党委书记在东港公司2023年干部集体谈话会上的讲话.docx
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1、在东港公司2023年干部集体谈话会上的讲话韩佳怡(2023年11月16日)同志们:公司新一届领导班子调整已三个多月,公司以全面推进机关作风建设为抓手,着重抓了依法合规治企、规范基础管理等工作,通过公司上下共同努力,生产经营保持整体稳定,各项工作稳步推进,并取得初步成效。此次调整规范组织机构设置是集团公司三项制度改革的需要,也是公司持续推进机构重组整合的需要。刚才,党委组织部部长刘宏才同志宣读了公司关于部分干部调整的决定。希望今天的会议成为一次鼓舞士气的会议,成为一次凝心聚力的会议。今年以来,公司深入学习贯彻党的二十大精神,坚决贯彻落实习近平总书记内蒙古考察指示精神,按照集团公司和*公司工作部署
2、,牢牢把握高质量发展根本要求和稳中求进工作总基调,抓安全、稳运行、提效益、促转型,通过干部员工共同努力,较好地完成了生产经营任务。下面,借此次机会,向公司各级领导干部提出几点希望和要求。一是把抓安全、创业绩当成责任。这次规范组织机构设置及名称,是对公司组织机构的规范,也是对公司组织机构的升级,更是对公司管理水平、创新能力、工作效率的进一步加强。当前,公司正处在第三次创业的全面启动时期,各项管理有待进一步规范,各项制度有待进一步完善,完成利润指标的压力和安全环保的压力都非常大。所以,机构合并规范了,部分职能调整了,同时公司对大家的要求和标准也高了,希望你们把这次机构规范当成是一次跨跃,一次提升,
3、使公司各项工作在原有基础上有一个新的提高。各级领导干部务必清醒地认识到做好当前安全生产工作的紧迫性、艰巨性和重要性,切实增强政治责任感和社会使命感,把安全环保当成重中之重的工作来抓,采取更加得力、更加扎实、更加有效的措施,坚决做到:生产必须安全!安全必须第一!认真贯彻落实集团公司三季度事故案例警示教育视频会精神和*副总裁本次体系审核末次会讲话要求,结合体系审核内审和外审问题的整改反思,全力打造示范型城市炼厂,贯彻五大发展理念,坚持走内涵式精益化高质量的发展道路,做好示范型城市炼厂”顶层设计,明确建设目标和“规划图”“路线图”“施工图”。实现安全基础牢固、环保达标受控、绿色健康企业创建,加快启动
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