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1、Ol 有效开展审核的2个条件第1条:你对所审核领域的专业活动是明白的。如果对你所审核的活动、过程、产品或服务一无所知,提供再 详细的检查表也无法提高审核有效性,因为你除了照着检查表 念问题不敢有任何延伸的提问,因合格的审核员应对即将审核 的领域应熟悉了解。第2条:你已是一个成熟的审核员(至少不是一个吹毛求疵的人) 不吹毛求疵,绝不是说审核走过场、差不多就行了的观点。而是要始终坚持有效性的审核观念。例如,对于IS O 9001的内审,某工位未制定作业指导书,就 以此开不符合项就有些牵强。应基于风险的思维继续审核以确 认以下问题:该工序是否简单?是否是非重要工序?何操作?该工序是否从未出现过质量问
2、题(可查询制程异常清 单等)。如果以上4个问题的答案均为是,则不建议开不符合项。 别担心不妥,对于只有个步骤的简单工序,就算编一个文件挂在那里,也不见得能提高什么,而且还会让被审核方 认为你是一个过于较真的人。注:以上作业指导书的问题对于IATFI 6949 :201 6的内审不适用,因为IATFI 6949 :201 6要求为每一个工序制定标准 作业指导书,见8.5 .1 .2。它要求员工不仅会操作,而且要保 证每一个员工在该工序的作业都是标准化、一致性的。但对于使用已过校准有效期的量具检验产品是一定要开不符合 项的,这就存在将潜在的不合格产品交付给客户的风险。如果抽 到的所有量具过期或未校
3、准,那就是严重的不符合项 了。02.审核清单-阶段审核清单 顾客资料:包括汽车顾客清单、汽车顾客特殊要求清单、与顾客签订的合同/协议等以及合同或协议的评审、连续1 2个月的订单; 体系策划:过程控制清单、过程矩阵图、过程关系图、风险控制方 案、程序文件清单、手册、记录清单; 内部审核:包括体系审核、所有涉及到汽车产品制造的过程审核、所 有汽车产品的产品审核;如内审方案、年度计戈!J、审核计划、审核 报告等; 管理评审:评审计戈限评审报告等; 过程绩效指标:连续12个月的绩效指标统计及趋势,包括业务计划中规定内容、质量目标、质量成本分析、过程指标; 与顾客有关的绩效:顾客抱怨/投诉/退货处理资料
4、(汇总表、登记 表、8D报告/ PPM指标及 趋势、超额 运费等)、顾客 满意度评价; 与供方有关的绩效:供方的PPM指标及趋势、超额运费等; 汽车产品标准、顾客图纸、APQP资料、对产品的顾客确认记录 /第三方检测报告等。二阶段审核清单1、管理层 公司内外部环境因素分析:SWoT分析(竞争对手、行业标杆等)、 宏观因素分析(政治、经济、文化等)、微观分析(行业、产品 结构/定位、发展趋势等); 企业风险分析:产品安全、生产安全、环保、财务、设计、制造、 供应、行业等; 公司战略:未来35年的公司总体战略规划及目标,战略展开(职能战略)及战略目标展开; 年度业务计戈(/经营计划制订及统计:按照
5、公司总体战略目标制订本 年度公司级业务计划并落实到各部门,建立公司各部门的KPl 指标,按规定周期收集和统计目标达成结果并进行趋势分析,提出 改进措施。需提交连续12个月的统计结果。业务计划包括每个顾 客及供应商的业绩监控、质量成本、质量目标、经营性指标、管理性 指标、过程指标等。 管理评审:管理评审计划-各部门汇报资料汇总T管理评审会议签 到一管理评审报告一持续改进计划一实施结果; 体系审核:内部审核实施计划一审核实施记录一体系审核报告一不 符合项 报告(含原 因分析、纠 正措施 及验证)T不符合项分布表 一首/末次会议签到表; 过程审核:过程审核年度计划一过程审核实施计划T审核实施记录 过
6、程审核报告T不符合项报告(含原因分析、纠正措施及验证) 不符合汇总表一首/末次会议签到表; 产品审核:产品审核年度计划一产品审核实施计划一实施记录 (含:全尺寸报告、各项功能和性能实验报告、材料报告)T产品审核报告;2、生产 生产计划:客户订单/销售计划T制造可行性评审一生产计划一生产 指令一生产统计;包括产能分析; 生产工艺管理:作业准备验证(首检)、工艺参数监控记录(如 生产不负责则由质量负责); 生产过程控制:交接班记录、生产动态记录(设备维修、模具/工 装维修、刀具/工具更换、产品更换、物料更换等); 现场管理:区域划分(生产区、合格区、来料放置区、待检区、 不合格区、发货区、通道等)
7、、产品标识、现场应保持干净整洁;3、设备台帐一设备卡T年度保养计划-保养记录一日常点检记录一维修记录-绩效指标 统计;满足预测性维修要求; 新设备或大修后T设备验收记录一台账一设备履历; 设备标识:环境保护设备/安全防护设备/关键设备的标识及状态标 识(待修、停用、正常等); 特种设备管理:清单、备案资料、年检记录;包括:行车、叉车、 电梯、压力容器、锅炉等。4、工装 新工装:开发计划T工装设计(图纸、标准等)T采购订单/自制 计划一验收单(检验记录等)T台帐 日常管理:台帐一库存定期检查记录一维修记录T定期精度检查报 告报一工装履历T废申请单(要填上处置记录) 工装标识:编号、产权及状态标识
8、(待修、停用、正常、报废等); 注:工装包括工具、专用检具、模具、夹具、刀具(含磨具)、可 重复利用的物流器具等。5、质量 新的原料或新零件T样品报告(公司的检验和试验记录、生产试 用报告等;供 方提供的材料 报告、功能 性能报 告、可靠 性试验报 告及第三方的检测报告等); 常规采购的产品T报检单T进货检验记录; 生产过程:工艺参数监控记录(如质量不负责则由生产负责)、 产品检验报告书、过程质量记录(自检、首件检验、巡检、转序 检、入库检、现场控制图、定期Cpk分析报告等)、成品检验记 录(检验记录单、报告书)、标识(现场要有即可)、顾客来料 检验记录; 退货或顾客抱怨:顾客投诉登记表一汇总
9、T 8D报告一变更通知 单+文件更改通知单一相关文件修订(控制计戈!J、FMEAS、工艺、 检验规程等);该项由营销或质量提供! 不合格控制:不合格处置单、如报废则有报废通知单、返工有返工 复检记录、不合格汇总表T定期的不合格优先减免计划一纠正/预防措施验证记录-变更通知单+文件更改通知单一相关文件修 订(控制计划、FMEAs、工艺、检验规程等); 针对重大不合格项目纠正/预防措施验证记录-变更通知单+文件更改通知单一相关文件修订(控制计划、FME As、工艺、 检验规程等); 监视和测量装置:台帐一校准/检定计划一校准/检定记录(内外部 的校准 记录、偏离 记录、校准 履历等)T有效期 标识
10、T试用前的 校正记录一试验设备的日常点检记录T定期巡查记录;该类装置包 含产品的检验和试验设备/仪器仪表/检具和监控过程参数的仪器 仪表(如压力表、温控器、电压表、电流表、流量计、时间继电 器、热电偶等)等;定期的MSA分析报告; 实验室:标准样品一览表T样品标识卡;实验室环境条件监控记录(温湿度、清洁度等);试验样品登记一试验原始记录一试验报告一试验样品处理记录等;6、技术 新品开发:每个系列产品至少一套完整的APQ P资料;关注产品标 准、顾客要求、开发目标、产品设计验证/评审/确认记录、阶段性 验证报告等; 所有汽车 产品的PPAP资料,包括所有产品的图纸、控制计划、工 艺文件。 过程验
11、证:工艺验证记录(PPK、MS A、特殊过程、产能、成本、 合格率等); 设计更改:申请单一变更前的评审T变更方案一变更记录一变更 后的评审技术通知单/文件更改通知单T相关文件修订(图纸、 标准、FMEAss控制计划、工艺、检验规程等)T变更履历; 技术文件管理:技术文件清单一文件归档记录一复印分发记录T修 订记录T修订后的收发记录-借阅记录;外来文件清单(与产品有 关的标准)T文件归档记录一复印分发记录T有效性检查及 更新记录T借阅记录;7、营销 市场营销:市场分析、行业分析、市场定位、业务分析、竞争对手 与行业标杆分析、SOWT分析、营销策略、营销规划等; 顾客档案:顾客清单一顾客特殊要求
12、清单; 合同管理(包括销售合同、技术协议、质量协议、图纸等)一合 同评审表; 订单管理:顾客订单/销售计划T可制造性评审记录一月度订单登记 T发货计划一订单执行跟踪记录一发货记录T销售业绩统计; 退货或顾客抱怨:顾客投诉登记表一汇总T 8D报告一变更通知 单+文件更改通知单一相关文件修订(控制计戈I、FMEAS、工艺、 检验规程等);该项由质量或营销提供! 满意度管理:顾客满意度调查表(发给客户)/顾客满意度测评(内部评价)一顾客满意度评价报告; 顾客文件管理:顾客文件清单(顾客标准、图纸、合同、技术要 求、相关协议等)T文件归档记录T复印分发记录T更新记录T 修订后的收发记录T借阅记录;8、
13、采购 供应商资料:可接受供应商清单一供应商资料(基本信息调查表、 营业执照 复印件、机构代码 证复印件、体系证书复印件(含质量体 系、环境体系等)、特殊行业生产许可证/运输证复印件、危险废弃 物处理资质等); 供方评价:供方开发计划一资料收集潜在供方清单一评审计划*供应商 评审记录-可接 受供应 商清单一采购协 议(新品开发协议、技术协议、质量协议、保密协议、价格协议、框架采购合同、 物流/包装协议、环保协议等);样件管理:新品开发T技术文件签订和发放(各类协议、图纸、标准等)一 OTS送样一样件认可一 PPAP提交(必要时)一 PPAP认可(必要时)一量采; 变更管理:更新后的文件一文件收发
14、记录(旧文件回收、新文件 发放)一零件更改后送样送样一样件认可一 PPAP提交一 认可一量采切换; 采购管理:物料需求计划一采购计划一采购订单一报检 单进货检验记录一入库单一供应 商业绩 评定 不合格控制:不合格处置单一处置记录(退货、挑选等)一供 方整改一整 改验证记 录一供 应商业 绩考核 供方文件管理:与供方有关的文件清单(标准、图纸、合同、技 术要求、相关协议等)一文件归档记录一复印分发记录一更 新记录T修订后的收发记录9、仓库 账卡物一致、标识清楚、堆放整齐、防护符合环境要求、出入库记 录齐全、先进先出方式明确、库房区域划分/布局、出货检查记录等 相关方财 产管理(硬件:设备、工装/
15、模具/检具/物流器具、材料或 零件等):相关方财产清单一到货通知一检查记录一产梃 识*入库管理一出货记录/消耗记录/周转记录一定期检查/保养 维护或维修记录一损坏记录(如有)一报告相关方的记录(如 有);具体管理按公司的设备、工装/模具/检具/物流器具、材料或零件 等的管理要求进行;10、人力资源培训:培训需求(各部门提出、公司战略、岗位能力评价、新员 工/转岗员工、安全/环保、新品开发等)-年度培训计划一月 度培训计划一培训记 录(签到表、培训记录)一培 训效果评 价; 人力资源 管理:员工名册、新员 工试用 考核、特殊 工种 人员情况 表、技能矩阵及能力评价、员工绩效考核、顶岗计划、职业规划及 晋升通道、合理化建议/自主改善/ QC小组活动。 满意度评价:员工满意度调查T员工满意度调查汇总分析一改进 措施及验证;11、文控/记录 受控文件清单(管理性清单)一文件审批一分发记录一修订逮*修订后 的收发记 录-借 阅记录; 记录清单(含规定的保存周期)一分发记录一修订记录一修 订后的收发记录;说明: 1、管理性文件包括手册、方针目标、年度经营计戈!k程序文件、记 录