某街道2023年工作总结及2024年工作思路.docx
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1、某街道2023年工作总结及2024年工作思路2023年是全面贯彻党的二十大精神的开局之年、“十四 五”规划承上启下的关键之年。XX街道坚持在“稳”和“进” 的发展主线中开新局、走新路,在“富”与“安”的时代追 求中谋新篇、创新绩,在“实”与“质”的品质建设中对新 标、建新功,走出了一条以党建强驱动发展优、以发展优支 撑治理实、以治理实促进民生惠的“XX路径”。一、2023年度工作总结在市委市政府坚强领导下,XX街道坚持以习近平新时代 中国特色社会主义思想为指导,以“八八战略”为指引,以 我市“三个年”和“五拼无比”活动为赛道,全面推进街道 经济社会事业发展。1-9月,完成规上工业产值47. 4
2、8亿元,同比下降3. 2%, 其中增加值增速4. 6%;完成财政总收入4. 91亿元,同比增 长6. 06%,其中一般公共预算收入2. 75亿元,同比增长 9. 75%;完成固定资产投资2. 09亿元,其中工业投资1.63 亿元,建安投资1.59亿元;限上批发业销售额7. 89亿,同 比增长10. 00%;限上零售业销售额8. 66亿,同比增长0. 12%; 限上住宿业营业额L 63亿,同比增长20. 05%;限上餐饮业 营业额5092万,同比增长25. 02%;规上建筑业完成省内产 值18. 1亿元,同比增长12. 7%。8月份规上企业研发经费 投入L 65亿,占营收的3. 92%,同比增长
3、15.5%。L聚焦经济发展主线,打造百亿能级化工园一是腾笼换鸟优产业。坚持深入实施先进制造业强市 建设“4173”专项行动,做强做大医药化工产业板块,将城 北化工园区打造成为高品质、高能级、特色化产业集聚平台, 大力推进城北化工园区10家劳密企业搬迁整治,建立专班 运行机制、业务协同机制、工作例会机制,以10个工作组 “一对一”推进。目前,已初步完成10家劳密企业生产设 备评估,预计腾出空间595. 63亩、厂房458942平方米。二是攻坚克难推项目。新设重点项目服务办公室,紧盯 38个重点项目、招商项目,全面梳理项目落地资源要素保障 需求清单,制定详细作战计划,实施“挂图作战”,同步建 立招
4、商、供地、建设并联审批机制,努力实现“拿地即开工”。 今年来,已完成项目政策处理用地共计293. 58亩,其中, 贝达药业二期及研发中心项目用地109亩、昂利康项目用地 70亩、威迈芯材项目用地53亩、聚威新材料项目用地21. 58 亩、新中港项目用地25亩、城北消防站项目用地15亩、城 北工业全域治理基础提升项目用地19. 09亩;新增出让用地 144. 2亩;补办未批先建厂房面积216. 51亩;服务解决项目 落地审批与事项协调67个。三是外引内育夯底座。组建项目服务联盟工作机制,坚 持外引有增量,围绕城北化工园区产业链、链主企业,建立 “招引图谱”,筹建商会,开展“乡贤+产业链”招商,对
5、 接乡贤90余人次,洽谈各类化工项目12个,首报项目4个; 为浙江聚威高分子新材料、绍兴市鸿明创新材料等招商项目 落地解决临时用电用水办公场所等问题。坚持内培有突破, 加速推进医药化工、新材料、新能源等主导产业延链、补链、 强链,今年新增国家级高新技术企业4家、规模以上企业1 家、下升上服务企业5家。坚持创新有支撑,积极走访企业, 引介人才,今年完成国引人才申报31位,博士后专项计划 人才申报1位,省引集中评审人才3位,绍兴“名士之乡” 英才计划人才申报6位,创新团队1个,青年博士引入10 位,其中入选第27批“名士之乡”英才计划1人;已落地 上年度国引、省引人才各1人。2 .聚焦护航亚运专线
6、,打造安稳精美文明地一是高质量构建“162”体系扎牢安全阵地。调整应急 和消防管理委员会,下设6个专业委员会、2个专项指挥部、 1个综合应急救援队,建立战时+平时双指挥部体系,完成应 急和消防阵地、管理、队伍三个“标准化”建设,全年推进 “1+3+8+N”领域安全风险领域攻坚整治。今年来,完成全 领域全覆盖走访检查,32个“厂中厂”“园中园”完成整治 验收,197家企业全部完成在线风险管控,2232家“九小场 所”全部纳入“四色”管理,12个高层建筑小区消防均已完 成整改或列入市级老旧小区改造工程,各领域累计摸排整治 风险隐患3687个,停产停业209家,办理案件604个,罚 款22. 81万
7、元,行政拘留7人。今年以来未发生安全责任事 故。二是高标准构建“1153”体系夯实稳定阵地。建立1个 行动实施方案、1个领导指挥体系、5个子方案和3大保障 机制,全面清查梳理重点事、重点物、重点人员、重点目标、 重点行业五类重点清单,夯实“全科网格”,每月组织网格 员培训,提升业务能力,今年受理并办理群众爆料线索共计10445条;依托“敲门行动”,全覆盖走访2. 8万户,消除 隐患5000余条;严格落实“22H”办理制度,规范街道、 村社两级矛调中心建设,调解矛盾纠纷98起,接待来访106 批133人次,办理各类来信来访1407件;强化各类重点对 象稳控,以化促稳,今年街道国家级信访积案、国家
8、级回流 积案各1件,均已化解;清扫社会面治安风险,开展平安、 扫黑除恶、电信反诈、禁毒、反邪教等宣传进村、社、校、 企,发放宣传资料6万余份。平安建设挂牌摘牌整治工作于 3月实现摘牌。三是高效能构建191 INw体系提升环境阵地。设立1 个指挥机构、9九大工作专班、1个村社企党组织、1张网、 N即党员干部、业委会、物业、第三方服务机构、志愿者等 力量,结合创卫、创文成果巩固,以闭环管理模式、弹性工 作机制、联动执法模式,推进兵团式作战、项目化整改、示 范型带动、常态化整治、考核制评比。3月以来,累计查摆 整改问题6000多个;完成全域环境协同受理平台处理问题 1418条;完成村级环境整治提升项
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