三是奋发进取攻坚精神有待激发。在工作中有时习惯于照抄照搬 上

9、级的做法推进工作，攻坚克难的勇气和开拓进取的精神不足，在先 行先试、推进工作创新方面做得不够。工作有时不够深入，满足于面 上不出问题，服务意识不够强，创新性措施不多。（五）以身作则、廉洁自律更加自觉坚定方面一是党风廉政不够有力。在落实全面从严治党主体责任.上还存 在主观主义和懈怠思想等问题，抓党建工作主要是按照一上级要求， 按部就班来做，工作方式和手段落后，缺乏创新性。在党风廉政建设 主体责任落实上存在麻痹思想，压力传到还不够，时日常工作中廉洁 方面的监督管理失之于宽、失之于软。二是履行政治监督责任还有弱项。对“两个责任”的重视程度还不够，在落实监督责任上，对领导班子自身监督比较严格，但是对普

10、 通党员干部日常监督比较少，缺乏行之有效的具体措施。三是落实八项规定精神不够有力。能够严格执行八项规定精神， 坚决抵制“四风”，但仍有不足的地方，比如，对一些属于工作小节、 生活小事的苗头性、倾向性问题还不够重视，在人情往来方面不够节 俭，有朋友宴请随份子的跟风现象。（六）履行全面从严治党政治责任更加自觉坚定方面一是落实第一责任人职责有偏差。对“一岗双责”落实情况监督 不够细，强调多，督导力度不够，压力传导不到位，致使个别班子成 员分管领域的全面从严治党落细落深上不到位。从严治党的责任压力 传导还存在薄弱环节，责任压力传导机制还有待完善。二是党员民主监督的内生动力不足。党内监督主体的发展不够均

11、 衡，自上而下的监督相对较强，自下而上的监督还比较乏力，特别是 部分党员监督意识淡化，不能深刻理解党内监督的意义、内容和方法， 民主监督作用发挥不够，缺乏参与党内监督的自觉性、主动性和积极 性。三是作风建设有待加强。形式主义的思想和官僚主义的心态还没 有彻底消除，“减压释负”做得还不够。厉行节约反对浪费方面，不 能很好地从细节管理上将厉行节约反对浪费落实到每个工作环节中, 持之以恒地贯彻力度不够，宣传引导力度不够，营造氛围不够。容错 纠错澄清正名和激励担当作为方面,仅限于制定下发相关文件制度， 正面宣传引导力度需进一步加大。在履行保密工作责任制方面，组织 干部职工进行保密教育的力度不够，普通职

12、工的保密意识有待加强。“好人主义圈子文化码头文化”整治方面，对其危害性认识不足，导致警惕性不高，尚需加大整治力度。二、产生问题的根源剖析在查摆问题的过程中，本人深刻认识到，究其根源，最根本的在 于没有拧紧思想上的“总开关”，具体分析如下：一是理论学习有所放松。对理论武装头脑的紧迫性认识不足，学 习浅尝辄止，没有很好地把理论与实际结合起来，没有把研究和解决 重大问题作为学习的出发点和落脚点。反映到思想根子上，就是终身 学习的意识树得不牢。客观上，一些时候,工作矛盾突出，特别是年 初班子分工调整以来，工作任务繁重的情况下，集中精力进行自主学 习时间紧张，但主观上还是对学习的认识不够、自觉性主动性不

13、强, 对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够系统、不够全面，没 有把理论学习和强化党性、提高素质结合起来，解决问题、指导工作 的能力和水平有待提高。二是党性锻炼有所弱化。作为公司班子成员，针对自身肩负的职 责使命，不断增强自我革新意识、保持本领恐慌还不够,主观世界改 造没有跟上公司形势发展。特别是随着任职时间的增长、工作经验的 积累，不自觉地放松了自我净化、自我完善和自我提高，虽然能在工 作中始终保持奋发有为的朝气和攻坚克难的锐气，但做到潜心静气还 有一些差距。说到底，还是自身党性修养不够牢固，攻坚克难、实事 求是、求真务实的精神有所懈怠。三是宗旨意识有所淡化。随着参加工作时间的增加和工作

14、环境的 变化，运用群众工作方法、密切联系服务群众的作风欠缺。平时经常 忙于具体事务，真正扑下身子深入基层群众一线的时间不多，掌握实 情、了解民情不够，一定程度上影响了决策部署效果，对新形势新挑 战，工作热情、进取意识略显不足。归根结底，还是群众路线坚持的 不够好，为民服务宗旨观念出现淡薄。三、上一次组织生活会整改落实情况针对2022年度组织生活会查摆出的*个方面*项具体问题,个人 及时制定整改清单，坚持问题导向，扎实推进整改任务落实。至目前， 已经完成*项整改，*项持续推进中。四、下一步努力方向及整改措施一是深化攻坚克难精神，筑牢政治忠诚品格。越是充满挑战，越 需要知重负重、攻坚克难。胜利不会

15、凭空出现，增强自身能力是关键。 要在加强理论学习方面下功夫，增强理论学习韧劲，发扬“钉钉子” 精神，反复学、深入学，持久学，从习近平新时代中国特色社会主义 思想中汲取奋发进取智慧和力量,把思想收获和学习成果转化为敢于 担当、忠诚履职的工作本领和实际能力。保持战略定力，以“咬定青 山不放松”的韧劲，搀起袖子加油干，善始善终、善作善成，用党的 创新理论指导实践、推动工作、破解发展难题。坚决做好新形势下意 识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权和话语权，确 保全年工作任务圆满完成。二是深化履职尽责负责，扛稳政治责任担当。职责所在，使命所 然。围绕集团公司新的“双一”目标，强化政治责任落实，时刻牢记 职责使命，以不忘初心的良好心态、履行使命的奋斗姿态、永不懈怠 的精神状态，主动谋好事、枳极干实事、努力干成事。以公司高质量 转型发展为重点，把各项重点工作抓实抓好抓到位，持续扩大外部市 场布局，在做深做细上下功夫，不断巩固拓展市场基础，奋力完成年 度各项目标任务。围绕提升企业核心竞争力，坚决扛起责任，勇挑重 担，打好关键核心技术攻坚战。围绕合规管理和内控建设，持续优化 完业务运行流程，堵塞风险漏洞。围绕“一岗双责”落实，抓好分管 领域党建和党风廉政建设，对党员干部从严教育管理监督，做到早提 醒、早预警，夯实高质量发展的基础。三是深化为民服务意识，密切联系职工群众。认