2023.11月推进会汇报内容（3）.docx

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1、11月推进会汇报内容尊敬的各位领导，现我将医院11月主要开展的工作汇报如下：一、狱情分析1、基本情况截止11月27日，医院在册罪犯21人,其中原判死缓、无期徒刑罪犯6人，重点罪犯5人。(1)隐患排查情况。2023年月，监区认真开展隐患排查活动，排查出安全隐患2条：值班室对讲系统损坏，已书面报告狱政科、信息科，待整改。医生诊疗室任然未安装隔离保护设施，存在安全隐患，已报狱政科、勤务大队，待整改。整装原隐患；病区卫生间摄像头未有录音功能，11月13日信息中心对医院罪犯卫生间摄像头更换为有录音功能的新摄像头。(2)传达今年以来罪犯减假暂办理中的瑕疵案件，对检察院检察建议及纠正违法通知书加强对照整改，

2、加强证据意识，从日常考核起，严格把握每一道关，依法办理铁案，特别是罪犯自书材料、考试必须按要求，经得起检验；医院按要求对第6批次减刑进行讨论呈报减刑建议。(3)对罪犯分级分类管理结合医院对三名职务犯进行忏悔录，鼓励参加警示教育活动。(4)加强预案子预案完善，对医院预案进一步完善，完成在岗、警戒、疏散、教育、案侦等组先期处置分工及规范报告等细化，进一步完善医院预案，出警协助处突，3、医疗及防疫卫生(1)截止11月27日，本月转院9人，现在系统中心医院住院治疗29人；本月体检入监新犯及转监犯80人；截止目前完成定期体检罪犯1500人左右.新U甲犯基础性疾病管理，病情资料与看守所衔接单列，对新U甲犯

3、基础疾病检查，及时发现异常，杜绝入监即死亡现象发生。(2)本月个别监区先后出现群体性感冒病人，监区、医院积极指导及配合处置，目前疫情可控，未出现危重病人转院。(3)按照安排，医院与彭山区人民医院签订监社合作协议，外出就医保障更加有力。(4)完成全自动生化分析仪的采购及安装调试，医院硬件设施提档升级，医疗保障更加有力。(5)按照监狱安排，完成监狱志在眉州监狱现场会的医疗保障工作。二、民警意识形态暨思想动态1、民警基本情况及思想动态现在编民警35人，借调科室1人，本月退休民警1人，调出民警1人，调入民警1人。本月民警整体思想稳定，主流思想正确，能认真履职；本月民警较为关注以下两点：一是医疗技术人员

4、十分关注警务技术套改及下一步职级晋升工作，何时开展，议论较多。二是，本月体检后民警罪自己健康状况讨论较多。主要开展的工作(1)按照监狱11月主题党日活动暨政治理论学习安排组织民警完成学习，并组织全体党员参与党章知识测试，进一步提高民警政治思想，深刻把握“两个确立”的决定性意义。(2)完成符合副高级资格评定七名民警相关资料整理上报工作，教育医院医务民警加强学习，加强实践，抓住晋升机会。(3)教育医院民警正确看待体检结果，不要过度解读，发现身体问题及时处理。3、保密教育常态化开展民警保密教育，对生活中容易引发失泄密事件案例进行宣讲，进一步提高保密意识，加强涉密设备、涉密文件资料等管理。4、意识形态

5、严格落实意识形态责任制，及时分析研判民警意识形态,掌握民警思想动态，严禁在网络媒体发布不当言论，民警意识形态无偏差三、廉情动态1、按照监狱纪委11月学习计划组织民警学习。2、采取集体教育和个别提醒方式加强民警“八小时外”铁规禁令学习及风险管控。3、完成眉州监狱中层领导干部廉政档案。4、全院民警无信访事件发生。四、信访动态未发现民警存在信访线索。五、安全生产1、组织民警学习并贯彻落实近期上级及监狱关于安全生产的文件及会议精神。2、常态化开展安全检查，未发现安全隐患。3、按要求组织开展防震避灾及消防疏散演练各一次。六、警务督察和综合目标考核1、及时整改上级及监狱督察、11月综合目标考核发现的问题，并对照检查、举一反三，确保问题不出现，少出现。汇报完毕，谢谢！