主题教育检视清单六篇.docx

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1、主题教育检视清单六篇举1督5 J-扁自不忘初心、牢记使命主题教育开展以来，作为一名基层党务工作 者，通过近期的扎实学习，明确了目标要求，严肃进行检视剖析，现将个人 情况从党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥5个方面检视 剖析如下：一、存在的主要问题：L党员意识方面：一是党性修养有待进一步加强。对照党规党纪和先进 典型党员，自己的党性修养还不够。放松了对三观的改造，作为一名党员干 部理论文化知识更新不及时，创新意识不强，没有对新思路、新情况的钻研 思考，对新问题、新举措的解决研究，没有起到模范带头作用。二是政治理 论学习有所懈怠。主动学习意识淡薄，学习范围片面、局限，对学习内容的 思

2、考不足。比如学习自觉性、积极性、主动性不强，自学时间较少，认为业 务上有用的学，认为与自己关系不大的不学，而造成能力提升缓慢，存在业 务知识死角现象。2、担当作为方面：一是时有存在自我满足，缺乏进取心，工作不过多分 析研究，以按时完成不出问题为准。二是存在畏难情绪，遇到自认为解决不 了或难解决的事就打退堂鼓，没有想方设法解决。三是创先争优意识不强， 工作中存在着标准不高，要求不严。3、服务群众方面。一是宗旨观念有所淡化，在群众工作中，有时产生了 想松口气的念头，致使工作有时不够深入、细致，全心全意为人民服务意识 不牢固。二是个人能力有待进一步提升，在提升个人能力方面做得太少，没 有挖掘潜力利用

3、各种途径进行能力提升。面对繁杂、任务重的社区工作，工 作方法不多，很多时候工作思路、工作经验等比较欠缺。4、遵守纪律方面。自我要求有所放松，忽视了自我约束、自我监督、自 我提高，降低了要求，自律意识减退，时有放松警惕。5、作用发挥方面。工作中缺乏主动性，总认为不犯错误，过得去就行, 没有严格依照有关规定约束自己的思想和行为，造成自己缺乏钻研业务的精 神，影响了工作效能。对一些工作只求过得去，不求精益求精，没有时刻以 高标准严格要求自己。比如在工作中，不敢拼，不敢冲，没有纵深思维，挖 掘潜力去工作。二,产生问题的原因剖析L学习意识不强，学用结合不够。一是对学习重要性认识不足，认为工 作重在实践，

4、学习不那么重要，了解就行。二是学以致用能力欠缺，缺乏用 所学理论认识问题、解决问题能力。2、宗旨意识淡化。党性修养滑坡,对群众利益不够关心,工作有所懈怠， 不够深入细致，忧患、危机、机遇意识不强。思想不够解放，与时俱进意识 不深，不能适应新形势、新发展的需要。3、自我要求放松。危机意识淡薄，自我加压不够,存在只要不延误工作， 偶尔放松自己也不影响大局的错误观念。三、今后整改措施与努力方向L加强学习提高自身的思想素质和工作能力。一是加强政治理论学习， 系统的学习党的十八大以来的重要文献、讲话，深入学习领会习近平新时代 中国特色社会主义思想、习近平关于不忘初心、牢记使命重要论述内涵， 力求学习入心

5、入脑真正做到用政治理论武装思想。二是加强业务知识学习。 作为党务工作人员，要不断提高工作能力，确保工作程序性、规范性、严肃 性，做好基层党建工作，支部党员的学习、教育等工作。2、提升服务水平，践行为民宗旨。一是今后更加严格要求自己，努力做 到立足本职，刻苦钻研，排除万难，创新工作。多向同志、群众请教学习， 向兄弟单位相关科室学习、向上级部门请教，以解决思想和工作中存在的实 际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式，提高工作成效为落脚 点，特别在学用结合，理论指导实践上下功夫，实现理论结合实际，提高个 人综合能力素质。二是工作务实。坚持做到实事求是，知实情、出实招、办 实事，做到求实敬业，

6、为群众办实事，以适应新形势更好为民服务。3、强化自身修养，永葆共产党员先进性。首先时刻严格要求自己，坚持 人民群众的利益高于一切，以实际行动弘扬正气。再次，自觉遵守党纪国法， 严格执行廉洁自律各项规定，时刻做到自重、自省、自警、自励。严肃组织 纪律观念。时刻做到慎独、慎微、慎行。严格要求自己，以实际行动永葆共 产党员先进性。第2篇：主题教育检视清单我按照讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、 有作为的四讲四有合格党员标准，严肃认真开展批评和自我批评。现在 汇报如下：一.问题清单一是理想信念模糊。认为自己受党教育多年，理想和信念都没有问题， 放松了思想政治学习，导致理想信念模糊

7、，宗旨意识不强。二是安于现状、不思进取。开拓进取精神减退，工作凭经验、吃老本， 只求过得去、不求高标准，没有求进求为、锐意进取。三是联系服务群众不深入。总是习惯做在办公室发文件，深入群众，深 入企业、深入基层做的不够好，不接地气。二、整改措施一是加强理论学习，提高政治素质。切实把理论学习作为自己的第一需 要，讲学习、讲政治、讲正气，注重党性锻炼。做一个重视学习，善于学习 的人，坚持在干中学、学中干，用理论指导实践。二是开拓创新，永葆工作活力。将本职岗位作为实践党员先进性最直接 的舞台，加强业务学习，努力成为本职岗位的行家里手，冲破传统观念和工 作习惯的束缚，不因循守旧，永葆工作的蓬勃生机，不安

8、于现状，大胆工作。三是坚定信念,增强宗旨意识。时刻把坚定共产主义理想信念放在首位， 把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标，立党为公，甘于奉献，牢 记党的宗旨，把人民利益放在心上，切实转变工作作风。第3篇：主题教育检视清单按照XX党委关于开展xx主题教育有关安排和要求，在深入基层调 研、听取基层单位和职工群众意见的基础上，我认真对照思想、政治、作风、 能力、廉政建设五个方面查找存在问题，深刻剖析成因，明确整改措施和努 力方向，现将有关情况汇报如下：一、存在问题(-)思想建设方面一是对zzxxz,核心要义、丰富内涵理解还不够，对其内涵把握不够深刻。共产 党人的XX是为中国人民谋幸福，使命是为

9、中华民族谋复兴的，没有把XX与 自己的行动有效地结合起来，在落实具体工作的过程中遇到困难的时候，没 有充分地去考虑破解之道，思想上存在懈怠情绪。二是理论学习不够深入， 学习的主动性、广泛性、系统性不强，在遇到挫折的时候，会出现消极情绪， 缺乏抓主要矛盾解决关键问题的勇气根本原因就是内心深处没有紧抓XX。(二)政治建设方面一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深不实，缺乏学深学透 的韧劲，自觉学习主动性不强，没有做到持之以恒地系统性学习，学习质量 有待提高。二是把学习成果用于指导实际工作的意识和能力还不够强，理论 和实际相结合上存在两层皮问题。现在科研工作面对很多困难，工作开 展被动，还需要

10、进一步改进方式方法，加强与上级领导、与分管部门的沟通。（三）作风建设方面一是在勇于担当作为方面缺乏闯劲和拼劲，闯劲不足，缺少拼搏精神， 对待工作有时不够主动、积极，等到问题的出现再想办法解决，工作没有前 瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。二是 工作中没有忧患意识，随着内部、外部各项管理工作越来越严、越来越细， 有怕犯错误，求保守的思想意识，开拓创新精神不足。在自己认为不重要的 事项上，有得过且过的思想倾向，未把工作做实、做深、做细，担当意识有 所弱化。（四）能力建设方面一是与班子成员交流沟通不够。科研工作目前开展难度很大，班子领导 对我的工作都给予了很大的帮助和支持

11、，但是从与领导们的沟通和交流中， 能够感觉到部分领导对XX科研工作还是不理解和质疑的。作为业务分管领 导，在XX领导层面对科技创新政策的宣传不够经常，对科技创新驱动企业 发展、提升企业核心竞争力的重要性阐述不够，今后应加强这方面的政策宣 传。二是要加强深入基层员工调研。这次去基层调研，我发现基层员工有很 多技术方面的创新想法，但是往往是因为无从下手，或者是精力有限而 放弃或忽视掉。我认为自己在向基层灌输科技创新意识、技术创新思路、技 术创新激励制度方面还有欠缺，没有充分利用自己的领导岗位优势来传递信 息，未能有效调动起XX员工技术创新的积极性。（五）廉政建设方面一是纪律规矩意识有所淡薄，对总书

12、记关于纪律规矩的重要论述和系列 重要讲话精神的理解不够深入，在贯彻落实中央八项规定精神、持之以恒纠 正四风等党的基本路线和方针政策方面，存在一定的被动倾向。二是对 执行党纪的极端重要性认识不够，在执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、 不够到位。没能时刻按照党员领导干部的条件严格要求自己，常态化抓作风 纪律还有差距，对自身建设、自身要求有所放松。二、产生问题的原因剖析从深层次分析自身存在上述问题的原因，根源在于以下三个方面：（-）坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身理论素养建设的要 求，没有持续不断地加强政治理论和专业知识的学习,放松了党性锻炼，直接 影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本

13、,主要是把政治理论学习当成 了 软指标，静不下心，抓得不紧。（二）责任担当意识不够强。抓工作不扎实不彻底没韧性，容易虎头蛇 尾，抓重点工作缺乏钉钉子精神。对分管业务中觉得不十分重要的事项投入 精力不足，研究工作不多，不彻底，有得过且过思想，遇到困难绕着走，回 避矛盾和问题。有时候有形式主义现象，解决疑难问题走过程，表态好、行 动少，完成工作效果不好。（三）勇于担当作为的积极性不够强。随着工作环境的变化，勇于担当 作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不 足，缺乏攻坚克难的拼劲，工作积极性、主动性、创造性还需加强。三、努力方向和整改措施（-）加强理论学习。以解决思想和工

14、作中存在的实际问题为出发点,坚 持学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神等,深刻理解把 握党的新理念新思想，学会用马克思主义立场、观点、方法观察问题、分析 问题、解决问题。（二）切实改变作风。牢记作风建设永远在路上，始终坚持党的群 众路线,带头克服享乐主义和奢靡之风,率先垂范，厉行节约,反对浪费。带头弘 扬密切联系群众的好作风,走出机关,深入群众中开展调查研究,主动听取一线 工作人员的意见,帮助基层解决实际困难和问题。（三）着力改革创新。主动适应新形势、融入新形势,不断总结工作经验, 创新工作方法,进一步明确责任、细化目标,真抓实干,以新理念新思想狠抓科技 创新工作。第4篇：主题

15、教育检视清单我认真贯彻六个对照要求，结合征求到的意见建议，自觉把自己摆 进去、把职责摆进去、把工作摆进去，从思想、政治、作风、能力、廉政等 方面，深入检视差距、反思根源、制定措施。现将检视问题情况汇报如下：一、存在的突出问题（一）在理论学习方面班子成员坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为 当前和今后一个时期的首要政治任务，积极通过中心组学习、专题研讨、专 家授课等方式认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要和 重要讲话精神，但对照理论学习有收获的要求，还存在一些不足。一是制度不完善。考勤制度、考核制度等执行不严，给学习管理带来一 定的难度。个别班子成员对理论学习存在偏

16、差，缺乏学习积极性，把学习变 成了一种负担，所以出现了迟到、请假、开小会的现象。二是认识有偏差。有的认为自己有文化、有知识，平时都能自学，觉得 单位组织学习是多此一举，一些干部受经济工作是硬任务，理论学习是软 任务思想的影响，认为只要任务完成了，经济发展了，经济效益好了，学 不学都无所谓，不愿坐下来或无暇静下来学理论。三是结合实际少。虽然认真组织参加中心组学习，但针对性和可操作性 不强，学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来，没有结合本地实 际情况，缺少理论联系实际的学风，不能把学习与实际工作、学习与运用、 言论与行动很好地结合起来，没有真正做到学以致用。（二）在思想政治方面常委班子成员能够牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两 个维护，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志