医生2022年组织生活会党员个人批评与自我批评范文(精选).docx

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1、医生2022年组织生活会党员个人批评与自我批评范文（精选）【篇U医生2022年组织生活会党员个人批评与自我批评 一、 对照查找“不严不实”的具体问题总体来说，公司领导班子能够始终树立和发扬求真务实的工作作 风，做到既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、 做人要实。例如：党员群众座谈会上多名党员、群众都反映，班子成 员在日常工作中不浮躁,做事踏实，身先士卒。在突发重要事件时候， 例如大管网抢修、原水切换、高配间改造、*地区供水改造等时刻, 不分昼夜，都能深入一线了解情况，指导工作。当然，对照“三严三实”的具体要求，我们工作中还存在很多不 足，领导班子成员身上还或多或少的存在着要求

2、不严、作风不实的问 题，具体表现如下：（一）在修身做人、用权律己、干事创业方面1 .在“修身做人”方面。个别同志在一定程度上存在怕得罪人、 怕影响团结、怕伤同志之间感情的心理包袱，批评与自我批评做得还 不够。例如：对他人评价时，不能多方面开展“批评”，乐于充当“老 好人”，搞“一团和气”，随大流，你好我好大家好。2 .在“用权律己”方面。个别同志对党的政治纪律认识不够全面, 许多认识仍停留在表面上，特别是对新时期党的一些路线、方针、政 策的深刻内涵把握不够；虽然对党的各项方针政策、纪律规定能够做 到态度坚决、严格执行，但对于一些具体的制度规矩执行还存在误区。3 .在“干事创业”方面。总体来看，

3、领导班子是个务实而又敢于 负责的领导集体，但个别同志还存在安于现状、进取意识不强的倾向， 工作中不能始终坚持高标准、严要求、求实效，开拓创新少，墨守成 规多。例如：服务工作中还存在惯性思维、惰性思维，工作中习惯“按 部就班”，“差不多就行”，责任意识还有待增强。（二）遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面L对党的政治规矩认识不够，维护党的政治纪律意识减弱。部分 同志对新时期党面临的“四大危险” “四大考验”认识不深，政治敏 锐性不高。没有用政治眼光去看待社会上一些损害党的形象和威信的 言行，对一些苗头性倾向性问题警惕性不高，甚至视而不见、麻木不 仁，缺乏应有的政治责任和历史担当。4 .组织纪

4、律有所放松，工作作风不够严谨。个别同志纪律观念松 动，由于工作忙，就减少了参加集体学习时间；个别同志在办公室调 度工作多，深入基层调研摸底少。（三）落实党风廉政建设主体责任和监督责任、履行保密工作责任 制方面L廉政建设主体责任意识仍需加强。个别班子成员“一岗双责” 意识不强，认为党风廉政建设是主要领导和纪委书记的事，与自己无 关，对分管领域的党风廉政建设过问较少。5 .监督检查职责发挥不够。只注重廉政制度建立，不注重监督检 查执行，谈团结协作多，说不足抓问题少，纪委工作主业主责的监督 责任履行较薄弱。6 .保密工作责任制需要进一步加强。个别同志对保密工作不够重 视，对相关保密规定了解不够，不熟

5、悉相关的现代科学技术，过于信 任场所安全，随手放公司红头文件和尚未公示的干部任用选拔情况等。二、对存在问题根源的剖析针对上述这些“不严不实”问题，公司领导班子深刻反思，不漠 视、不回避、不推卸，紧密联系思想和工作实际，按照“三严三实” 要求对问题产生的原因进行了深入剖析。主要是以下四个方面：一是理想信念有所淡化。理想信念坚定是党员干部安身立命的主 心骨，修身立业的“压舱石”。部分班子成员平时在具体事务上投入 精力较多，不同程度地忽视了政治理论学习，放松了自我修养的提高， 不能严格按照共产党员标准要求自己，加之受社会上错误观念和不良 风气的影响，对人生追求产生过迷茫，导致思想有所滑坡、信念有所

6、动摇、精神有所缺“钙”，不严不实的问题随之而来。从公司纪委组 织大家观看的一些反腐败典型案例来看，其中所提及的腐败堕落案例, 无不是从理想信念动摇、精神境界滑坡开始的。二是宗旨意识有所淡薄。通过前期扎实开展的各类活动，领导班 子进一步深化了群众观点、强化了宗旨意识，但现在看来，领导班子 深入群众做得还不够，群众观点树得还不牢，全心全意为人民服务的 宗旨意识没有真正在每位班子成员心中牢牢扎根。尽管内心是真心想 为群众多办些实事好事，但在实践中贯彻执行群众路线还不够彻底全 面，久而久之，部分班子成员“为民务实清廉”的思想有所退化，为 群众服务的宗旨意识有所淡漠，对群众路线的贯彻执行开始走形变样,

7、导致在为群众服务工作中缺乏谋事创业的担当意识和责任意识，成效 也自然打了折扣。三是缺乏进取精神和责任意识。对工作的热情有所减退，缺乏干 劲、只求过得去，不求过得硬，放松了对增强自我净化、自我完善、 自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性 的追求。进而精神开始消减，学习有所放松，要求也有所降低。在思 想上，自满松懈的想法多了，认为把自己的事做好，把自己管好就对 得起组织了，不愿意严格要求下属，怕得罪人。在工作中，考虑个人 得失多，思考全局性的问题少;好人主义思想多，坚持原则少;得过且 过、维持现状的想法多，开拓进取、勇于创新的意识弱了。这些问题 的存在，归根到底是缺乏进取精

8、神和责任意识。四是党性修养有所松懈。一直以来，领导班子成员都能够始终坚 持加强党性修养，但主动性自觉性还不够，在增强党性锻炼方面提升 不快。部分班子成员认为自己是有多年党龄的老党员，党性修养锻炼 这么多年，已经足够成熟和坚定，因而放松了党性修养，在工作、思 想和学习上自我要求过宽、自我约束过松，对自觉加强自身党性锻炼 的重视程度不够，使得追求个人安逸舒适等享乐主义表现有了滋生的 温床。归根到底是世界观、人生观、价值观这个“总开关”没有拧紧 关牢。三、今后努力方向和主要整改措施针对查找的问题和原因剖析，公司领导班子将按照边查边改、立 说立行的要求认真抓好问题整改落实，以“三严三实”的标准切实履

9、行好为群众服务职责，不断推动各项工作再上新台阶。一是坚定理想信念，不断提升党性修养。领导班子成员要自觉加 强党性锤炼,切实提升道德境界,追求高尚情操，自觉抵制歪风邪气， 自觉远离低级趣味，坚持不懈抓好党的科学理论武装，加强对中国特 色社会主义理论学习，重点学深、悟透系列重要讲话精神，坚持和完 善公司领导班子中心组学习制度，综合运用个人自学、集体研讨等多 种形式,进一步抓好专题学习和延伸学习，确保学有所思、学有所获。 要进一步认识党性修养的重要性，把牢政治方向、站稳政治立场，始 终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力，自觉厘清思想认识上的误区, 切实纠正行动上的偏差，使“在党言党、在党为党、在党忧党

10、，对党 忠诚、为党奉献”成为领导班子全体成员的行动自觉。二是践行严于律己，不断增强规矩意识。领导班子成员要进一步 正确对待个人私欲与党性原则，时刻保持政治定力、守住法纪底线， 做到手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，自觉遵守党的政治纪律和政治 规矩，不断增强政治敏锐性、提升政治鉴别力。要严格遵守工作纪律 和各项法律规章制度，特别是“三重一大”制度、总经理办公会等相 关制度，做到坚持原则、恪守底线、经得考验，决不私下搞变通、弄 虚作假、独断专行，更不能利用职权损公肥私、贪污腐败。要严格遵 守中央“八项规定”、“六项禁令”，厉行勤俭节约，自觉遵守廉洁从 政有关规定，不断增强自我约束力、控制力，做到不追逐

11、低级趣味， 不做与党员领导干部身份不相符的事情，始终保持共产党人优秀品质。三是坚持秉公用权，不断完善监督机制。领导班子成员要做到正 确对待权力，始终敬畏权力，依法依规用权，真正做到心中有戒、谨 慎用权，在遵守规矩、规则的前提下用好、用对手中的权力，只要是 从群众的根本利益出发、对为民服务有利的就应该大胆地去干事、去 尝试、去探索。要强化制度约束，坚持规范用权，严格执行公司干部 人事、资产管理、民主决策、廉洁自律等相关制度，做到议事有规则、 决策有依据、执行有要求、检查有标准，切实形成用制度管权、管人、 管事的良好局面。要加强有效监督，坚持阳光用权，按照党务公开、 厂务公开、人才引进、干部选拔等

12、相关制度的要求，进一步明确权力 的幅度和依据，健全权力监督机制，使领导班子成员习惯在监督的环 境中工作、在公开透明的条件下行权。四是主动谋事创业，不断强化宗旨意识。党政领导班子成员要切 实担当好为民服务的带头人、领路人的桥梁纽带作用，与群众建立起 组织上的紧密联系，真正与公司员工结成利益共同体，创新服务方式， 延伸供水服务链条，全面提升服务水平，不断增强国企党委履行政治 核心的能力;认真履行服务承诺，定期深入基层调查研究，努力以更 “严”的标准、更“实”的作风全面推进水务各项事业不断迈向新的 阶段。以上对照检查不到之处，恳请领导和同事们批评指出，我们一定 虚心接受并认真改正。【篇2】医生202

13、2年组织生活会党员个人批评与自我批评 通过 科学发展观学习教育活动，确保剖析检查阶段达到预期目的，取得实 际效果，根据学习提高阶段工作开展情况和剖析检查阶段的任务要求, 我自觉剖析紧密联系个人实际，认真查摆落实科学发展观和作风建设 方面存在的问题，深刻剖析问题存在的主客观原因，认真撰写个人自 查剖析材料、广泛征求群众意见，使自己不断进步。按照落实科学发展观和“六查六看”的总体要求，对照“六查六 看”：一查本单位确定的发展思路、规划和举措，看发展思路、规划 和举措是否符合科学发展观的要求;二查为人民办实事的落实情况， 看是否坚持以人为本，一切为了人民、一切依靠人民的要求;三查我 院的发展情况，看

14、是否符合协调发展的要求；四查和谐医院创建情况, 看是否符合和谐社会建设要求;五查教育均衡协调发展情况，看医生 之间、患者之间、医患之间是否均衡协调发展;六查政绩和作风建设， 看干部能不能以求真务实的工作作风、心系群众的服务思想、惠及子 孙的科学政绩为发展服务、为人民造福。结合本人的思想状况、工作实际、具体职责进行深刻反思，深刻 剖析、自省自警。汇报如下：一、学习情况及体会按照院科学发展观实施方案的安排，通过集中学习和分散学习， 系统全面地学习了科学发展观共写心得体会3篇，读书笔记5000 多字。深刻的认识到这次在全党开展的教育活动，是党的XX大作出 的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实三个

15、代表重要思想，加 强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想 解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。自己经 过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治 素质有了进一步的提高。同时对照党政机关事业先进性标准和党组织 的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，确有 脸红心热的感觉，增强了发展的紧迫感和自觉性。二、个人存在的问题深刻剖析对照六查六看内容，我本人已经认识到的突出问题主要有以 下几个方面：1、政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学习，但学习的 内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透。有时只注重与 本身业务有关的内

16、容，跟业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知 识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作上还有差距。导致 自己虽然是一名医务工作者，对时时处处保持先进思想这根“弦”绷 得不够紧，有时放松对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。2、全局意识不够强。有时做事情、干工作只从自身业务或主抓 业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，心理上还是有一些 其他的想法。比如我主抓放射工作，我就作为工作的第一要务，只看 着自己这一块，忽视了对整体的这一全局第一要务的认识，没有从全 局观念出发考虑问题。3、创新意识不足，有自我满足情绪。有时想 着自己参加工作近二十年，拼也拼过，干也干过，立过功也受过奖, 曾经获得几次先进工作者，职称上已经是主治医师，从而一度放松了 对自己的要求，缺少了以前那种敢拼敢干、初生牛犊不畏虎的朝气, 工作上放不开手脚。对新知识、新技术的学习上热情不够。表现在工作作风上有时有 散漫、松懈现象;工作标准上有时不够严格，