学校教科研团队建设方案.docx

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1、学校教科研团队建设方案为了全面提高学校教科研水平，促进教师专业水平的提 高，建设一支学习型的教师团队。学校特制订学校教育科研 团队建设方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以提升 教师教科研水平为目标，树立“以科研促教研，以教研促教 学，以教学促质量”的教育科研理念，组建学校教科研团队， 发挥科研团队的辐射、指导作用，以点带面，提升教师队伍 整体教科研水平。真正让教科研成为提升教师个人专业成长、 提高教育教学质量，促进学校发展的助推器。二、目标任务通过系统培训、自主学习、互动实践、课题研究等多种 方式实现下列目标：1 .培养一批研究型教师，使其成为学校教科研的积极参 与者

2、、活动者，营造良好的科研氛围。2 .打造一支乐于奉献，勇于创新，善于合作的科研团 队，使其成为我校能够依靠的教育科研基本力量。3 .充分发挥科研团队的辐射和引领作用，以课题研究为 载体全程参与，使学校教科研工作在不同的研究领域、不同 的研究层次得到均衡、持久的发展。4 .确定相对稳定的学校主攻研究方向，制定相关的工作 职责及管理制度，使科研团队成员在制度的管理下，在权益 的保障下，循序渐进履行职责，凝聚团队合作力量，打造具 有学校特色的学校科研文化。三、具体操作流程：L组建科研团队学校科研团队成员在个人申请一一教学工作处审核一 一学校领导小组商议一一经校务公开栏公示一一获得教科 研团队成员资格

3、。5 .基本条件：具有教育科研工作的热情和积极性；具有一定的理论修养和文字表达能力；具有较高的教育教学水平的学校教学骨干；6 .确定研究方向(结合近期学校教育教学发展实际情况, 参考学校课题研究内容，暂将研究方向确定为以下两大类)：(1)学校龙头课题子课题研究。(2)体现教师个人特色的课题研究。四、建立团队、明确具体职责教科研团队：组长：副组长：成员：（一）团队职责L教科研团队制定活动计划，做到定人员、定地点、定 时间、定内容。2 .教科研团队每月至少活动一次，活动内容要遵循理论 学习和实践研究相结合的原则，重点研究如何通过课题研究 指导教改实践，提高教学质量，安排理论学习、专题研讨、 成果交

4、流等活动。3 .教科研团队定期完成教科研活动档案整理。（二）团队成员职责1 .教科研团队成员按时参加团队活动，主动承担团队各 项活动，认真完成团队各项任务。2 .教科研团队成员要积极参加教学研究实践，每学年应 撰写2篇教学论文或案例。3 .每学年至少开设一堂研究课或讲座。4 .教科研团队成员每人主持或参与一项课题研究，每月 进行一次交流汇报。（三）团队成员权益1 .优先享有市内外学习培训、教学研讨考察、专业交流、 展示、评优的资格。2 .拥有享受所在课题组集体研究成果的权利。3 .在教科研团队建设工作中取得显著成绩的个人要进 行表彰，奖励，宣传。五、保障揩施L组织保障：学校组建教科研团队领导小组，教科研团 队在校领导小组的领导下，由教科处负责教科研团队相关成 员的协调管理，保障科研团队成员及时参加研究活动，为成 员提供开展研究活动的条件与环境。2 .经费保障：学校设立专项经费予以支持，并加大对教 科研经费的投入和管理，根据需要及时补充、提高科研经费 的投入比例，为更好开展教科研活动提供经费保障。3 .制度保障：制定并逐步完善有关教科研团队的制度， 确定成员相关的职责和权益，建立长效激励机制，充分调动 了团队成员的科研积极性和工作热情。以点带面，全员参与, 集众人智慧，切实推动学校的教科研水平再上一个台阶。