公文写作:2023年第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料原因剖析起草指南、实例和素材(59条).docx
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1、第二批主题教育专题民主生活会对照检查材料原因剖析起草指南、实例和素材今天,我与各位文友共同探讨探讨第二批主题教育专题民主生活会对照检 查材料问题原因剖析的起草技巧。一整体感知问题原因剖析部分在对照检查材料中,是一个比较独特的存在。这个部分上有存在问题,下有整改措施,按照分量来讲,其地位恐怕都不 如第一部分的认识体会重要。但这个部分起草的难度,却是极高的。就是具有一定文字功力的文友,起草这个部分时,也是如履薄冰,字斟句 酌,因为,一不小心,就会把原因剖析写成存在问题。很多文友起草的对照检 查材料,被指导组打回的原因不是因为存在问题不符合要求,而是原因剖析不 过关。有的文友会问,你为什么说原因剖析
2、不重要呢?我看指导组很重视的,有 的还要求原因剖析部分要占到整个篇幅的20%,认识体会最多也就占10%。其实,原因剖析是解决问题的一个很重要的环节,决定着问题解决质量的 优劣。原因剖析的越深刻、越全面,问题解决得就会更彻底。那么什么叫“剖析”呢?说直白点,就是通过全面深入分析一个问题,搞清楚问题产生的来龙去脉。 这个就叫剖析。我们来看一个简单的例子。比如我们为了解决“一个人学习不好”的问题, 就需要对学习不好的原因进行剖析。那么,学习不好都有什么原因呢?我们先从全上看,学习方法不对,课后不完成作业,老师教的不好,家长 督促不到位,上课同学总找他唠嗑,对学习不感兴趣。我们再从深上看,没有树立远大
3、的理想抱负,没有充分认识到学习的重要 性,对未来人生之路缺乏认知和规划,等等。那我们看,这些都可以作为学习不好的原因,但同时,这些也都是学习上 表现出来的问题。那么,学习不好的原因是什么呢?把这些全部综合起来,就是了。但是解决问题,是不是要每一个都去解决呢?那当然不用,因为许多问题都是问题之中包含着问题。比如,课后不完成 作为也是学习方法不对的一种。再比如如果树立起原来的理想抱负就可以解决 很多问题。再比如如果你思想上认识到学习的重要性,那么很多客观的条件都 可以去克服,等等。但是,在对照检查材料中,这个原因剖析明确要求你找准主观认识上、思 想根子上的问题,就像学习方法不对等问题,就不应该在原
4、因剖析中作为重点 内容出现,而应该在你问题查摆中进行全面查摆。原因剖析中,学习方法不对 只能作为其中“穿针引线”的词语而已。那么,我们还试着把一个人学习不好,这个问题的原因,按照对照检查材 料的标准来剖析一下。在思想深处上,没有充分认识到学习的重要性,主观上认为树立远大的理 想抱负是比较虚的目标,内心底从来没有把规划成功的人生道路当做一回事, 因此,也就没有了学习的方向、动力和兴趣。面对学习的压力和外界的干扰, 有时就不能理性地控制自己的思想和行为,产生了不注重学习方法、课后不完 成作业以及找同学说话唠嗑等问题,还把自己学习不好归咎于老师教的不好, 家长督促不到位上,忽略了内因起决定作用的客观
5、事实,导致自己学习成绩始 终提升不上来。各位文友看看,这是不是把学习不好的浅层和深层原因都挖掘出来了呢? 换而言之,这是不是符合了 “通过全面深入分析一个问题,搞清楚问题产生的 来龙去脉”这个剖析的定义了呢?注意:写好原因剖析,说清楚“来龙去脉”,或者叫“过程”,是非常重 要的,也是判断原因剖析好坏的重要标准。二、原因剖析和整改措施的关系根据对上面那个“学习不好”问题的原因剖析,我们知道了要想解决这个 问题,不是通过督促完成作业、换个老师、给他调个座位就可以的,而是要解 决他思想上的问题,还要让他认识到学习的重要性,树立起远大的目标,才能 真正解决问题。我们把思维拉回到对照检查材料原因剖析部分
6、起草上来。我想问问各位文 友,你认为原因剖析的作用到底是什么?有些新手文友会说,不知道,反正是要求写原因剖析这个部分。有些文字功底的文友会说,原因剖析当然是为了了解问题,搞清楚后,才 能制定解决问题的措施。有些“大笔杆”的文友则会说,原因剖析是为了找寻解决问题的主线,继 而才能有效解决问题。各位文友看看,你同意哪一种呢?我们在参加公务员考试时,无论是申论,还是面试,都有分析题。分析和 剖析差不多,都是把一个问题“劈”成若干个部分,之后观察这些部分的内在 关系。那么分析这些,有什么用处呢?这就涉及到了另一个概念,就是综合。 你分析完这些部分的特征、联系等情况,就需要把这些不同的部分,用自己的 思
7、维重新组合成一种新的思路、框架,目的是为了找寻解决这个问题的主线, 继而才能从根源上真正解决问题。其实,这些思维,我们在参加公务员考试的时候,辅导老师就应该从根源 上,帮你们厘清这些概念和关系,可惜,这类的老师实在太少了。公务员考试 的行测、申论、面试本身就是很科学的学科,目的是考察应试者的各项能力, 但试想,又有几个培训机构的老师,真正有能力教出这样的思维呢?这也难怪,一些文友虽然成功上岸,但到单位上班,写点文字材料,却始 终拿不起来,就是因为没有通过公务员考试的备考,学到应该学会的文字知识 和能力,学到的全是模板和套路。这也是我一直在思考、努力和尝试的方向,也打算以后以培训申论、面试 的应
8、试者为载体,好好指导一下这些单位未来的中流砥柱一一现在的年轻人, 知识庞杂到已经影响了基本思考思维能力和文字表达能力的程度。那么,我们把思维再拉回来,我们很清楚地知道,原因剖析是为了从根源 上解决问题,那么文友请想想,整改措施是不是应该主要围绕原因剖析去制定, 再辅之以具体问题呢?不然能真正解决问题吗?但是,现在一些地方为了省事,直接要求整改措施与存在问题必须一一对 应,这么做的好处就是审核把关节省了精力,一目了然,一清二楚。但是这种做法直接忽略了原因剖析的重要价值,使这个部分的内容完全失 去了存在的意义,只能解决问题本身,而不能从根源上解决问题,达不到解决 一个问题,从而防止和解决这一类问题
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