2024年党支部谈心谈话记录一对一五篇.docx
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1、2023年党支部谈心谈话记录一对一五篇篇1时间:2012年7月23日谈心地点:政教处办公室谈心人:部书记王和彬与党员刘义道王和彬:你这个人是一个好人,今天你找我谈心,正好,我也正想找你 谈心哩,你给我提一提意见,我给你提一提意见,你促进我,我促进你,咱 们共同进步,在单位你是者大哥,优点多多,我就不再说了,主要说缺点吧, 你一是共产主义信念上有点动摇,就是摇晃的摇,也就是说你有时正有时摇 来播去的就不正了,共主主义是咱的远大理想,你这个人要天天这样想,夜 夜这么想,一心意为共产主义事业而奋斗终生,不要有一点儿私心杂念头脑 中时时刻刻要想着革命的事业,不能光为你自己的小家着想。好了,就说这 么多
2、,别的我也一时想不起来了,我要是想起来了,我随时找你交流。刘义道,对你看法挺好的,没有发现你有明显的不足,这样吧,我给你 提几条建议吧也算是给我自己提的,对你对我都有好处,谁叫咱们是弟兄们 呢,一是健全各项规章制度并抓好落实,二是认真开展批评与自我批评,三 是开展丰富多样的组织活动,四是加强政治理论学习,五是认真学习三个 代表加强对党员宗骨教育,六是多开展活动,走出去,看一看,开开眼界, 七是开展党员之家活动,加强党员团结,发挥支部核心作用,人是希望 支部多关心同志,使广大党员都能感觉到党组织的关心和爰护。好了,就说 这么些吧,就这么些你能做到就不错了。就是一个好党员了。2023年党支部谈心谈
3、话记录一对一 2意见1 :问题:监督制约机制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的监督制 度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大,甚至成为一种形式、 一种摆设,没有真正发挥应有的约束力;对违反制度的行为责任追究不够到位, 以致不按制度办事的人得不到查处,严格执行制度的人得不到褒奖。建议: 要健全机制体制创新,提高制度执行力。健全的机制体制,是把权力关进制 度的笼子里解决四风问题的制度保证;提高制度执行力是解决四风问 题的根本要求。为此,要深入推进机关效能提升年”活动,开展行政收费、 检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动,进一步简化行政审批事项、 审批流程和审批环节;要对出现各种四风”行
4、为的党政机构和官员实行问责,加大责任追究 力度;要着力治庸提能力,形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制, 全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检 查小金库,全面检查三公经费使用情况,进一步推进公务接待工 作细则,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时, 针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。意见2 :文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容,把邀请领导出席 作为头等大事,把布置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话 穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的内容不多。改进建议:一是加强理论学习和
5、业务专业知识学习,提高 自身全面素质,强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前, 针对问题,深入调查研究,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多 发言,提出实际问题,有用解决方案,符合当前政策环境和院实际情况,可 操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。2023年党支部谈心谈话记录一对一 3时间:20XX年5月15日地点:办公室谈心人:A谈心对象:BB :透过开展“两学一做学习教育,把我的认识提高到了一个新的境界, 理解了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在学习 上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有 迟到、早退现象和工作
6、时间办私事的状况。今后我要坚决加以改正。A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句: 就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自我负责的工作都是 浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上 提高工作质量。B :我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求, 学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们都就应不断加强学习,全面提 高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。A :我存在的突出问题就是:职责意识差,有时满足于管好自我,对见到 的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上 思考问题。B:我也存在工作
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