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1、乡镇征兵H作总结报告(最新分享)镇在县征兵办公室的强有力领导下,在镇党委、镇政府的指导监督下,在全镇有关单位的大力支持配合下,紧紧围绕新兵质量这个核心,加大入伍政策宣传力度,严把征兵操作环节,高质量完成了兵员征集任务。今年春季我镇共向部队输送优秀青年*名,且均为大专以上学历,新兵综合素质较高。现将今年征兵工作总结如下:一明确目标,统筹规划今年我镇党委高度重视兵役征集工作,把征兵列入镇中心任务,明确党委主要领导要亲自抓、亲自管。我镇在接到县人武部的通知后第一时间设立征兵工作领导小组,由镇党委副书记、政府镇长鲁海霞担任组长,镇党委副书记朱瑞武、镇武装部长高亚军任副组长,县社区卫生服务中心、镇派出所
2、、镇党政综合办公室、镇民政办、镇财政所及五个社区等单位站所负责人为成员的征兵工作领导小组,明确各自职责,实行严格的责任制。同时,我镇召开专题征兵会议,镇主领导在征兵工作会议中作重讲话,明确任务,明确要求。武装部长高亚军同志召集社区书记代表召开征兵座谈会,为圆满完成今年的春季征兵工作奠定了坚实的基础。二、深入宣传,营造良好征兵氛围为切实把握兵役征集工作目标,营造良好的征兵工作氛围,充分调动公民自觉应征的积极性。我镇武装部积极推进兵役宣传工作。一方面,线上利用资信、各小区微信群等新型平台,线下利用张贴横幅、海报,设立宣传橱窗等传统途径,扩大宣传覆盖面,确保宣传的广度。另一方面,我镇武装充分利用社会
3、网格机制,对辖区内18至24周岁适龄青年进行摸排造册,逐一核实动员,成立宣传小组,深入社区,针对有符合条件的高素质青年的家庭进行“面对面”、“一对一”的宣传,确保宣传的深度。宣传内容主要包括国防法、兵役法、民法典等法律法规、县年度征兵宣传公告、县年度征兵主要政策等政策精神、兵役登记征兵网和微信公众号操作流程。在镇领导小组的有力指挥下、各社区人员的积极配合下,我镇累计悬挂征兵条幅*条,电子屏播放宣传标语*条,张贴标语*条,发放宣传册*份,微信推送征兵相关信息*条,经努力,我镇适龄青年服兵役热情高涨,群众支持度进一步提高,兵役登记、征兵氛围逐渐浓厚。三、强化措施,严把征兵各环节一是严把兵役登记关,
4、确保适龄青年登记一个不漏。今年,我镇共计今年满18岁需登记青年*人,实登记*人,多登*人,且均为往年补登。所有适龄青年均已领取镇武装部开具的男性公民兵役登记/应征报名表和兵役登记证,我镇兵役登记工作圆满完成,适龄青年登记率达*%。二是严把政审体检关,确保各项条件一丝不差。今年,征兵工作中,我镇武装部严格落实预征对象初审初检工作,对应征报名的*人进行身体素质、思想意识、学历、家庭背景、家族病史等情况严格核查,最终确定15名符合条件的高素质青年上站体检。同时,我镇武装部积极配合县人武部开展预征对象的上站体检和政治审核、役前训练等工作,认真组织我镇民兵参加各项流程,并对思想漂浮、犹豫不决的青年及时进
5、行思想动员教育,取得良好效果。经努力,我镇上站体检的*名预征对象中*名进入政审,并全部进入役前训练,最终*名高素质青年成功入伍,我镇今年兵役征集任务圆满完成。四存在问题与不足尽管今年圆满完成了县人武部制定的兵役征集任务,但仍与县人武部的要求存在差距,部分问题依然突出。1当前青年的身体素质普遍较低,眼睛近视比例高,很多青年存在身体肥胖的问题,缺乏锻炼,无法进行一些剧烈活动。2 .部分青年对参军入伍认识上存在误区,自幼娇生惯养,缺乏报国情怀,畏惧困难,不敢吃苦,缺乏坚定的意志和信念。3 .预征对象摸排动员工作落实不力,适龄青年登记造册存在遗漏,导致少部分符合条件的高素质青年不能第一时间得到宣传动员。4 .征兵工作人员总体素质不高,征兵各项政策掌握不够,宣传动员方式死板,缺乏针对性,无法取得预期效果,甚至适得其反。四、下步工作打算在下一步工作中,我镇将深刻总结今年兵役征集工作中的经验与不足,稳中求进,整改不足,对客观存在问题及时分析,提出对策,提前着手秋季兵役征集工作,常态化开展宣传动员,确保为明年的武装各项工作开好局、起好步。