心内科《党政领导干部选拔任用工作条例》考试.docx
《心内科《党政领导干部选拔任用工作条例》考试.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《心内科《党政领导干部选拔任用工作条例》考试.docx(6页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、A.政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关B.政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关C.政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关D.政治关、品行关、能力关、纪律关、廉洁关5 .选拔任用党政领导干部,必须把()标准放在首位。A.思想B.纪律C廉洁D.政治6 .提任县处级领导职务的,应当具有()年以上工龄和()年以上基层工作经历。A.五两B.三四C.二三D.四三7 .() 一般适用于副职领导职位。A.干部遴选8 .公开选拔、竞争上岗C.择优上岗D.公务员考选8.强化专业素养考察,深入了解()等方面的情况。A.专业知识、专业能力、专业作风、专业精神B.专业思想、专业能力、专业作风、专业精神C.专业知识
2、、专业能力、专业纪律、专业精神D.专业知识、专业能力、专业作风、专业品质9,实行党政领导干部任职前公示制度。公示期不少于()个工作日。A.三B.五C.七D.十10.党政领导职务的任职时间,由党委向政府提名由政府任命的,自()任命之日起计算。A.政府B.党委C.党组D.党组织二、判断题1 .提任县处级以上领导职务的,一般应当具有在下一级一个以上职位任职的经历。对错2 .公开选拔、竞争上岗适用于正、副职领导职位。对错3 .公开选拔、竞争上岗设置的资格条件突破规定的,应当事后报上级组织(人事)部门。对4先进行谈话调研推荐的,可以提出会议推荐参考人选,参考人选应当差额提出。对错5 .地方领导班子换届,
3、对拟新进党政领导班子的考察对象,应当在一定范围内公Zo对错6 .考察内设机构领导职务拟任人选程序,可以根据实际情况适当简化。对错7 .机关内设机构领导职务的拟任人选考察对象,也应当由相关党组织和纪检监察机构出具廉洁自律情况结论性意见。对错8 .党委(党组)讨论决定干部任免事项,在充分讨论的基础上,采取口头表决、举手表决或者无记名投票等方式进行表决。意见分歧较大时,暂缓进行表决。对错9 .同一地方(部门)的党政正职一般不同时易地交流。对错4先进行谈话调研推荐的,可以提出会议推荐参考人选,参考人选应当差额提出。对错5 .地方领导班子换届,对拟新进党政领导班子的考察对象,应当在一定范围内公Zo对错6 .考察内设机构领导职务拟任人选程序,可以根据实际情况适当简化。对错7 .机关内设机构领导职务的拟任人选考察对象,也应当由相关党组织和纪检监察机构出具廉洁自律情况结论性意见。对错8 .党委(党组)讨论决定干部任免事项,在充分讨论的基础上,采取口头表决、举手表决或者无记名投票等方式进行表决。意见分歧较大时,暂缓进行表决。对错9 .同一地方(部门)的党政正职一般不同时易地交流。对错10.对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的,依规依纪依法予以免职或者降职使用,并视情节轻重给予处分。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 党政领导干部选拔任用工作条例 内科 党政领导干部 选拔 任用 工作条例 考试