晋升内科副高职称工作总结.docx
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1、晋升内科副高职称工作总结晋升内科副高职称工作总结(通用9篇)一段时间的工作在不经意间已经告一段落了,相信大家这段时间 以来的收获肯定不少吧,不妨坐下来好好写写工作总结吧!那么一般 工作总结是怎么写的呢?以下是小编帮大家整理的晋升内科副高职称 工作总结(通用9篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的 朋友。晋升内科副高职称工作总结120xx年内科护理组在院领导和护理部的正确领导下,在科主任的 关心支持下,在各科室的密切配合下,通过全体护士姐妹们的共同努 力,较为圆满地完成了年初制定的护理工作计划。按照二甲标准,逐 条逐项抓好各项工作,通过持续质量改进,优质护理的深化,有效的 促进我科护理管理
2、制度化、规范化,护理质量稳步提高,现将一年的 护理工作总结如下:一.强化服务、树立形象,深入打造优质护理1、三送服务首接负责制,增强患者归属感。三卡服务入院温馨提示卡; 住院护患沟通卡;出院友情联系卡。加强了与患者入院、住院期间、 出院的护患沟通及健康宣教,主动缩短与患者之间的距离赢得患者的 理解和支持,进一步提高住院病人满意率。2、生日祝福进一步落实护理部开展的为住院病人过生日活动,全年共为21人 送上生日祝福及长寿面,得到病人及家属热情洋溢地褒奖。3、便民服务丰富的便民措施,为病人提供温馨服务,满足病人需求,如为病 人提供一次性纸杯、针线、眼镜,免费提供微波炉方便病人热菜热饭, 这些服务的
3、开展,得到了病人和家属的表扬,收到良好的社会效益。4、护士长倾听日每周三护士长倾听日,通过病人及家属与院方的沟通,解决了较多的医患、护患之间的问题,这一方式深受病人及家属的欢迎。5、优护举措充分利用微信平台,发动护理组每个人的积极性,充分挖掘潜力, 大家集思广益,每月推出一条优护举措,如为无陪护的患者提供就餐, 为加床病人提供收纳箱,帮助患者放置衣物,用自制的夹板防止输液 针头的滑脱,为注射胰岛素的糖尿病患者提供部位注射卡、在床尾挂 提示牌,天冷了及时提供毛毯,天热了提供电蚊香,发放健康教育资 料等等,这些人性化举措让病人感受到了温暖。二.护理质量、持续改进,确保医疗护理安全L在护理部三级质控
4、的领导下,明确质量控制人员职责和任务, 合理分工。每月对病区管理、基础护理、专科护理、护理文件书写、 抢救物品、消毒隔离、护理管理、护理带教、优质护理、安全管理10 项进行必检,将存在问题书面反馈到相关病区,要求病区进行原因分 析及提出整改措施,二级质控进行质量追踪检查,在内科护士长会议 上对当月护理工作中存在的主要问题进行讲评、原因分析及提出整改 措施,从而确保了护理工作质量。2、应用PDCA循环管理护理缺陷注重抓环节质量,细心寻找科室 内的护理安全隐患,并主动上报问题及缺陷,及时整改,有效降低护 理缺陷的发生,持续稳步提高护理质量,确保护理工作安全。3、在文件书写方面今年下半年实施了护理病
5、历电子信息化,使护 理人员在操作上更方便、快捷、准确,我们也加强了对新入院、转入、 急危重病人的评估,特别是急危重病人的风险评估,自理能力评估等, 落实告知制度,严格执行晨晚间护理查房制度和危重病人床边交接班 制度。导管、防跌倒监控和压疮预报的病人实施班班交接、监控,对 没有达到评分但自理能力分数较低的患者也实施班班交接。4、强化 护理人员的安全质量意识,时刻敲响安全警钟,组织培训相关法律法 规知识,严把质量关,从点滴做起,从细节做起,确保了全年安全质 量达标。20xx年,我们内科未发生护理差错;未发生因护理差错引起 的护理纠纷。四.深入学习、内强素质,全面优化护理队伍L加强业务学习科室里组织
6、形式多样的学习交流活动:有晨间提问、护理查房、 三基考试等,不断提升专业技术水平。并积极鼓励护理人员参与再教 育学习,通过自考、函授、远程教育、在职学习等,截止今年底,我 科48名护士 ,已有10人本科学历,28人大专学历,护士的综合素质 都有了很大的提升。2、开展岗位练兵结合护理岗位特点,开展三基知识、护理操作、应急演练等业务 竞赛活动,以进一步提高业务素质和技能,促进护理工作良性运行。3、加强专科护士的培养,今年根据心内科需求选送2名专科护士 去九院进修冠脉造影检查。4、撰写护理论文鼓励科内人员积极撰写护理论文,提高撰写水平,本年度共撰写 护理论文14篇。四.落实计划、认真带教,不断提高教
7、学质量1、加强年青护士的培养。1 12月,共有4名新护士上岗,3名 护士轮转,针对科内低年资护士较多的情况,改变原有的带教模式, 认真做好新老护士传帮带工作,使新护士尽快角色转换,适应新的岗 位,年轻护士尽快成长起来。2、带教老师,言传身教,根据计划层层落实,严格把关,及时做 好实习生护理个案的书写和出科考试。3、护士长定期检查带教老师的态度、责任心及计划的落实情况。4、临床带教老师每周进行小讲课的示范性教学,并关心实习生的 学习、生活情况。五、获得荣誉1、20xx年度共收到锦旗10面,表扬信25封。2、全院三基理论考试:5人得奖;静脉留置针操作比赛中:6人 得奖。3、在年终评优活动中,潘建弘
8、、陈翠芳被评为优秀,裴芸、陆寒幼、邓瑶被评为表扬。4、内二病区被评为上海市巾帼文明岗。六.工作中存在不足L护理病历电子信息化运用还不够成熟,造成护理电子病历书写 方面漏项缺项较多,年轻护士对评估单把握尚欠缺,需要不断的摸索 总结。2、年轻护士主动学习性欠缺,常常需要督察、盯紧。新职工补液 技能方面还有待锻炼提高。3、健康宣教缺乏针对性、实效性、连续性。4、个别护士法律意识淡漠,对制度掌握不到位,不能在护理环节 中有效落实。5、护理论文质量不高,没有核心期刊发表的论文。七、展望L加强电子文书书写规范化培训,上级护士多指导下级护士书写 评估,平时互相帮助,互相督促,发现不足及时指出。2、鼓励新职工
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