【《中小企业内部控制存在的问题及优化建议探析(数据图表论文)》11000字】.docx
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1、中小企业内部控制存在的问题及完善对策研究目录摘要I1结论21.1 研究背景212研究意义21.3 国内外研究情况2131国外研究情况2132国内研究情况31.4 研究内容和方法3141文献收集法3142案例分析法32中小企业的界定及内部控制理论42.1 中小企业的界定42.2 内部控制制度42.3 内部控制的构成要素42.3.1 环境控制42.3.2 活动控制52.3.3 风险评估52.3.4 信息系统与沟通52.3.5 监督52.4 内部控制的合理性与必要性52.4.1 保护财产物资的安全、完整和有效使用52.4.2 保证会计资料及其他财务信息的质量52.4.3 确保经营目标实现53中小企业
2、内部控制存在的问题现状-以M公司为例63.1 M公司简介63.1.1 内部环境63.1.2 风险评估73.1.3 控制活动73.1.4 信息与沟通73.1.5 内部监督84中小企业内部控制存在的问题84.1 管理者“一言堂”现象严重84.2 管理理念落后、管理权责不清84.3 企业内部监督失灵94.4 信息系统失真94.5 激励约束机制不健全95完善企业内部控制的对策105.1 培养管理者正直性105.2 更新管理观念,明确权责范围105.3 健全并内部控制监督105.4 完善信息管理系统115.5 完善企业的激励约束机制11结论11参考文献12摘要内部控制就是企业内部为了可以使企业很好的运行
3、,制定一些方法对企业内部进行管理和监督。它的范围很广,有企业的管理者对下属授予权力和指导他们进行工作的不同的方法方式。还有企业的各种规则。按照不同的控制目的,可以把内部控制分为会计控制以及管理控制。各种财务活动是不是合理,会计信息是不是完整,各种资产是不是安全都会影响会计控制;为了使企业经营理念、决定方法能够很好地实行,企业运行活动能够快速、便宜的运行就要制定一些制度,这就是管理制度。内部控制是企业在激烈的市场竞争环境下赖以生存和发展的基础,是任何一个单位都必须具备的有效管理工具;是衡量现代企业管理的重要标志。健全的内部控制系统是公司顺利运作的重要基础,公司的所有活动都需要依靠内部控制制度,强
4、化此类控制就是加强公司管理、防止控制弱化的迫切要求。本文在叙述内部控制有关理论知识的前提下,将M公司当做案例,分析内部控制问题,指出了我国企业内部控制体系构建中的缺陷和不足,进而提出完善措施。根据M公司现状进行分析,其管理者就是执行者,也是内部控制的核心,甚至影响到内部控制是否可以得到高效执行。需要强化对管理者素质和职业道德的培育,了解内部控制知识的的时候也需要在实践中健全内部控制系统,根据公司主要情况创建完善的内部控制监督制度,此外彰显奖励制度的效果,上述都会影响公司生产经营和长久战略目标的完成。关键词】内部控制中小企业管理机制1绪论11研究背景做好内部控制管理是防范企业经营风险的重要途径,
5、内部控制是目前符合公司发展情况的运作管理制度,然而其在理论与实践使用部分存在明显的问题,管理制度老旧,权贵含糊,管理信息系统效果不突出,内部监督、约束制度不完善等。不完善的内部控制制度会降低公司效率,提高运营风险。目前经济发展加快,国内公司内部控制制度并不完善,内部控制是持续发展、变化、健全的过程,需要和全新局势,全新管理要求融合起来。另外,不同单位人员也要全面奋斗,持续强化会计的内部控制,此外需要多个组织,所有职员,分部管理者等参加到公司内部控制管理中。创建完善的公司制度,约束会计秩序,确保所有者权益,此时需要创建完善的内部会计控制体制,划分不同人员的权益。所以,使用高效方式,强化内部会计制
6、度的建设,让其更加合理,就成为发展潮流。1.2 研究意义公司为了尽早完成发展目标,就需要将科学管理当做基础,因此公司内部控制是公司经营管理最高效和最主要的方式。内部控制是公司经营管理中的关键构成方面,还是公司经营活动能够高效开展的主要基础。随着世界经济环境的变化以及全球经济一体化的发展,市场竞争日益激烈,企业要增强其在市场上的竞争力,提高经济效益,就必须加强内部控制。加强企业经营管理的重中之重就是企业的内部控制。在我国资本主义市场中,有很多企业内部控制观念弱化,出现内部控制失效乃至徇私舞弊的问题,不只伤害投资人员的利益,此外也产生较为恶劣的负面影响。从中外企业中的失败经验中分析,那就是这些企业
7、都有一个共同点,几乎都与管理不善、控制无力脱不了关系。1.3 国内夕麻究情况1.3.1 国外研究情况我国有关内部控制的分析源自二十世纪,伴随公司内部控制部分的问题频繁出现,公司内部控制有关分析更加深入,其分析范围伴随问题的出现而不断扩张。利用对国外有关资料的整合,得出国外重点针对内部控制的概念、具体范围、组成构成要素等部分开展深入分析,目得到良好的分析结果。关于内部控制的概念,许多专家经过分析后给出了不一样的看法。在这之中,最被大众所广泛接受的一种内部控制概念的说法是将内部控制定义为一个受公司董事长、相关管理者和一般员工影响,为确保财务报告正确性,保证公司遵从当前的法律条文,而自主检查、调节与
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