公司2024年党风廉政建设和反腐败工作会议报告--强化监督执纪 勇于担当作为.docx
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1、强化监督执纪勇于担当作为为分公司实现高质量发展提供坚强纪律保障分公司2024年党风廉政建设和反腐败工作会议报告 翟军(2024年1月26日)同志们:这次会议的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会 主义思想为指导,深入贯彻党的二十大精神,全面落实二十 届中央纪委三次全会及集团公司党风廉政建设和反腐败工 作会议部署,总结2023年工作,部署2024年重点任务,以 自我革命精神深化全面从严治党,为分公司建设具有行业竞 争力的一流石化企业提供坚强保障。公司党委书记、执行董 事张建成同志还将提出具体工作要求,我们要认真学习领会、 坚决贯彻落实。下面,我向大会作工作报告。一、2023年工作回顾2023年
2、,分公司党委坚持以习近平新时代中国特色社 会主义思想为指引,严格落实全面从严治党主体责任,持续 深化党风廉政建设和反腐败工作,不断营造良好政治生态和 发展环境。分公司纪委坚决贯彻执行油田公司纪委和分公司 党委决策部署,切实将纪律和规矩挺在前面,紧紧围绕东港 油田“361”高质量发展任务目标,强化责任担当,严格监督执 纪,全面从严治党取得新成绩,党风廉政建设取得新成效。(-)突出政治建设统领,坚决扛牢管党治党政治监督 责任一是紧扣职责使命,增强政治自觉。紧盯“第一议题”制 度落实,跟进党委中心组成员带头学习习近平总书记最新重 要讲话和指示批示精神,深刻领悟两个确立”的决定性意义, 自觉增强“四个
3、意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。聚 焦贯彻落实党的二十大精神强化政治监督,深入基层一线督 导检查*次,促进两级党委班子成员以上率下开展宣讲,推 动党的二十大精神宣贯到位、落地见效。二是突出考核问责,狠抓责任落实。促进主体责任与监 督责任贯通协同,主动向党委汇报纪检工作*次,梳理分析 信访举报和监督情况,形成简报*期,列出典型问题,提出 整改建议,督促落实“一岗双责”。制定“一把手”和领导班子监 督实施方案,开展两个责任”落实情况监督检查,对*个二级 单位进行考核,约谈班子成员*人次。全过程参与干部选拔 任用,审慎回复党风廉政意见*人次,对*人提出“不宜意见。三是立足政治定位,深化以
4、“巡”促改”。对*个二级单位 开展专项巡察,发现问题*项,移交问题线索*个。探索“巡 察给基层点题、基层助巡察破题”模式,开展公司经营性企业 合规管理专项监督,发现问题*项。对十九大以来巡察工作 开展自查,查摆整改各类问题*项,实现巡察全覆盖圆满收 官。(二)坚持“三不腐”一体推进,提升腐败治理综合效能一是持续强化“不敢”的有力震慑。坚决落实“越往后执纪 越严”要求,重点查处不收敛、不收手及员工群众反映强烈的 问题线索。全年受理信访举报*件,处置问题线索*件,给 予组织处理*人次,其中诫勉谈话*人次、批评教育*人次、 谈话提醒*人次、调整岗位*人次;立案审查*件,给予党纪 处分*人。二是稳步推
5、进“不能”的体系建设。坚持问题导向,推动 公司业务部门制修订制度*项,纪委、审计等监督部门制定 印发公司党员、管理人员受纪律惩戒有关事项的规定等 制度*项,助力一些难题有效解决。探索开发廉洁风险防控 体系动态监督信息平台,梳理录入公司*名二级干部和*名 三级干部廉政档案信息,着力构建廉洁风险防控长效机制。 三是坚持涵养“不想”的廉洁文化。印发年度纪律教育实施方 案,全年开展廉洁过节提醒、图文新解、答题闯关等活动* 期,发放违反中央八项规定精神问题典型案例等读本* 余册。召开公司党员领导干部廉洁警示教育暨员工普法守法 工作推进会,编制教育资料,用身边事教育身边人。对*名 新提任二级干部开展“六个
6、一”廉洁教育,打好拒腐防变“预防 针”。()驰而不息正风肃纪,巩固拓展作风建设成果一是坚决防止“四风”问题反弹回潮。坚持逢节必讲、逢 节必查,先后成立检查组*个,开展监督检查*余次,形成 监督检查通报*份,对*个单位提出考核意见。开展办公用 房、招待费专项监督,发现整改问题*项,对*起超标使用 办公用房及违规操办子女婚宴问题进行通报,给予*人党内 警告处分,*人诫勉谈话处理。二是加强党风廉洁文化建设。编印廉洁示范作业区、清 廉党支部建设工作方案,明确三年创建目标,抓实抓好作业 一区廉洁示范作业区创建工作,现已通过厂党委验收。组织 开展廉洁文化作品征集活动,征集漫画、视频等作品*件, 参加集团公
7、司评选*件,东港片区展览*件,组织*名三级以 上管理人员参观学习,感悟石油精神和东港精神。三是加强党性党风党纪教育。运用“铁人先锋”平台开展 网上答题活动4次,组织党风廉政教育专题学习*次。开展 党委书记“讲形势”、纪委书记“讲纪法”*次,党支部书记讲廉 洁党课*次。组织新入职*名大学生及新提拔*名领导干部进 行廉洁教育,扣好廉洁从业“第一粒扣子”。四是加强典型案例警示教育。加大警示教育力度频次, 完成党委会、月度例会和支部党员大会前置性警示教育*次。 组织学习油田公司违规违纪违法典型案例等*场次*余人次。 邀请公司纪委专家开展纪法专题讲座,组织机关、基层专题 学牙算好人生七笔帐,警示案例,下
8、基层宣贯公司监督执纪 通报典型案例,用身边人身边事敲响警钟。强化项目管理人 员和“三商廉洁教育,开展违规违纪典型案例分享与警示教 育*场次*余人次,提升重点岗位人员拒腐防变能力。(四)认真履行监督职责,推进监督与企业治理融合贯 通一是精准实施日常监督。严格履行疫情防控监督职责, 开展多种形式监督检查。紧扣“反围猎”专项行动,坚持“惩、 治、防”一体推进,先后开展招投标、合同管理等检查项目* 个,发现问题*个,提出合理化建议*条,扣没*家失信单位 投标保证金*万元。二是做实做细专项监督。围绕公司党委重大部署,全年 开展ABS工程项目、出厂产品和进厂原料装卸等专项监督 项目*个,发现问题*项。聚焦
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