以案为鉴、以案促改警示教育心得体会五篇.docx
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1、以案为鉴、以案促改警示教育心得体会五篇篇1根据省委、市委开展”以案示警、以案为戒、以案促改” 警示教育工作部署,街道党工委决定,结合正在进行的作风建 设整治年活动,开展以阜阳形式主义官僚主义等突出问题为反 面教材的专项警示教育。一、明确“三个以案”内容“以案示警”,就是要以案明纪、以案释规,从这些突出 问题中举一反三,做到警钟长鸣,教育引导广大党员干部知敬 畏、存戒惧、守底线,在思想深处亮起红灯。“以案为戒”,就是要以阜阳市形式主义官僚主义等突出 问题为镜鉴,严对照、深查摆。要真正把自己摆进去,对照党 章党规党纪,对照反面典型,检视自己的思想言行,永葆政治 本色,以力戒形式主义官僚主义来促进真
2、抓实干、推动工作。“以案促改”,就是要切实汲取阜阳形式主义官僚主义等 突出问题的深刻教训,抓整改、促提升。坚决破除在人民群众 利益上不维护、不作为、慢作为、乱作为等问题,树牢一心为 民的群众观,推动形式主义官僚主义集中整治往深里做。深化 “严强转”专项行动、落实“基层减负年”部署要求、压紧压 实责任、完善制度规定上持续发力,推动形式主义官僚主义集 中整治往严里做。二、提升警示教育效果(一)开展警示教育,提高认识1、举办警示教育宣讲报告会。7月中旬,我街道邀请市城 管局纪检监察组长,为街村干部作了警示教育宣讲报告,收到 了良好的效果,让全体街村干部以这些案例为警醒,加强个人 修养,知敬畏,明底线
3、,防微杜渐,严守法纪,走好人生的每 一步。2、学习典型案例。纪工委带领街村干部学习市纪委编印 的脱贫攻坚领域典型案例选编警钟长鸣、口袋书漫画说 纪,特别是形式主义官僚主义典型案例,用身边事教育引导 街村干部树立正确的政绩观,增强群众工作本领。(二)强化以案为戒,查摆问题1、开展自查自纠。班子成员坚持把自己摆进去,把职责 摆进去,把工作摆进去,巩固拓展“严强转”专项行动成果, 力戒文山会海、留痕主义,推诿扯皮,不敢担当,不愿担责。2、加强重点督查。纪工委运用多种手段,有重点地督查 各类形式主义官僚主义问题,处理受理、处置问题线索,及时 发现和纠正苗头情、倾向性问题,特别是群众身边的作风和腐 败问
4、题。三、落实整改转变作风以案促改,最终目的就是要改,要端正思想,改变作风。1、以案促改。认真排查形式主义、官僚主义方面存在的 突出问题,严格对标对表,列出问题清单、任务清单和责任清 单,逐条逐项整改落实,安排部署工作要紧密联系实情,通过 “三个以案”,力戒形式主义和官僚主义,全面提升基层作风 建设。2、依规办事。工作中严格按程序、按规矩办事,坚守底 线。时刻保持工作上的主动性,提倡求实、立说立行的工作作 风,哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,老 老实实做人,踏踏实实做事,用高度的责任感和事业心去工作, 一身正气,秉公办事,全心全意为人民谋利益,办实事。3、注重修养。明荣知耻,讲操
5、守,重品行,始终做到生 活正派、情趣健康。注意生活小节,不仅要在大是大非面前站 稳立场,还要在生活小节上严格自律,警惕潜移默化的腐蚀作 用,见微知著、防微杜渐,把住小节、守住底线。以案为鉴、以案促改警示教育心得体会2在国有商业银行的改革和发展取得显着成绩的同时,基层 机构案件濒发的问题却始终没有得到有效的控制。这些案件的 发生,不仅给国有商业银行造成了巨大的经济损失,也给其社 会形象带来了不利影响。如何通过剖析案件成因,从源头上防 范银行案件的发生,是各级银行机构都应该思考的问题。通过 对代价警示教育案例的学习,结合自己在银行多年工作的 体会,在案件的防范对策方面谈一些粗浅的看法。(一)端正经
6、营理念,促进银行业务稳健、快速发展。以价 值最大化为经营目标,是国有商业银行在改革和发展过程中早 已明确了的经营指导思想。银行各级经营管理者在实际工作中 要坚决抛弃只求规模、不讲质量、惜成本抓存款的短期行为, 始终把握正确的经营理念。(二)加强内部管理,建立和完善科学的管理机制。商业银 行应根据银行的发展战略、经营思路和年度综合经营计划,建 立和完善以经济增加值为核心、权责利相结合的绩效评价和考 核机制。建立健全、合理、有效的内部控制体系,强化全行员 工的风险意识,构筑内部稽核、委派会计主管、业务检查、风 险管理、审计监督等多层次的风险抵御防线,形成监督合力。 强化和落实各级分支行经营管理责任
7、,推行问责制,加大责任 追究力度,尤其对案件频发的机构负责人要实行引咎辞职制度。(三)以人为本,构建和谐团队,加强员工队伍建设。银行 机构要把每一位员工都当作主人和价值创造者,建立公正、公 开、公平的薪酬、晋升等激励办法,为员工搭建稳定的、通畅 的发展空间。弘扬企业文化,培养员工的敬业精神、进取精神, 提升员工对银行的忠诚度和贡献度。同时,经常对员工开展警 示教育,定期进行员工排查,及时掌握员工的思想和行为动态, 将案件隐患消灭在萌芽状态。(四)强化合规经营、合规操作意识,培育合规文化。不断 强化经营管理者和员工的合规经营、合规操作意识,做到人人 主动合规,事事处处合规,逐步培育和形成良好的合
8、规文化。 警示教育对防范案件风险具有十分重要的意义警示教育,应 该注重引导员工思考人生目的、人生价值、人生态度等问题, 对照案例校正人生坐标,增强自律意识。在教育中陈述反面典 型的犯罪过程,则应尽可能避免提及犯罪技巧和躲避检查伎俩, 以免被居心叵测之人仿效借鉴。同时,要多挖掘犯罪根源,少 展现个性细节。尽管犯罪形形色色,种类多样,但走上违法道 路,都有其共性所在。应该从纷繁的犯罪个案中抽象出共性的 东西来教育人,在提及违纪犯罪实例时要对内容和具体细节把 关。通过对违纪犯罪现象的理性分析,让员工明白一个道理: 人的堕落,并非偶然,都有一个不知不觉从小变大的渐进过程, 都因循从小恶到大恶,最终走向
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