2023年某县作风建设专项行动自查报告.docx
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1、2023年某县作风建设专项行动自查报告现将XX县作风建设专项行动及清廉XX建设工作开展情况自查如下:一、基本情况XX县辖14个镇,2个街道办事处,1个工业集中区管委会,247个村(社区)。有基层党组织746个,其中党(工)委36个、党总支26个、党支部684个,党员19070名。全县干部职工总数10389名,其中公务员及参照管理人员1801名,事业单位干部8588名。有县管科级干部674名。作风建设专项行开工作开展以来,我县创新提出“123456”工作思路(即:围绕“一个目标”、把握“两个重点”、抓实“三大板块”、开展“四大行动”、坚持“五个带头”、用好“六种方法”),推行“五个五”工作法(即
2、:深入“五个一线”强引领、开展“五大行动”固根本、运用“五种方式”提质效、创新“五项机制”解难题、推动“五个融入”见成效),以硬思想、硬素质、硬作风,保障县域经济社会高质量发展。作风建设专项行动及清廉XX建设创新做法先后受到省市督查组充分肯定,“五个五”工作法在省市主流媒体宣传报道。二、工作情况(一)作风建设专项行动开展情况1 .创新方式抓学习。一是丰富拓展学习内容。围绕“习近平总书记关于作风建设重要论述、党中央关于作风建设新部署新要求、党内各项规章制度、各级领导关于作风建设讲话精神、党的二十大精神、学习贯彻习近平中国特色社会主义主题教育”等方面,坚持每周动态更新学习重点,先后印发学习清单6期
3、,推送重点学习篇目126篇。编发作风建设学习资料汇编,细化“一图读懂作风建设,一体推进清廉XX”工作图解,确保学有重点。二是创新扩展学习方式。采取个人自学与集体学习相结合、线上学习与线下学习相结合,扎实开展集中辅导、研讨交流、专题讲座、撰写体会、党课交流、业务竞赛等活动深化学习。各级党组织开展学习350余次,撰写心得1240篇,组织专题研讨160余次,举办业务比拼活动162场次。三是测试检验学习成效。34名县级领导、674名科级领导、8000余名一般干部参与“作风建设专项行动知识测试”“学习贯彻党的二十大精神知识测试”等活动,以知识测试检验学习成效。2 .全面精准抓查摆。全面对照“八查五治”要
4、求,从推动高质量发展和群众急难愁盼问题入手,深入查摆作风问题,精准建立问题台账。一是主动对标查。聚焦作风建设重点内容,建立问题对照自查清单,全县各级领导干部结合思想、学习、工作、作风等方面深入开展问题查摆。县级领导自查问题130个、科级领导自查问题236个、一般干部自查问题1560个,梳理归类为128个。二是发动群众查。全县各级领导干部共开展谈心谈话123场次、召开座谈会50余场次、发放征求意见函2830份、民主评议52场次,共梳理归纳意见建议5方面115条。三是一线调研查。扎实开展“五个到一线”活动,排查各类问题81个。及时对213份网络舆情、6批次省市督查反应问题、984件“有事你找我”平
5、台反映问题、253个网上信访反映问题、72个举报电话反映问题开展梳理,开展问题大排查、线索大起底,深入查找各领域、各方面存在的突出问题。3 .从严从实抓整改。逐班子逐人列出问题清单,建立整改台账,明确整改措施和时限,实行销号管理,做到全面改、彻底改,推动作风方面突出问题全面解决。一是日常调度推进改。建立专题联席会议制度,“八查五治”牵头部门针对查摆的问题,坚持靶向施策、系统施治,召集成员单位集体商议,形成优化方案推进问题解决,先后落实整改措施1028条,召开整改推进会2次,梳理出的334个问题已全部整改到位。二是暗访督导倒逼改。坚持“层级督导、暗访检查、专班督查”相结合,联镇县级领导开展督查5
6、0余次、县委(政府)督查办开展暗访检查4次、工作专班开展专项督查3次,下发督办函5份,纠治问题21个,下发交办单55份,交办问题163个,限期整改163个。三是群众监视限期改。对全县查摆的各类问题按照“显性问题有序解决、隐性问题联动解决、刚性问题限时解决、弹性问题量化解决”的方式,逐项挂账销号。全县各级党组织将整改落实的334个热点难点问题和影响县域经济社会发展的5个方面突出问题在“三务公开”栏和媒体开展公示,主动承受群众监视,确保问题彻查彻改。4 .着眼长远建机制Q坚持“当下改”与“长久立”并重,从体制机制上破解难题,建立完善务实管用的工作机制和制度规定,堵塞漏洞、补齐短板,确保作风建设常抓
7、常严。一是围绕破解服务群众难题建机制。紧扣民生领域、涉农资金、乡村振兴、民生保障、社会治理等方面,对村组干部落实惠民政策打折扣、群众反映问题渠道窄等问题,广泛调研,创新建立了“网格化+廉勤监视员”机制、开通“有事你找我”联系群众直通车、镇办党政正职及部门“一把手”遍访农户等工作机制12项,受理、反应、交办、敦促解决群众反映问题181件。二是围绕推进重点领域工作建机制。紧扣项目建设、资源开发、营商环境等方面的制度机制短板,制定出台关于推进清廉XX建设实施方案,健全完善了项目违法纠错惩戒制度土地整治重大事项决策制度优化营商环境若干措施等各项制度35项,进一步织密了制度笼子。三是围绕推动全面从严治党
8、建机制。修订完善乡村振兴驻村第一书记和工作队选派管理工作实施方法,制定印发提醒、函询和勉励县管领导干部操作方法(试行)干部缺陷提醒和不实举报澄清方法,制定班子成员“责任清单、权力清单、任务清单、负面清单”,加强干部日常监视管理。四是围绕加强社会治理建机制Q组建县水利投资集团公司,对全县水利工程和涉河工程统一管理、统一建设、统一运营。深入推进“人盯人十八抓八防”社会治理创新机制,在全县划分4925个片区,选优配强片长4925人,一体推进矛盾排查、治安联防、防汛救灾等工作,有效提升了治理效能。全县各级党组织共完善制度机制90个,新增制度机制34个,确保作风建设抓常抓长、抓严抓实、抓深抓细。5 .奖
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