公司年度培训计划方案.docx

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1、XXXX安装工程有限公司全年培训计划方案批审编二。一九年五月二十九日第一章前言1第二章年度培训工作重点1第三章年度培训实施流程23.1 培训目的23.2 培训原则23.3 培训职责23.4 培训的实施33.5 培训效果评估33.6 培训档案管理3第四章年度培训课程计划44.1 工器具使用操作规程44.2 宁蒲西部镁业维保16年全年培训计划11第五章相关附件13附件1员工培训签到表13附件2员工培训考核成绩表14附件3内部培训效果评估表15附件4培训费用预算17附件5培训预算及执行情况表18XXXX安装工程有限公司XXXX年云天化维保全年培训计划方案第一章前百XXXX安装工程有限公司自成立以来，

2、历经多年艰苦创业，逐步发展扩大。公司现正处于转型发展时期，公司领导高度重视维修保运工作的开展。通过不断的学习、整改，公司管理逐步走向规范化、专业化，从而推进维保工作的规范化运行，打造高素质的保运团队。1.1针对西部镁业维保项目，公司钳工、起重工、焊工、钾工等工种实际操作技能有待进一步细化与深化，保运工作程序需要优化与改进，润滑班组制度化、程序化、标准化意识应进一步加强，各级管理人员管理技能与领导水平有待提高。1.2公司培训工作虽然一直开展，但未建立相关培训体系，且培训对象及培训师资投入不够,培训效果评估也未落到实处。第二章XXXX年度培训工作重点针对以上问题，结合公司的特殊情况及相关制度和计划

3、，XXXX年培训工作的重点在以下几个方面：2.1 公司培训工作要力争全面覆盖，重点突出，员工在阶段性培训结束后要趁热打铁，进入设备现场，实际观摩设备操作、运转及维护，做到理论与实践相结合。实践是检验真理的唯一标准，也是强化理论的唯一途径，要在实际的培训工作中不断丰富培训内容，拓展培训形式，优化培训流程，明确培训目的，提高培训效果。2.2 要提高员工的职业意识与职业素养，提升其主动积极的工作态度与团队合作、沟通的能力，增强敬业精神与服务观念，加强各工种专业水准。2.3 对于新入司员工，力争在一个星期内对他们进行入司培训，培训内容包括公司简介、企业文化、公司规章制度、员工日常行为规范、保运工作标准

4、等，让新进员工能快速融入公司环境，以快速而良好的态度迎接保运工作的开展。2.4 要不断完善培训制度与培训流程，加强培训考核与激励，建立培训反馈与效果评估机制，健全培训管理与实施体系。第三章XXXX年度培训实施流程3.1 培训目的3.1.1 改善公司各级各类员工的知识结构、提升员工的综合素质，提高员工的工作技能、工作态度和行为模式，满足公司的快速发展需要，更好的完成公司的保运工作计划与工作目标。3.1.2 加强公司各级各类员工职业素养与敬业精神，增强员工服务意识与服务水平，打造高绩效团队，减少设备故障率，提升设备完好率，提高工作效率。3.1.3 提升公司凝聚力、吸引力、向心力和战斗力，为公司进一

5、步发展储备相关人才。3.1.4 完善公司各项培训制度、培训流程以及建立系统的培训体系，实现各项培训工作顺利、有效实施。3.2培训原则3.2.1以公司战略与员工需求为主线。3.2.2以素质提升、能力培养为核心。3.2.3以针对性、实用性、价值型为重点。3.2.4坚持理论与实践相结合、学习与总结相结合。3.2.5坚持公司内部培训为重点、内训与外训相结合。3.2.6坚持理论培训和岗位培训相结合。3.2.7实现由点、线式培训到全面系统性培训转变。3.3培训职责3.3.1由人力资源部负责公司的各项培训工作，包括培训制度的拟定、培训体系的建立、培训流程的完善、培训计划的制定、培训通知的发送、培训的组织实施

6、、培训的跟踪与反馈、培训效果的评估与总结等工作。3.4培训的实施3.4.1内部培训的实施由人力资源部根据公司年度培训计划负责具体组织实施，包括培训教材的编制或选择、培训讲师的选择、培训场地和设备的准备等。培训时要填写员工培训签到表，培训完毕要填写内部培训效果评估表。3.5培训效果评估3.5.1培训后，公司必须对培训的讲师、培训的组织、总体效果等做出评估。3.5.21个小时以上的培训，受训者学习结束后应写出培训心得总结，经部门负责人审阅后交公司存入个人培训档案。3.5.3参加短训班，受训员工学习结束后，应将受训所学的内容，对公司内部其他相关员工进行培训，以扩大培训效果。3.5.4人力资源部对当年

7、的培训工作进行总的评价，并写出评估报告。在进行年度评估时，应将年内每一次评估的结果作为依据。3.6培训档案管理3.6.1个人培训档案管理3.6.1.1公司建立员工培训档案，凡是员工所受的各种培训，应将培训记录、考核结果、相关资料都要进行汇总，由人力资源部把这些资料整理归档，进入个人档案。3.6.1.2公司将员工所受培训情况在员工培训记录卡上进行登记。培训记录卡主要记载每位员工进公司以后所受各种培训，包括业余的、专业的等各种培训。培训记录卡的内容是构成人力资源档案的主要组成部分，也是员工以后变动和升迁加薪的参考依据。3.6.2课程档案管理每次培训结束后，建立培训档案，内容包括培训的时间、地点、内

8、容、培训对象、培训讲师等。公司展开的各类培训课程，参加者签到记录、课程考核试卷等由人力资源部进行分类登记、保管。每次培训的归档资料应包括以下内容：(1)培训通知(2)培训教材或讲义(3)受训人员签到情况表(4)培训考核(5)培训效果评估(6)受训学员书面考核成绩或心得总结第四章度培训课程计划此培训计划是根据公司XXXX年年度工作计划与发展目标，以及对保运项目各班组、各岗位员工培训需求进行分析、预测，然后制定的培训计划方案。具体为宁蒲西部镁业维保16年全年培训计划，此计划在实际实施过程中会有所调整，以具体的培训内容为准。4.1工器具使用操作规程4.1.1铿刀安全操作规程(1)不得锂削已淬火的工件

9、。(2)锂刀应装带金属圆箍的木柄，不准使用没有木柄或木柄松动的锂刀。(3)铿屑要用软质毛刷清除，不能用嘴吹。(4)不得用铿刀当撬杠使用。(5)工作时铿柄不要撞击工件，以免铿尾脱出伤手。1.1.1 的尖柄不得当铳子、划针、改锥用。1.1.2 与工件的表面不得沾有油脂。1.1.3 扳手安全操作规程(1)扳子钳口和螺轮上准后，不得有油脂，防止滑脱。(2)钳口与工件要合适，扳手与螺轮要紧密配合，防止使用时打滑。(3)禁止扳口加垫或扳把接管使用，扳紧时不可用力过猛，施力要均匀适量。(4)禁止把扳手当手锤、撬棍使用，使用活扳手，应把死面作为着力点，活面作为辅助点。(5)在使用活扳手扳动大螺母的时候,必须使

10、用比较大的力,且手应握在靠近柄尾的地方防止滑擦。(6)活扳手不得反用，因为反用会出现损坏活络扳唇，同时也不能用钢管接长手柄来施加较大的扳拧力矩。(7)钳口变形或破裂的扳手不准使用。(8)作业时不准用手锤或大锤击打扳手手柄。(9)扳手高空作业必须用安全绳从后部孔内进行固定，防止坠落伤人。(10)选用扳手要注意被松紧件的公、英制，不凑合用扳手。(H)应针对作业情况选择扳手种类，对重负荷作业应选用套筒扳手、梅花扳手，扭力扳手；对中负荷作业应选用开口扳手(呆扳手)；对轻负荷和特别尺寸的作业应使用活动扳手。(12)合格的扳手在设计尺寸时已考虑了载荷的平衡、作用力大小，切勿在扳手上加接接杆增加扳手的作业负

11、荷，如作业需要增加负荷时，可更换扳手种类，或对作业对象采取减载措施。切勿为提高作业负荷而锤击扳手。(13)在松、紧螺母前首先观察螺纹的旋向，当看不清旋向时可先以一个方向试紧(顺时针)，再视感觉进行松紧作业。(14)无论进行松、紧螺母，以向自己拉的方向作业，尽量不要推，如确需推时，应掌心张开去推。在进行松、紧作业时应摆正作业姿势，站立稳妥，身体位置能运动开，并将扳手完全卡、抓螺母，平衡施力，以防意想不到的打滑、破裂或折断。活动扳手应调至夹紧状态后再施力。(15)不让扳手接近过高的温度和火焰，以免降低扳手强度。(16)若扳手手柄上包以塑料，不要误当电绝缘层使用。1.1.4 锯弓安全操作规程(1)锯

12、条要装的松紧适当，锯割时不要突然用力过猛，防止工作中锯条折断锯弓上崩出伤人。(2)工件将锯断时，压力要小，避免压力过大使工件突然断开，手向前冲造成事故，一般工件将锯断时，要用左手扶住工件断开部分，避免掉下砸伤腿。1.1.5 砂轮机安全操作规程(1)电动手提砂轮机必须有牢固的防护罩和漏电保护装置，检查电线接头处，开关之绝缘情况，否则禁止使用。(2)砂轮机必须有保护接地线及触电保护器，砂轮机电源线引线不超过3米，使用前必须认真检查各部位螺丝有无松动，砂轮片有无裂纹；金属外壳和电源线有无漏电之处,如有上述缺陷，必须修好后方可使用。(3)确认所使用的电源与工具名牌上所示的规格相符。(4)确认电源开关是

13、切断状态，方可插头插入电源插座。(5)在易燃易爆等危险区域内使用砂轮机，需办理作业许可证，并配备充足的灭火器。(6)使用时，首先进行空转试验，无问题后方可进行操作，且身体不准正对砂轮，砂轮机要拿稳，并要缓慢接触工件，不准撞击和猛压，禁止使用砂轮侧面，使用手提式砂轮必须穿戴好安全防护用品，如绝缘鞋、绝缘手套，眼镜等。(7)正在转动的砂轮不准放在地上，待砂轮停稳后，放在指定地点。暂时不用时，必须切断电源，每次使用前，要进行点动空转试验，检查砂轮片是否牢固可靠，作业中，砂轮机切线前方IOm内不准站人。(8)更换砂轮片时要切断电源，待砂轮片减速停止后再更换。(9)发现电源线缠绕打结时，要耐心解开，不得

14、手提电线或用砂轮机强行拉断。(10)严禁操作人员手拿砂轮机打斗、嬉闹。(H)电动砂轮机要有专人负责并定期检修。(12)使用完毕及时停电，接、拆电源线必须有电工操作，砂轮机要存放在干燥处，严禁放置在潮湿的地方。4.1.5电钻安全操作规程(1)使用电钻前，必须检查确认漏电保护装置和接地情况，检查电钻把手有无绝缘装置，待安全良好后使用。使用时必须穿戴防护用品操作。(2)移动电钻时，禁止提携电钻的电线和钻头。(3)电钻在使用后没有完全停止转动前，不得用手摸钻头或擦拭金属屑。电钻在使用中，如发现故障，应立即切断动力电源。(4)二米以上高处使用电钻时，必须带安全带，采取好安全防护措施。(5)雨雪天气严禁在

15、露天使用电钻。作业中停电，休息或离开操作场所时，必须切断电源。(6)用压扛钻孔时，压链与电钻应保持平衡，快钻透时，压扛人要适当减轻压力，防止钻头损坏打伤人员。(7)电钻必须定期检查修理。(8)电钻使用后必须存放在干燥通风的地方，以保持电钻的良好状态。4.1.5减速机安装注意事项(1)在减速机的输出轴上加装联轴器、皮带轮、链轮等联结件时不允许采用直接捶击方法，因该减速机的输出轴结构不能承受轴向的捶击力，可用轴端螺孔旋入螺钉压入联结件。(2)输出轴及输入轴的轴径选用GB1568-79配合。(3)减速机上的吊环螺钉只限起吊减速机用。(4)在基础上安装减速机时，应校准减速机的安装中心线标高，水平度及其相连部分的相关尺寸。校准装动轴的同心度不应超过联轴器所允许的范围。(5)减速机校准时，可用钢制垫块或铸铁垫块进行，垫块在高度方面不超过三块，也可用契铁进行，但减速机校准后应换入平垫块。(6)垫块的配置应避免引起机体变形，应按基础螺栓两边对称排列，其相互距离能足够使水浆在灌溉时自由流通。(7)水泥浆的灌溉应密实，不可有气泡、空隙和其他缺陷。4.1.6更换皮带作业安装注意事项(1)工作前先检查维修工具(钢