某市税务局长在2023年专题民主生活会上的对照检查检视剖析材料.docx

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1、某市税务局长在2023年专题民主生活会上的对照检查检视剖析材料按照本次XX教育专题民主生活会的部署安排，我牢牢 把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，自觉 用XX凝心铸魂，持续加强政治理论学习，深刻领悟“两个 确立”的决定性意义，认真学习研讨、广泛征求意见、深入 开展谈心谈话，密切联系思想和工作实际，深入查找存在的 问题，剖析问题产生的原因，进一步明确了整改措施和努力 方向。现将个人有关情况对照检查如下。一、查摆的主要问题（一）理论学习方面。一是理论武装的深入性、系统性 有欠缺。对XX的科学体系和核心要义理解还比较浅显，对 其蕴含的精神实质和丰富内涵把握不够深刻，理论武装不够 成体系

2、。比如，在这次XX教育中虽按规定学习了必读书目， 但延伸学习和扩展阅读不够，对贯穿其中的立场、观点、方 法吸收不足，对标“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学 促干”的目标还有差距。二是指导实践的灵活性、针对性有 不足。在党的创新理论的深化、内化、转化一体推进上还有 欠缺，学用结合不够，创造性推动工作还需加强。比如，学 习中经常产生一些思考、收获和体会，但到实际工作中常常 就事论事，忽视了理论指导，学习成果与工作实践融汇贯通 不够，把理论武装转化成有效的工作措施方面还需加强。三 是宣传阐释的示范性、引领性有差距。作为党委书记，在主 动宣传、深入阐释党的创新理论，教育引导广大党员干部增 进“四个认

3、同”方面，示范引领作用发挥不充分。比如，在 这次XX教育中虽然能够带头“四下基层”,但调查研究居多， 积极宣传党的理论和路线方阵政策方面较少，日常对系统内 党员干部宣讲方面，也常限于讲党课等规定工作，没有做到 春风化雨、经常及时。（二）政治素质方面。一是捍卫“两个确立”不够有力。 对“两个确立”的决定性意义能够做到认真领悟、毫不含糊， 坚定捍卫、绝不动摇，但如何将其具体化、落实到行动上、 反应到税收工作中。1 .政治站位不够高。有时想问题、作决策、办事情， 缺少思想认识上的格局和高度，对党所关心的、党所强调的, 对定国安邦的重大原则、重大立场、重大利益，缺少密切的 关注和深入的思考，不善于从大

4、局、长远、战略上抓形势, 看问题，没能时时处处事事同党的基本理论、基本路线、基 本方略对标对表，政治自觉上还存在短板。有时政治站位低、 政治视野窄，政治洞察力、分析力和判断力不强，不善于从 一般事务中发现政治问题、从倾向性苗头性问题中发现政治 端倪、从错综复杂的矛盾关系中把握政治逻辑，以致一些工 作后续处置陷入被动。2 .政治能力不够强。缺少认清和把握世界、国家以及 地方发展形势的自觉性和积极性，主观上认为只要干好自己 的本职工作就可以了，就是讲政治了。因此，在如何增强自 身政治能力方面谋划不够多，也不够积极主动，透过现象看 本质的方法和本领提升不快，在把握大势“防范政治风险 的政治大背景下，

5、缺少见微知著的政治能力，对于一些工作, 也是由于缺少政治能力，而抓不住问题的本质和要害，弄不 清蕴藏其中的机遇与挑战、有利与不利因素，未能准确预判 到政治风险所在和走势，不善于根据客观形势的变化制定和 调整工作策略。（三）能力本领方面工作方式还需与时俱进。工作中遇 到新情况新问题时，破解难题的力度还不够大、办法还不够 多，在运用理论科学分析、准确决断、合理解决方面还存在 一些差距。在解决一些历史遗留问题或棘手难题时，有时思 路还不够开阔，针对性、实效性还不够强。工作思路还需拓 展开阔。把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格 局的政治能力、战略眼光、专业水平还存在不足，在加快XX 建设等方

6、面，还需要进一步扩宽视野、开阔思路。防范化解 风险挑战需加强。在面对意识形态、安全稳定的各种风险挑 战方面，虽能积极作为，防范化解，但在带头发扬斗争精神， 敢于斗争，迎难而上的要求方面缺乏主动斗争意识，斗争的 技巧艺术有所欠缺。多是被动式的灭火应对，缺少主动式的 斗争行动。（四）担当作为方面创新发展劲头需加强。有时在工作 中存在思路不宽、办法不多的问题，很多时候对工作按部就 班，习惯用既有经验、既有办法解决问题，对新情况新问题 分析不足，在创新工作方法、创造性抓好工作落实方面做得 还不够好，与高质量发展的要求还有很大差距，创新性措施 办法不多，效果不够明显。开拓进取意识需加强。推动XX 改革发

7、展稳定，着力解决XX发展的弱势短板方面，工作的坚 定性和坚韧性还不够，解决问题的思路缺乏创新，方式方法 偏少。有时对待工作还停留在完成任务、守住底线，没有主 动对标先进，从更高的标准、更严的要求、更好的成效去破 解工作中深层次的问题。忽视了工作的积极性、主动性、创 造性。善于斗争本领需加强。对网上出现的负面舆情和意识 形态错误言论，缺少科学合理有效的斗争手段，组织专门力 量主动发声、善于发声作用发挥不够，对网上舆情还缺少科 学有效的应对处理机制，面对出现的网上舆情，没有很好地 发挥斗争精神，有效稳妥地做好防范舆情工作。缺乏一竿子 插到底的毅力，对如何妥善解决制约XX发展的深层次矛盾和 问题，缺

8、乏推进力度。（五）工作作风方面为民服务的宗旨树得不牢。对XX 的指导力度不够，对新时期广大群众的新期待研判不够及时, 掌握不够全面，没能全面认清和全面掌握群众的多样化新需 求，还没真正打通广大教职员工对美好生活向往的“最后一公 里。听取师生意见建议不够充分。工作中忽视了人民群众的 主体地位和首创精神，在制定政策方案时，听取群众的意见 不够多，未能调动群众参与的积极性，导致一些出台的工作 措施未能完全契合学校发展的需要。深入基层调研指导不够 经常。“接地气不够，基于怕给基层添麻烦的心理，下到基 层调研指导工作的时间不多，业务指导力度不够，存在听汇 报多、深入实际少，一般性调研多、带着课题调研少的

9、问题。（六）廉洁自律方面廉洁自律抓得不严。纪律规矩要求 不够严，认为只要在大事大非问题上能坚守原则就行，因而 对自己放松了要求、降低了标准，导致思想和行动上“四风” 的病根和顽疾仍未彻底根除；落实中央八项规定和实施细则 精神没有真正内化于心、外化于行，仍存在关注不够、把关 不严、执行不到位等疏漏。接受纪律教育不够。对政治纪律 和政治规矩学习不够，内涵理解还不够透彻，没有做到内化 于心、外化于行。没有把纪律教育作为党员干部政治理论学 习的必备内容抓紧抓实，指导和监督不够有力，缺乏常态化 制度安排，党纪教育犹如“蜻蜓点水”，开展不深入，不扎 实，成效不明显。（七）服务地方发展成效、守牢意识形态阵地

10、方面在服 务地方发展上，没有及时了解把握区域社会行业发展需求, 在服务地方发展的思考上还不够深入。在守牢意识形态阵地 上，对潜在风险考虑的不深，难点和复杂性估计的不充分， 没有从最坏的可能性来谋划工作，没有作最充分的处置准备, 未能做到精准施策，有效控制风险。二、问题原因剖析针对上述问题，根本原因有以下三点：一是政治理论学习不够深入，没有真正结合实践。学习 贯彻党的新思想偏重于学，弱化了对工作的指导和推动，习 惯以学习阅读代替深入理解、以熟记熟识代替思考领悟，在 理论学习上还有形式化倾向，未能做到走心入脑、学通弄懂。二是能力本领有待进一步提升。面对新形势、新挑战， 自我审视意识和引领带动意识有

11、待加强，有时局限于旧的思 维定势和管理模式。虽然有不断提升自我能力本领的意识， 但是在学习提升的过程中缺少更加科学合理的方向和方法。三是担当作为的坚定性不够足。在实际工作中，面对困 难和挑战时，容易产生畏难情绪，没有以更高标准、更严要 求激励自己，对党忠诚、服务人民的政治担当和守土有责、 守土负责、守土尽责的责任担当还需要加强。三、整改措施一是坚持深学细悟，筑牢思想根基。坚决贯彻执行党的 理论和路线方针政策，严守党的政治纪律和政治规矩。以党 的科学理论武装头脑，不断提升理论思维能力，拓展学习的 深度和广度，主动学习党章党规、党史国史，坚持把主题教育学习贯穿始终，推动学习往深里走、往实里走、往心里走。二是提升能力本领，坚持目标导向。不断加强对新环境、 新形势的认知，以“归零心态审视过去的工作，坚持在实际 工作中边实践、边探索、边总结，不断改进工作方法。坚持 问题导向和目标导向，把提升能力本领作为检验主题教育学 习成效的重要标尺。三是强化责任担当，严格履职尽责。坚持工作无小事, 做到严谨细致、精益求精。坚持把上级决策部署与工作实际 相结合，把工作的落脚点放在推动决策部署落地、落细、落 实。持续深入基层、走进一线，在了解基层、一线真实情况 的基础上，扎实推进各项工作。