幼儿园教师专业发展规划.docx
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1、XXXXXX幼儿园教师专业发展规划一、 幼儿园师资队伍现状分析:我园现有教职工8人。全园专任教师6人,大专学历1人,中专 学历1人,高中学历1人,初中学历3人。教师爱岗敬业,乐于奉献, 具有较强的事业心、责任感,但许多教师教科研积极性不高,“只埋 头走路,不抬头看路”,总体来说,园内师资新教师多,经验不足, 师资面临着较为严峻的形势,师资队伍建设急待加强,我园决定将师 资队伍建设工作作为幼儿园的一项重点工作来抓。特制定未来三年发 展规划。二、师资队伍建设目标:1、加强教师职业道德建设,不发生有损教师形象的事件。2、弘扬三种精神:乐于奉献精神、爱岗敬业精神、务实创新精神。 3、加大园本培训和师资
2、的引进力度,培养一支本园的骨干教师队伍, 设立幼儿园学科带头人制度。三、分步实施目标与计划:阶段目标1:学习贯彻幼儿园教育指导纲要,关于幼儿教育改革与发展的 实施意见,幼儿教师专业标准,深化幼儿园管理机制和运行机制 的改革;充实领导班子,带领全体教职工迎接新时代的挑战;全面实 施素质教育,完善园本课程建设,内部环境建设,为幼儿的发展创设最 佳的环境;提高教师自身基本功,建立起我们自己特色的协作型团体。 一、进一步健全、修改和完善各种规章制度,充分发挥民主治园的各 项举措,把各项监督机制落实得更细更实,进行科学民主管理,不断 提高领导班子的整体素质。二、强化教师队伍建设,搞好师德教育,建立起具有
3、我们自己特色的 协作型团体,发挥每位教师的潜能,弘扬乐于奉献精神、爱岗敬业精 神、务实创新精神。三、组织教师进一步领会“纲要”精神,不断学习中外先进的幼教理 念,用以指导教育教学工作;用自己培训自己的方法,采用各种交流 活动、案例分析、教育随笔、教学能手大赛等方式来提高教师教育教 学水平。四、进行校园网络建设,建立幼儿园网站,实现办公自动化和教育资 源共享,家园紧密沟通。五、搞好园本课程建设,创办出自己的教育特色。努力营造良好的教 科研氛围,采用走出去、请进来的方式,多为教师成长提供条件和便 利。阶段目标2:加强领导班子建设,不断提升现代化管理理念,实现科学化、网 络化、人本化等相结合的管理体
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