部队不假外出检讨书范文(精选9篇).docx
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1、部队不假外出检讨书范文(精选9篇)第1篇:部队不假外出检讨书尊敬的领导、战友们:首先,我要在这里郑重的向领导说一声:“对不起”!这是为我今天下午的私自外出的行为而道歉。这一声“对不起”, 不仅是为自己的行为而道歉,也是为破坏和违反的部队的纪律而道歉, 更是为了由于我擅自外出以至于领导担心而道歉。今天下午由于飞机 航班取消,改签8号上午,导致没有参加7号的晚点名。现在回想起 来,我的这一行为是十分错误和荒唐的,也是绝不应该发生的。今年 已经是我来的部队的第十年了,算是一名老兵了,在这十年之中,是 部队教会了我,怎么做人,怎么作为一名合格的军人。作为一名军人, 我有责任,也有必要来承担我所犯下的错
2、误和这个错误所带来的严重 后果!再此,我要再次为我的违纪行为而道歉。通过了此次的事情,使我了解到了,这不仅仅是一个晚点名,它 同时也是违反部队条令条例的行为,这对于部队来说,是绝对不容许 发生的。常言道,“没有规矩,不成方圆”。无论何行何业,都将纪律、 规章制度放在首要位置,纪律面前,人人平等。更不用说是在部队这 样一个纪律分明的地方,在部队,军人的天职就是“服从命令”,没 有得到批准就擅自行动是军人最大的忌讳,在没有得到批准的情况下 就私自外出,是严重破坏军纪军规的表现。这是不服从部队管理,纪 律意识的淡薄,自我约束力不强的表现。在理解到这些时候,也让我 对这三点有了一个重新的认识和定位。首
3、先,来谈谈部队管理。所谓部队管理部队管理是指军队中团以 上部队管理者,为实现预定目标,依据军队建设的指导思想,方针, 政策,运用管理职能所进行的各种活动,这是部队开展一切任务的基 础。部队管理的目的是以提高战斗力为根本目的,同时不断的加强部 队的统一性和正规化,建立起一只保持高度稳定和统一,有组织的正 规化、现代化的武装部队。部队管理是新时期的重中之重,最为新时 期的新部队,已经离不开部队管理了。良好的部队管理是提高部队凝 聚力和协调一致的工作的关键,对于部队的健康发展有着重要的作用。 部队管理,同样也是现阶段加强部队建设的客观要求,是当前部队的 实际需要。具体的来说,以上这些主要体现在以下几
4、点:第一,部队管理是一项根本性工作,关系到保持人民军队的本色, 关系到军队建设的发展方向,关系到培养和造就什么样的人。第二,部队管理是一项全局性工作,关系到部队管理工作性质, 关系到部队管理工作目的,关系到部队建设大局。第三,部队管理是部队建设一项基础性工作,关系到部队组织纪 律建设、优良作风的培养,以及部队内部和外部的团结。其次,要说的就是纪律意识。纪律,什么是纪律?纪律就是各种 社会组织规定其所属人员共同遵守的行为准则。它规范和约束着人们 的行动。古今中外,所有的军队都把加强纪律同提高部队的战斗力紧 密地联系在一起。纪律是一个团队生存和作战的保障,没有了纪律, 这个团队就会像一盘散沙,各自
5、为战,没有前进的方向。一支富有战 斗力的军队,必定有铁一般的纪律;一个合格的士兵,也一定具有强 烈的纪律观念。团队如果没有纪律,就不能称其为团队。每个团队建立之初的第一件事情,就是指定明确的纪律规范。没 有规矩不成方圆,团队是人的组合,人都有自己的思想和行为。但是 团队,尤其是军队,却要力求避免这种个人的思想和行为,要求步调 一致,所以纪律的约束不能缺少。没有纪律就没有顽强的战斗力,只 有严格要求自己,遵守部队的各项纪律,才能顺利达到成功的彼岸, 成为一名合格的军人。更是建设正规化、现代化革命军队不可缺少的 组成部分,是部队坚强团结、集中统一和战无不胜的保证,是军队战 斗力的重要因素。是党和军
6、队意志得以贯彻执行的可靠保证,是维护 军队团结和提高战斗力的重要因素。让我们从小事做起,自觉按照条 令条例来规范自己的一言一行。严格按照纪律办事。最后,不得不讲的就是自我约束力。自我约束力对于部队现状来 说是十分匮乏的,它的存在有利于人的自我发展和积极向上,有利于 人的意识的不断提高,即精神上面的提高。缺乏自我约束力,就会丧 失自求进步的内在动力,放大人本身所具有的“劣根性”,直至最后, 阻碍人的发展。但是自我约束力并不是生来就有的,大部分都是要由 后天启发形成的。主要形成于以下几方面:第一,自我约束力生成于自主精神。军人是自己事务的决定者、发展的促进者、前途的把握者、命运 的主宰者,要独立地
7、去面对自己所遇到的一切问题,要独立承担作为 一个社会的人应当承担的责任和义务。一旦确立属于自己的自主精神, 就可以确立自己的目标、定位人生境界、计划发展策略、选择发展道 路、寻求发展动力、从而形成一种自我发展,自我约束的力量。第二,我约束力生成于对理想和愿望的追求。理想和愿望是一个人的全面发展、走向成功的内在动力的核心。 当一个人有了自己所追求的东西,严格的自我规范、自我矫正、自我 发展,坚忍不拔的去追求,矢志不移的去付出,久而久之,这就是一 种自我约束力的体现。第三,自我约束力生成于对美好形象和荣誉的自爱自护。一个人对于自我形象的美好追求往往是发自内心的,它对于人有 一种无形的鞭策力,它会慢
8、慢的把这种个人的美好推向集体的美好, 有一个人推向到整个集体,对于个人和集体的发展都有着不可小觑的 力量。第四,自我约束力生成于身边榜样的引领。榜样的力量是无穷的。有竞争才会有发展,有发展自然就会有榜 样。人总是会追求美好的东西,一旦身边出现了比自己更优秀的,就 会努力向上,争取更加优秀,从而体现出自己。在这样一个过程中, 人发自自己本能的愿望就会对人有一种推动的力量,时时刻刻的约束 着自己,尽量做到最好。第五,自我约束力生成于相互间的竞争。竞争已经是当今世界的主流,即使是是部队也不例外,凡是有人 的地方自然就会有竞争,良性的竞争,使得每一个竞争者都体现出“美 丽的因子”,在自我约束和管理上也
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