学习全国青年文明号先进事迹以及总结材料如以青春力量引风气之先心得体会.docx
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1、学习全国青年文明号先进事迹以青春力量引风气之先心得体会习近平总书记指出:“青年是引风气之先的社会力量一个民族的文明素养很大程度上体现在青年一代的道德水准和精神风貌上”青年是整个社会力量中最积极、最有生气的力量,应当主动承担社会责任,以青春力量引风气之先,争当正能量的倡导者、新风尚的践行者以青春力量引风气之先,首先应树立正确价值观,扣好人生第一粒扣子青年处在价值观形成和确立的时期,最需要精心引导和栽培,抓好这一时期的价值观养成十分重要习近平总书记指出:“这就像穿衣服扣扣子一样,如果第一粒扣子扣错了,剩余的扣子都会扣错人生的扣子从一开始就要扣好”要充分发挥社会主义核心价值观对个人价值观的引领塑造作
2、用,将国家的富强、民主、文明、和谐作为价值目标,将社会的自由、平等、公正、法治作为价值取向,将爱国、敬业、诚信、友善作为个人行为的价值准则,自觉做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者同时应加强道德修养新时代青年应该注重培养良好的道德品质和行为习惯,明大德、守公德、严私德,从做好小事、守住小节做起,继承中华民族自强不息、敬业乐群、扶正扬善、扶危济困、见义勇为、孝老爱亲的传统美德,弘扬团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的民族精神,积极倡导和践行社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德,把正确的道德认知、自觉的道德养成、积极的道德实践紧密相结合,不断修身立德、打牢道德根基,努力成
3、为良好道德的践行者和移风易俗的推动者还需注重发挥榜样的示范带动作用日前.,第二十一届全国青年文明号评选结果揭晓,其中有以讲好红色故事、传承红色基因为己任的西柏坡纪念馆青年讲解员,有怀揣创业热情的“蓝火焰”青年众创空间成员,还有把我国不锈钢精密箔材的制作工艺提高到世界领先水平的中国宝武太原钢铁(集团)有限公司“手撕钢”青年创新创效基地的青年工人一个个努力奔跑、勇敢追梦的身影激励着广大青年崇德向善、见贤思齐新时代青年应以这些优秀的先进典型为榜样,在全社会营造向榜样学习、崇尚先进的浓厚社会氛围时代召唤青年、塑造青年、成就青年,青年感知时代、融入时代、推动时代以青春力量引风气之先,不但能为个人的成长进
4、步播洒阳光雨露,也能为社会的美好和谐注入强大暖流青年始终拼搏奉献、向上向善,才能在激情奋斗中绽放青春光彩,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春力量篇二青年文明号创建工作总结材料中冶葫芦岛有色金属集团公司是集有色金属冶炼和化工产品生产于一体,并综合回收其它有价金属的特大型企业目前,公司35周岁以下青年职工5000多人,占到职工总数的60%,基层青年班组有700多个几年来,随着改革的不断深入,企业青年在企业改革发展进程中的重要作用日益突显在这种情况下,公司团委以服务大局、服务青工为工作的出发点和落脚点,坚持把争创青年文明号活动作为提高青年队伍凝聚力、战斗力的有效载体,结合重点、务实创新、不断深入
5、,扩大影响,使青年文明号创建活动取得显著效果,在企业弘扬职业道德、强化岗位操作、提升青工整体素质等方面起到积极作用几年来,并涌现出省级青年文明号3个、市级青年文明号19个,公司级青年文明号90个目前青年文明号在公司各条生产战线上,已成为团结、奋进、拼搏、奉献的一面旗帜,鼓舞激励着全体青工,在公司改革发展的进程中贡献全部智慧和力量我们在工作中主要抓了以下几个方面:一、加强青工思想道德教育,提高创建认识,营造创建活动良好的氛围创建青年文明号是以提高青年的综合素质为核心,把提高青年的思想素质,培育良好的思想作风和精神面貌作为队伍建设的基点,进而为社会、为企业尽职尽责、无私奉献在公司创建青年文明号活动
6、中,我们把争创活动与培养高素质的青工队伍,促进企业人本管理,构建企业文化紧密结合,以良好的职业道德,创造一流工作业绩、树立一流形象为目标,全面开展创建青年文明号活动首先,我们在公司广大团员青年中,深入开展T“三个代表”重要思想学习活动、开展增强共青团团员意识教育活动、认真学习践行“社会主义荣辱观要求”,学习“科学发展观”重要思想,另外,结合厂情厂势进行爱岗敬业职业道德教育等活动,积极引导广大青年树立正确的世界观、人生观、价值观,大力倡导青工树立爱岗爱厂、创新奉献精神,树立与企业同呼吸、共命运的责任意识在此基础上,在创建活动中,我们认真研究和调查青工的思想状况,下发青工思想问卷,调查目前青工的思
7、想状况,同时特别针对如何开展好青年文明号创建活动进行了认真摸底调查,掌握了青工的思想动态,对创建活动广泛开展提供第一手可靠工作材料与此同时,为了进一步统一思想,明确意义,我们注意抓好争创青年文明号的基础培训工作,组织开展了青年文明号理论学习班、座谈会、问卷调查、青年文明号参观学习等创建活动,使基层争创集体进一步明确了什么是青年文明号及创建青年文明号的重要意义,组织争创集体负责人、团干部就创建的形式及内容,结合自身岗位实际提出新的创建想法和创建意见,使大家在思想上对创建青年文明号活动有了更深的认识和体会为了使创建活动深入每个青工心中,激发他们投身创建的热情,公司团委利用厂报、电台、团讯、黑板报、
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