激发最强动力 营造最优环境---推动改革落实释放发展活力.docx
《激发最强动力 营造最优环境---推动改革落实释放发展活力.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《激发最强动力 营造最优环境---推动改革落实释放发展活力.docx(4页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、激发最强动力营造最优环境改革是推动发展的源动力。近年来,我们积极探索科技创 新体制综合改革,推动行政审批制度改革,为经济持续健康发 展打造强大引擎。我们重点围绕五个“如何”做好县域科技体制改革这篇大 文章。一是如何打造区域发展竞争优势?海安是南通的西大门,没有港口、岸线,区位资源禀赋并 不突出。但我们感到,在发展动能新旧转换的新常态下,完全 可以通过科技创新创造新的区域竞争优势。从2014年起,我 们每年开展“创新创业在海安”主题活动,全力构建“企业为 主体、市场为导向、政产学研金相结合”的创新体系,创新资 源加速向海安聚集,去年净增工业开票销售的41. 6%来自近三 年实施的产学研合作项目,
2、在全国县域经济最具创新力50强 中居第5位。工业开票销售在南通率先突破千亿大关,规模企 业数、亿元企业数位居苏中苏北前列。二是如何把科技创新真正摆上重要位置?过去,我们谈起项目十分在行,但很难把科技创新摆到与 项目建设同等重要位置。近年来,我们紧紧抓住科技体制改革 试点这一契机,研究出台“1+7”政策支撑体系,把科技创新 与招商引资、项目建设等中心工作同部署、同推进、同考核; 机关综合考核中的“县级机关服务企业科技行”占到最大分值。 组建两个正科级科创园,建立科技局和科创园“双向交叉兼职” 机制,各区镇均设立科技人才工作发展办公室,形成了领导领 衔、上下联动、全员参与的生动局面。三是如何使企业
3、成为科技创新主体,并找到创新资源?企业家对科技创新存在几种认识:有的主动寻求创新发 展;有的认为产品不愁卖,没必要创新;有的认为科技投资周 期长、见效慢,创新得不偿失;有的迫切需要创新,但摸不到 门路,找不到资源。对此,我想到了我们机关干部,做思想工 作是我们机关干部的强项。一个企业资源再多,终究是个企业; 一个干部再普通,他毕竟代表政府,拥有很多社会资源。加上 海安是教育之乡,在高校专家学者多,我们从2014年开始开 展“县级机关服务企业科技行”活动,发动机关部门干部当起 服务企业科技创新的“店小二”,挂钩服务企业480多家,三 年来全县82%的产学研合作项目,都是我们机关干部当的“红 娘”
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 激发最强动力 营造最优环境-推动改革落实,释放发展活力 激发 最强 动力 营造 最优 环境 推动 改革 落实 释放 发展 活力
