银行党建引领业务发展六篇.docx

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1、银行党建引领业务发展六篇【篇1】银行党建引领业务发展当前，农商行正处于加快业务转型发展和巩固深化改革成果的关 键时期，面对复杂的经济金融形势、残酷无情的同业竞争以及其它各 种矛盾和问题不断显现的困难局面，如何坚持以党建统揽全局，充分 发挥党组织的战斗堡垒作用，将党建工作优势转化为转型发展的优势, 为自身经营管理提供坚强有力的组织保证，全面提升业务拓展能力、 综合盈利能力和可持续发展能力，既是当前农商行党建工作的核心问 题，更是使命所在。近日，我有幸参与了省联社组织的全省农信系统 基层党支部赴红色圣地韶山学习，通过培训，结合冷水江农商行的实 际，我对当前农商行如何实现党建工作与转型发展互促互进、

2、同频共 振有了更深一步的认识。党建引领健全体系，筑牢思想建设堡垒为进一步夯实党建基础，服务转型发展，冷水江农商银行在健全 党建工作制度体系、组织体系和责任体系上做了大量行之有效的探索 和实践。一是健全制度体系。通过进一步规范“三会一课”制度、党 员学习教育制度、党委会及党支部议事规则、党建工作双述双评等制 度，强化对党建责任制工作的督促、检查和考评。党的十九大胜利召 开后，冷水江农商银行牢记党的“把方向、管大局、保落实”作用， 迅速召开股东大会修订公司章程，将党的领导写入了公司章程， 明确了党委的领导核心、政治核心及决策流程。今年又陆续出台20XX 年党建工作方案、基层党支部标准化建设工作方案

3、、党建工作考 核评价办法等多项制度，通过建章立制强化对党建工作的刚性约束， 提高党建科学化、规范化。二是健全组织体系。有了制度先行、明确 了该怎么做这一基础，冷水江农商银行不断加强党建工作组织建设， 成立党群工作部，配备专门的党务专干。同时根据业务条线和便于开 展党内生活的实际需要，对原16个党支部重新进行调整优化，理顺 所有党支部党员关系，实现了 “党员想着支部、支部装着党员”的有 机融合。三是健全责任体系。严格落实“两个责任”和“一岗双责”， 不断强化支部书记“抓党建出政绩、抓党建出效益、抓党建出动力” 的产出意识，通过采取工作例会、日常催办、定期报告、调研督查、 实地查看、信息反馈等方式

4、，及时了解基层党支部党建工作开展情况， 进一步严格党建考核，压实工作责任。党建引领丰富载体，凝聚队伍建设共识一是创新学习教育载体，提升党员综合素养。在对党员进行思想 教育这一问题上，我们不应只拘束于支部书记定期上党课的传统形式, 要鼓励支部全体党员尤其是青年党员主动讲授专题党课。同时根据支 部党员的年龄结构、学历层次、工作阅历等不同特点，建立支部微信 群，每日分享党建理念、政策法规和系列讲话，通过开展各类主题党 日、在线学习“不打烽”等活动，进一步实现党员学习教育形式多样 化。二是突出党建阵地载体，打造党员活动高地。严格按照基层党组 织标准化建设的标准，结合基层网点五小建设工作，为各基层党支部

5、 建立统一规范、功能齐全的党员活动室。依托微信、QQ等现代网络 平台宣传载体，广泛开辟形式新颖、主题鲜明、内容丰富的党建宣传 专栏，做到一行一特色，一部一亮点，营造浓厚的党建文化氛围。三是丰富党建活动载体，凝聚基础发展力量。要在组织形式灵活 多样化、活动内容丰富多彩化、活动时间常态化上做文章。结合各支 部实际，适时举办唱红歌、优秀典型党员事迹报道、为老党员庆生、 为贫困党员送温暖等一些便于组织安排、喜闻乐见的活动，鼓励全体 党员积极参与，使党组织的生活真正动起来。党建引领开拓思路，助推业务转型发展实践证明，农商行要想增强党建与业务工作的“粘合度”，就必 须结合各项业务经营工作重点开展多种形式的

6、党建活动，将促进业务 转型发展作为党建引领的出发点和落脚点。一是抓党建，强化市场拓展导向。在业务营销上，积极引导党员 干部身先士卒，率先垂范，勇挑农商行发展重任，主动成为“擒拿” 重点客户和关键项目的“狙击手”和“排头兵”，带领全行员工实现 从“要我做”到“我要做”的思想自觉，继续深入开展“访客户、问 需求、优服务”和“两扫五进”营销活动，走出去与客户打成一片， 主动服务于三农和小微企业，不断提升经营业绩。二是抓党建，强化资产优化导向。在不良清收上，积极引导党员 干部冲锋在前，主动认领任务，自觉挺在清收第一线,充分发扬凌晨 出击、蹲点盯守、全员围剿的精神，敢于碰硬，向不良贷款亮剑，严 厉打击恶

7、意逃废农商行债务的行为,坚决执行总行党委下达的不良清 收目标任务，用实际行动践行党员的先锋模范作用。三是抓党建，强化业务转型导向。以市场需求为中心，根据客户 不同类型，为其量身打造“税易贷”、“流水贷”、“养老贷”等个性化 金融产品，以满足不同客户群体差异化金融服务需求。充分依托电子 银行发展迅猛和网点分布广的优势，拓展各类代收代发业务，扩大代 收代付范围。综合运用主题营销活动、上门服务、柜台捆绑营销等方 式，大力推广各类特色卡，改善电子银行应用环境，不断提高电子银 行替代率。四是抓党建，强化普惠金融导向。牢记服务三农、服务小微、服 务市域经济发展的经营宗旨，以基层党支部为单位，积极开展“金融

8、 知识进万家”、“金融知识万里行”等活动，通过沿街设立宣传点、外 拓扫街扫楼，将农商行的金融产品、金融知识和金融服务送进村组、 进社区、进楼宇、进门店、进园区，为辖内农户、商户及小微企业提 供全方位的金融服务，真正架起农商行与农户、商户、企业之间沟通 的桥梁。五是抓党建，强化社会责任担当。围绕支持乡村振兴战略，促使 信贷资金向实现乡村振兴的重点领域和薄弱环节倾斜，积极开展项目 扶贫、产业扶贫和结对帮扶，将党建优势体现在扶贫攻坚主战场，实 现对建档立卡贫困户信息资料收集、评级、授信“全覆盖”，加大小 额扶贫贷款投放力度，全方位加快农民脱贫致富步伐【篇2】银行党建引领业务发展近日，我赴麻城农商行宋

9、埠支行就党建引领业务发展这一主题进 行了学习。今年“春天行动”期间，麻城农商行宋埠支行存款净增亿， 居全省基层支行之首，一个小小支行，为何能取得这样骄人的业绩？ 带着这个疑问，我走近了这家支行。在短短半天的参观学习中，我们 观看了该支行业务宣传PPT,听了支行行长和员工经验介绍，现场进 行了交流讨论，通过一看、二听、三讨论，感受颇多，受益匪浅。我 个人感受有三点:一、看一看，思路宽有句话说：走不出去，眼前就是你的世界；走出去，世界就在你 眼前！以前一些工作方法，要么墨守成规，要么依葫芦画瓢。这次到 宋埠支行后，他们的一些工作方法，工作思路让我们眼前一亮，同样 的工作不同做法，就有不一样的结果，

10、他们能搞出新点子、新举措, 为我们以后打开工作思路有很好的启发。如他们的“三长”对接、到 村“五必访”等，总结到位，实用之极。二、比一比，差距大比业绩，7月末，该支行存款余额76021万元，比年初增加15200 万元，占计划；贷款余额19423万元，本年累放2763万元，其中微 贷累放230万元；发行信用卡367张、营销扫码付1258户。这样的 业绩，让我们望而兴叹。比作风，该支行老员工带新员工，党员带群 众，走村串户拓客户，党员没有一个消极，员工没有一个掉队。务实 的作风，让我们自叹不如。三、学一学，收获多通过本次学习，工作上收获了方法，要扎实做好“五覆盖”和“五 精准”，建好客户微信群，实

11、现线下走访，线上营销的方式；思想上， 收获了 “三心”，就是任务完成行长要有决心，员工要有信心，让客 户对我行产品能动心。他们的这些工作方法，为后期我们工作开展指 明了方向。后期如何开展好存款工作，我想谈四点打算。深耕四区要“精”从“进村入户”到“深耕四区”，我们开展多年，虽有一定效果， 但不显著，主要原因有二点，一是要求建档100%,任务大后，工作 应付，二是回访跟踪不到位。宋埠支行的“深耕四区”突出一个“精” 字，“精”的好处在于减少无用功，选准了，找对了就会有效果。建 议后期开展“深耕四区”时.，要多多思考如何把工作做“精”做“细优质服务要“诚”如果说“进村入户”是找客户的话，那么优质服

12、务就是留客户。 在观摩过程中，宋埠支行艾行长骄傲地说：“宋埠辖内有5家银行， 农商行服务是最好的！我从这句话中感受到了艾行长那种满满的自 豪感，可见服务对助推农商行业务发展是多么重要！当我们在热情服 务客户的时候，客户也一定会看到我们的用心，看到我们的真诚，而 在服务的同时其它客户同样也会看到我们的细心，会对农商行的服务 充满信任。客户服务与维护，贵在用心、贵在坚持、以心相交，成其 久远,把“简单的事情重复做就是行家、重复的事情用心做就是赢家”。绩效考核要“严”绩效考核是牛鼻子。宋埠支行也很好利用了这一利器，利用考核 调动员工积极性。他们任务上墙，按日公布排名，员工工资根据任务 完成情况二次分

13、配，起到很好调动作用。绩效考核一经制定就要严格 执行，同时各支行也可以在市行绩效方案内，制定本支行考核方案, 如：支行设立完成时点，按时点完成情况给予奖励，或以小组竞赛等 方法体现团队的力量，用一些方式方法来引导员工、激进员工去扩展 业务，完成任务。产品宣传要“广”好的产品不宣传，就是养在深闺无人知。后期宣传工作，要因地 制宜，开展花样繁多，显目大气的宣传。首先做好支行门面宣传，宣 传存款利率等方面的优势；其次做好广播宣传，组织宣传车，统一包 装后，在乡镇进行宣传，联系电视台等地方媒体，在黄金时间播放我 行业务品种；最后利用微信群宣传，当前信息时代，有平台、有关注 量就是资源，建好、用好微信服

14、务群这一平台可以起到事半功倍的宣 传效果，将有潜力的客户拉入群中，定期跟踪维护。【篇3】银行党建引领业务发展银行业基层组织的党建工作虽然取得了很好的成绩,但还存在思 想认识不到位，制度落实不到位执行不规范、机制不健全等问题，对 照十九大精神要有效改变这一现状，应重点抓好三个方面工作：着力加强思想建设。要深入开展学习，进一步提高思基层党组织 的思想政治水平。要认真落实党委中学组集中学习和基层党课制度, 经常性撰写调研文章;基层党支部要利用“三会一课”等各种形式开 展学习党的路线方针政策;组织全体党员不定期开展各种教育活动， 牢固树立党章意识、党性意识和党员意识。在学习教育中，始终把学 习党章，贯

15、彻习近平总书记记系列重要讲话精神尤其是十九大报 告精神、中央出台的管党治党系列文件摆在首要位置，教育干部员工 在思想上、政治上、行动上自觉与党中央和上级行党委保持高度一致, 不断提高思想觉悟和理论水平。着力加强党支部建设。进一步发挥战斗堡垒和先锋模范作用。基 层党支部的党建工作要与业务中心工作紧密结合，积极开展党员“三 亮三比三评”、争创“四强党组织”等主题党日活动，充分发挥党员 先锋模范作用，提升全体党员的责任感，引导党员向先进典型看齐、 争当先锋。同时，坚定理想信念，激发干事热情，引领业务发展，大 张旗鼓地表彰基层涌现出的优秀共产党员，依靠党员的带动，建立起 战无不胜的战斗堡垒，充分运用在

16、业务发展上。要鼓励基层党支部走 出去，认真学习其他单位先进的党建工作经验，制定党务百分考核办 法标准，积极探索基层党组织工作方法，为业务发展和克难攻坚奠定 基础。着力发挥党建引领作用。要深化“三个融入”，用党建引领银行 建设。激发全行党建工作的内在动力，既要靠物质鼓励，还要靠精神 驱动。将党建工作纳入一级指标考核，就是一种物质驱动;坚持党建 引领，与中心工作同谋划、同部署、同推动，这是精神驱动。同时, 要做好“三个坚持”，即坚持党建引领队伍建设。要通过党建引领提 升党员干部的思想意识特别是看齐意识、底线意识，才能使党员干部 识大体、顾大局、知敬畏、明底线，党员先锋模范作用才能得到真正 发挥，才能形成干部带动党员、党员带动员工的队伍建设良好局面。 要坚持党建引领能力提升。通过党建引领逐步融入业务、融入基层、 融入人心，形成自觉的氛围、积极的态度、向上的格局，随着对党建 工作的认知水平的不断提升，带动全员不断提升履行“