隧道辖区道路清扫保洁劳务服务安全保证措施及服务质量保证措施.docx
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1、制定相应的安全技术措施。加强对作业中事故苗头的检查分析,及时采取措施进行整改,对违章作业人员和事及时进行制止并做出处理。制定各岗位安全生产的操作规程,用以规范安全作业。4、事故预防措施4.1 坚决执行国家“安全第一,预防为主”的安全作业方针和各项安全作业法律、法规,接受公司的监督和管理。4.2 加强安全知识宣传,教育员工注意安全作业,注意自身保护。4.3 实行安全责任制,各级组织负责人,应及时同下属人员签订安全协议,实行奖罚制度。4.4 督促全体员工自觉遵守交通规则,防止发生交通意外事故。4.5 每周进行安全检查,发现安全隐患及时纠正,及时整改。4.6 6组织制定相应的强化安全操作管理办法,并
2、采取有效措施,确保安全操作的真正落实。4.7 对新进员工,必须先进行安全作业教育才能批准其进入操作岗位。对改变工作性质的员工,必须重新进行安全教育才能上岗。4.8 有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危险的劳动场所,必须采取相应的有效防护措施。4.9 凡发生事故,要按有关规定报告,如有瞒报、虚报、漏报或故意延迟不报的,除责成补报外,对事故部门给予扣发工资总额的处罚,并追究责任者的责任,对触及刑律的,追究其法律责任。4.10 10对事故责任者视情况给予批评教育、经济处罚、行政处分,触及刑律者,依法论处。4.11出现事故严格按照程序进行事故处理,并总结教训,举一反三,杜绝类似事故再次发生。5、安全作业
3、技术措施为有效预防和减少清扫保洁人员的人身伤亡,切实保障保洁人员的人身安全,狠抓一线保洁人员的安全管理工作。4.11 1加大安全培训教育力度,从思想上高度重视安全工作。专职安全员对所有员工每月进行一次轮流培训,并结合邀请市交警大队为安全管理骨干进行集中培训,上岗作业安全常识作为培训的重要内容一并进行,经考核合格后方可上I-JU冈。5.2 做好作业人员安全防护措施,增强清扫保洁人员的安全性。落实安全作业规范,清扫保洁人员上岗时要佩戴工作证,穿着反光工作服,作业时面朝来车方向清扫,并对所有作业车辆的尾部及两侧张贴醒目的“警示条”安全标识,提高作业安全警示度,避免交通事故。5.3 保洁过程中要遵守交
4、通规则,不得逆向作业,必须靠右行走;不随意横穿马路,过马路要走斑马线,并注意车辆行进状况,确保穿行马路的安全。5.4 在保洁工作中,注意行人安全,要合理避让;不能将车辆乱停放于公交车站、十字路口及店户门前;收集完毕的垃圾应送到指定地点,不得随意焚烧垃圾;注意不要把垃圾、污水溅到有人的地方,以免发生争执。5.5夏季保洁时不要长时间在烈日下暴晒,以防中暑;遇有打雷等恶劣天气时,不要在电线杆旁或树下等容易引发雷击的地方停留,以确保人身安全。5.6 加强安全监督考核,落实责任到位。将清扫保洁作业安全管理分别纳入保洁分类管理检查和年终目标考核内容。5.7 健全安全作业责任制,建立安全员制度,加强日常安全
5、巡查,定期检查和规范作业情况,定期对辖区内的环卫作业安全管理工作进行分析和总结,对个人进行奖惩。加大经费的投入,提高对清扫保洁安全工作的保障,推行机动车道以机械化清扫为主的作业方式,在提高作业效率的同时,减少道路清扫保洁作业人员的作业风险。5.8 、制定主要工种安全操作规程。5.8.1机械操作员5.8.1.1严格遵守各项安全管理制度,不违章操作,出车前对机动保洁车加强检查,平时做好车辆的例行保养工作,发现隐患和故障及时排除,确保安全。6.3.6驾驶使用车辆时要防止车辆被盗被毁。注意锁好车门和库门。6.3.7车辆一旦发生事故,驾驶员要及时向交警、公司领导和保险公司等有关部门报告,不得擅自处理。对
6、事故负有责任者,扣发全年安全奖。因违反安全管理制度造成重大损失的,另行处理。6.3.8驾驶机械清扫车和冲洗车作业时必须开警示灯或发送警示信号;机扫作业时,喷水压尘,保持合理车速。洒水作业时应适当控制水压和车速,避免把水溅到路边的行人。由驾驶员责任造成城管办扣分,公司则扣除驾驶员相应工资奖金。6.3.9对确保完成行车任务、全年安全驾驶、未发生责任交通事故、未发生车辆损坏被盗的驾驶员,评为年度安全驾驶,并发给安全奖。6.4工作服及工号牌管理6.4.1工作服及工号牌领发6.4.1.1公司员工工作服和工号牌由公司按照行业要求统一定制发放,由后勤保障部具体负责管理。各项目部统一领取并负责调剂。6.4.1
7、.2工作服是员工的劳动保护用品,也是公司员工的标志服装,不得随意更改工作服的款式。6.4.1.3工作服发放对象为公司一线作业人员。6.4.1.4工作服配发的标准按工作岗位另行规定。6.4.1.5员工对配发的工作服有保管、补修的责任,如有污损,应自费清洗或修补。6.4.1.6未到换发期,工作服破损不能穿用时,由项目所在部门调剂收回的旧工作服替换。无法调剂时,由项目所在部门填写工作服换发申请表报后勤保障部换发。6.4.1.7工作服丢失或人为破损不能穿用时,按影响使用的月数折价赔偿费用后,补发工作服。财务部从员工工资中扣除工作服的赔偿费用。6.4.1.8员工离职或辞退,应将服装清洗干净,离职时交回公
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