XX学校教师集体备课实施方案.docx

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1、XX学校教师集体备课实施方案一、集体备课的意义。集体备课有利于发挥集体的智慧，弥补各位教师备课中的不足,取长补短，资源共享，共同提高。同时集体备课有助于教师更深刻的领会教材及新课标的基本要求，更准确地把握教学的重点和难点,更科学地设计教学环节，更灵活地实施教学方法，更有效地解决教学中遇到的疑难问题。二、集体备课的流程。说明：每个集体备课小组要确定一名教师任组长，组长分配备课任务时确定主备人，主备人确定后同组其他教师即为参备人。1备课：主备人根据自己的教学设想，认真编写教案。主备人要提前一周备好课。2 .说课：主备人在备课小组内说课，说课内容包括教学的三维目标、重点、难点、学情、教学设计、教学方

2、法等。3 .议课：召开备课小组议课会，确定主发言人，在备课小组内对主备人编写的教案进行讨论。主发言人重点发言后，组内其他教师根据主发言人的发言情况，提出补充和修改意见。4 .复（定）课：备课组长根据教师们的议课，对主备人编写的教案提出明确的修改意见，主备人据此重新修订教案。5 上课：集体备课小组成员用修订后的同一份教案在各自班级上课，集体备课组的其他（她）成员抽出时间听课。6 .评课：听课教师对授课教师授课情况进行评议，必要时确定主评人，授课教师写教学反思。三、主备人的任务。1 .主备人要在新的教育理念的指导下，认真阅读课标、教材,搞清所备内容在教材体系中的地位，即纵、横向联系：纵向是给什么内

3、容作铺垫的，横向与那些内容有联系。2 .准确把握所备内容的重点和难点。编制的教案要重点突出。3 .提出教学目标。编制的教案要从三个纬度上体现教学目标,即：知识与能力、过程与方法、情感态度和价值观。4 .备教法和学法。教师采取的教法必须有效，学生的学法诸如小组学习法、探究法等必须符合教学实际。5 备教具及多媒体教学。根据学校实际，寻找或自制教、学具；搜寻、设计制作多媒体课作6 .教学活动的设计要科学合理。诸如新的教育观、教师观、学生观的体现，行之有效的教育方法的使用，教学重点的突出，教学时间的分配，学生课内外作业的设计，教具、多媒体课件使用的时机，对学生的评价等等，都必须考虑周全。7 .主备人的

4、备课发言和编制的教案，是个人能力、学识等的具体体现，必须精心准备。如引用了他人的，必须注明出处。四、参备人（各科教师）任务。参备人除认真履行好主备人的职责外，还必须做到：1认真学习课标，通读教材，了解全册教材的内容、结构、知识点及重点，做到宏观上把握本册、年级及学科教材，微观上重点吃透所领受的任务的部分。8 .集体议课时，参备人要以积极的态度参与，认真听取主备人的发言，质询主备人的观点和设计思路，列出补充和修改意见。五、备课组长的任务。1 .备课组长要根据本册教材的结构情况和学科特点，提前两周将备课任务合理地分配给组内成员，并督促主备人马上开始备课。备课任务可分为单元（章节）备课、独立课文备课

5、或者独立课时备课等。2 .按时召开议课会。议课会议一般不得提前和推迟。如太提前,不利于执教教师对教材的把握，一般以提前一周为宜。如推迟召开议课会，则主备人没有时间修改教案，影响上课。3 .认真开好议课会。议课会由组长主持，主持人发言后，即由主备人说教材及设计思路等有关情况，接着主发言人发言，然后集体议课、质询，最后主持人小结定稿。议课会议要做好记录。4 .严格考核。集体议课时，参备人不得缺席。一学期缺席三次以上者，不得参加评优。六、要搞好集体备课的管理。1 .学校领导和教导处人员要在学校统一安排下，参加备课小组的议课活动，并进行必要的指导。2 .加强对集体备课的考核、监控与管理，随时了解备课状况,检查备课的环节是否落实，督促各组开展好活动。3 .做好集体备课相关资料的收集和整理。