学校作风建设工作总结汇报材料8篇汇编.docx

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1、尚四商堂统一”“六要”等重要论述精神。4月14日，全体教职工自学了党章和党规党纪，学习党内监督条例、党内政治生活准则、廉洁自律准则、纪律处分条例、中央八项规定实施细四、省飞头批水云好新时代中小学教关于整治形式主义、改进工作作风的五项措施及新时代中小学教师职业行为十项准则、吉林省中小学教师违反职业道德行为处理办法实施细则（试行）等有关制度规定。并认真作好了学习笔记。学校作风建设工作领导小组及时对其进行了抽查。领导班子集中学习收到实效。学校领导班子集中学习了中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）关于党员领导干部报告个人有关事项的规定通过学习讨论，进一步规范了领导干部言行,提高了领导班子成员

2、严格执行党风廉政建设有关规定的自觉性。聚焦传承党的优良传统，4月16日，全体教职工在办公室集中性地指出了当前师德师风方面存在的主要问题，并提出了很好的改进意见和建议。党员干部通过“e支部”、学习强国等平台做到线上线下齐发力。坚持教育培训与融入日常相结合。严格落实“三会一课”和主题党日等制度机制，推动理论学习、党纪教育融入日常.抓在经常；常态长效开展向黄大年、郑德荣等新时代先进典型学习活动。全体教职工通过深刻领会学习内容，认真撰写了心得体会。学校组织全体教职工召开了学习心得交流会，总结了学习效果。同时，学校干部作风建设工作领导小组对教职工的心得体会进行了评比，评出了部分优秀心得文章并对其进行了表

3、彰奖励。四、建立健全了学习的长效机制。为使学习活动得到深化，我校建立健全了相关学习制度。一是建立了授课制度，学校主要领导和分管领导主动承担专题辅导任务，主要领导授课不少于一堂，力求内容的思想性.实效性、适用性有机统一。二是严格考勤制度，凡不按要求参加本次学习活动的，一律按学校工作纪律制度严格执行。三是健全了学习交流制度，要求学习交流必须人人参加，人人撰写交流材料，组内人人进行交流。四是建立了反馈制度，要求干部职工时常深入教师、学生中了解情况，征求意见,及时反馈信息，有针对性的解决实际问题。五是健全了考评制度，学校作风建设工作领导小组随时对教职工的学习情况进行检查考评，并将考评结果与教职工评优评

4、先、年度考核等挂钩。五、存在的不足。一是个别教师对此次作风建设工作在思想认识上不十分到位，讨论中发言不够积极主动，抓不住主要问题，谈认识比较肤浅；二是个别教师理论学习不主动，自觉性不高。不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些现代法律法规，不能高质量完成文字材料撰写工作。特别是对政治理论的学习重视程度不够，学习不够深入，领会不深，学习笔记不够规范。六、作风建设活动取得的成效通过加强行风建设，认真开展民主评议工作，

5、推动了学校管理、常规工作和其他方面工作的发展，取得明显的效果。领导工作作风得到明显的转变提高，为师生服务的意识大大增强，各职能部门的工作效率和服务-质量不断提高，广大家长.师生表示满意。领导干部和师生群众之间的关系更为密切，联系得更加紧密，在加强校务公开工作的背后，学校领导的廉政清白充分显现，教师明白清楚放心。广大教师的思想政治水平、职业道德修养不断提高，教书育人的责任心增强了，积极向上的气氛也日趋浓厚。广大师生的主人翁意识增强，形成了一种人人关心.爱护学校，主动为学校的发展出谋献策,养成一种领导与教师、教师与教师、教师所反映的问题。之间能以诚一是个别教师对此次作风建设工作在思想认识上不十分到

6、位，讨论中发言不够积极主动，抓不住主要问题，谈认识比较肤浅；二是个别教师理论学习不主动，自觉性不高。不能自觉主动抽时间静下心来学习，利用工作空闲和业余时间学习也比较少。经常是上级要求学什么就学什么，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，常常是需要什么学什么，急用什么学什么，碰到材料才找依据、查资料。没有系统地学习一些现代法律法规，不能高质量完成文字材料撰写工作。特别是对政治理论的学习重视程度不够，学习不够深入，领会不深，学习笔记不够规范。六、作风建设活动取得的成效通过加强行风建设，认真开展民主评议工作，推动了学校管理、常规工作和其他方面工作的发展，取得明显的效果。领导工作作风得到明显的转

7、变提高，为师生服务的意识大大增强，各职能部门的工作效率和服务-质量不断提高，广大家长.师生表示满意。领导干部和师生群众之间的关系更为密切，联系得更加紧密，在加强校务公开工作的背后，学校领导的廉政清白充分显现，教师明白清楚放心。广大教师的思想政治水平、职业道德修养不断提高，教书育人的责任心增强了，积极向上的气氛也日趋浓厚。广大师生的主人翁意识增强，形成了一种人人关心.爱护学校，主动为学校的发展出谋献策,养成一种领导与教师、教师与教师、教师所反映的问题。之间能以诚学校作风建设工作总结汇报材料（二）为切实开展好干部职工作风整顿工作，进一步加强我校行风建设，促进我校教育教学和谐、快速发展，我校根据上级

8、主管部门的文件精神结合本校实际，扎实做好了学习动员阶段的相关工作。现将本阶段的活动开展情况总结于后。一、认真制定方案，广泛宣传动员。1、为使我校作风整顿工作落到处，收到实效，学校成立了由校长刘东贤任组长，副校长罗波任副组长，班子成员袁道雄、廖德华、匡建国、谭德钏、团队负责人、教研组长为成员的干部作风整顿工作领导小组，负责整个工作的组织和协调。下设作风整顿办公室于学校行政办公室，由罗波任办公室主任，具体负责日常工作。同时，学校成立了五个作风整顿学习小组。语文组:组长江秋林，联系领导罗波;数学组:组长苏勇，联系领导廖德华;理化生组：组长伍爱明，联系领导谭德钏I;英语组：组长贺华林，联系领导袁道雄;

9、政史组：组长贺小辉，联系领导匡建国。2、认真制定了工作方案。学校认真分析了干部职工作风方面存在的突出问题，详细制定了XX初中集中开展干部及教职工作风整顿工作实施方案和高兴初中干部作风整顿学习动员阶段实施方案。结合方案，具体拟定了学习动员阶段的具体安排意见。3、组织全体教职工召开了学习动员会。12月13日，学校召集全体教职工召开了学习动员会，书记校长刘东贤、副校长工会主席罗波分别作了动员讲话。会上，组织教职工认真学习了XX市教育系统集中开展干部作风整顿工作的实施方案、田书记和屠书记在全市干部作风整顿建设动员会上的讲话精神以及高兴初中干部职工作风整顿工作实施方案和具体安排。向全体教职工提出了具体的

10、要求,统一了教职工的思想认识。4、干部作风整顿办公室制作了作风整顿宣传专栏，书写了宣传标语，设立了举报信箱，公布了举报电话，同时利用校园广播、现场宣讲等有效渠道进行了广泛的宣传发动，营造了良好的氛围。二、采取多种方式组织学习、讨论，收了良好的效果。1、我校给全体教职工每人印发了XX初中干部职工作风整顿工作实施方案XX初中干部职工作风整顿工作学习动员阶段实施方案学习动员阶段具体安排、分发专用笔记本、心得体会材料纸和有关学习资料。12月16日、17日，教职工认真自学了江泽民文选、x届xx全会精神和科学发展观，并认真作好了学习笔记。学校作风整顿工作领导小组及时对其进行了抽查。2、领导班子集中学习收到

11、实效。学校领导班子集中学习了中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）关于党员领导干部报告个人有关事项的规定、中央关于严禁党机关和党政干部经商办企业有关规定以及相关法律法规。通过学习讨论，进一步规范了领导干部言行，提高了领导班子成员严格执行党风廉政建设有关规定的自觉性。3、学校利用12月18日下午组织全体教职工集中学习了党章、“八荣八耻”、中国共产党党内监督条例（试行）、信访条例、市委关于在全市集中开展干部队伍建设的意见、四川省教师职业行为“八不准”、省教育厅“双八条”规定、市纪委转发中共广安市纪委关于“四项清理”典型案件的通报；12月19日领导班子集中学习学习中国共产党党员领导干部廉洁从

12、政若干准则（试行）、关于党员领导干部报告个人有关事项的规定、中央关于严禁党政机关和党政干部经商办企业有关规定；12月20日分组学习了中共华莹市教育局委员会转发中共华莹市委办公室华莹市人民政府办公室关于转发中共广安市委关于开展向汤群芳同志学习活动的决定 的通知、中共华市教育局委员会关于转发中共华莹市委关于开展向何昌淑同志学习的决定的通知以及教育法律法规等。通过集中学习和专题讨论，引导教职工进一步认清了形势，提高了认识，增强了紧迫感和危机感，调动了教职工教书育人、服务育人的积极性。讨论中,教职工积极发言，紧密联系学校和自身实际，有针对性地指出了当前师德师风方面存在的主要问题，并提出了很好的改进意见

13、和建议。4、12月21日，分组学习了华莹市教育局关于转发中共华骸市委办公室领导批示的通知，观看了党风廉政建设电教片。教职工结合典型报告和电教片，开展了激烈的讨论。讨论中，众多教师谈出了同样的感受：从先进典型何昌淑老师的身上，进一步体会到了教师职业的崇高、责任的重大，表示一定要以何昌淑老师为榜样，学习她牢记宗旨、扎根山区的奉献精神，学习她恪尽职守、辛勤耕耘的敬业精神、学习她勇于探索、不断进取的创新精神，努力搞好本职工作,加强师德修养，提高业务素质，为乡村教育做出自己应有的贡献。5、全体教职工深刻领会学习内容，认真撰写了心得体会。学校组织全体教职工召开了学习心得交流会，总结了学习效果。同时一，学校

14、干部作风整顿工作领导小组对教职工的心得体会进行了评比，评出了部分优秀心得文章并对其进行了表彰奖励。三、建立健全了学习的长效机制。为使学习活动得到深化,我校建立健全了相关学习制度。一是建立了授课制度，学校主要领导和部门领导主动承担专题辅导任务，主要领导授课不少于一堂，力求内容的思想性、实效性、适用性有机统一。二是严格考勤制度，凡不按要求参加本次学习活动的，一律按学校工作纪律制度严格逗硬执行。三是健全了学习交流制度，要求学习交流必须人人参加，人人撰写交流材料，组内人人进行交流。四是建立了反馈制度，要求干部职工时常深入教师、学生中了解情况，征求意见，及时反馈信息，有针对性的解决实际问题。五是健全了考

15、评制度，学校干部作风整顿工作领导小组随时对教职工的学习情况进行检查考评，并将考评结果与教职工评优评先、年度考核等挂钩。四、存在的不足。一是个别教师对此次作风整顿工作在思想认识上不十分到位，讨论中发言不够积极主动，抓不住主要问题，谈认识比较肤浅；二是个别教师学习不够深入，领会不深，学习笔记不够规范。学校作风建设工作总结汇报材料（三）为加强学校干部职工作风建设，维护学校形象，转变工作作风，提高工作效率，激发教师工作积极性，保持社会稳定，扎实推进实施素质教育，努力提高寄宿制教育质量和办学水平。我校按照上级教育系统的安排与部署，坚持以“科学发展观”重要思想为指导，认真贯彻省、市、县作风建设活动会议精神，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，继续坚持“以建为主、以评促建、标本兼治、纠建并举”的方针，切实把维护广大人民群众的利益放在首位，认真落实干部职工作风整顿活动月实施方