2023年专题教育专题六个方面党性分析报告13篇(最新精选).docx
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1、2023年主题教育专题六个方面党性分析报告(共13篇)目录篇一、2023年主题教育专题六个方面党性分析报告3篇二、学思想、强党性、重实践、建新功主题教育心得体会10篇三、2023开展主题教育党性大讨论研讨心得交流发言材料11篇四、2023年度“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育六个方面对照检查发言材料17篇五、2023年“学思想、强党性、重实践、建新功”六个方面民主生活会对照检查材料21篇六、关于2023主题教育个人党性分析报告剖析检视材料.27篇七、2023年“学思想强党性重实践建新功”六个方面对照检查材料34篇八、2023年开展“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育党课讲稿38篇
2、九、关于2023主题教育个人党性分析报告剖析检视材料.48篇十、2023年“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育强党性“加强党性锻炼强化党性修养”心得体会52篇十一、学习贯彻“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求1正页教ni刁,j体,、发|材料.55篇十二、学思想、强党性、重实践、建新功主题教育党课讲稿58篇十三、2023年“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育“以学增智”专题学习研讨交流发言材料心得体会65篇一、2023年主题教育专题六个方面党性分析报告这次主题教育的总要求是“学思想、强党性、重实践、建新功:其中,强党性是关键所在,起着承前启后的作用。只有坚持在思想上建党、理论上强
3、党,才能保证我们党的先进性、纯洁性。中国式现代化是中国共产党领导的现代化,党性强,才能矢志不渝、不懈奋斗。根据主题教育相关要求,为切实深化自身党性教育,结合此次会议主题,通过自己找、他人提等方式,收集批评意见建议条,并深刻查摆检视,深挖问题根源,定实整改措施。先将个人党性分析情况报告如下:一、存在的主要问题(一)在理论学习方面。对照查摆,主要存在“三个不到位”:一是学懂弄通还不到位。我始终坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,做到了认真学、反复学,对经济、行政、社会等领域重要论断进行了深入研究和消化,并运用到事业发展上来Q但对照来看,感到在理论学习方面还存在着不够系统、不
4、够深入问题,有时候就理论学理论,往往是参加集中学习多、个人自主学习少,没有很好地学原文、读原著、悟原理,距离学懂、弄通、做实的要求仍有一定差距。二是内化转化还不到位。对于习近平总书记提出的一系列新思想、新理论、新战略,尤其对全面推进中国式现代化的中国特色、本质要求、重大原则和社会主义现代化建设战略部署等重大理论实践问题,虽然能够认真理解领悟,努力内化为科学的世界观、方法论,但有时还存在学用脱节的现象,眼界不够宽广、思维不够开拓,缺少管用有效的办法举措。三是指导实践还不到位。能够自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找观点、找立场、找方法,解决发展实际问题。但在具体实践中,还存在薄弱环节,比如
5、,全市的基础设施建设仍需加强、建设水平仍需提升等问题,这些长期积累的深层次矛盾必须用发展的视角逐一破解,不断推动健康向好发展。(二)在政治素质方面。本人能够以一名老党员、老同志的身份,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,始终在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,但对照更高标准反思,仍存在“三个差距”:一是政治上的成熟度还有差距。可以说,自已抓工作处理问题能够做到始终以“两个维护”为先导,但思想上的“防火墙”筑的还不够牢固,有时受多元思潮、多样环境、多重考验的影响,对一些发展中的问题、改革中的矛盾也存在雾里看花、似是而非的问题,认为只要在大是大非的原则性问题上站
6、稳脚跟、不迷失方向就行,在始终保持忧患意识,增强政治领悟力、政治判断力、政治执行力上还要下更大的功夫。二是视野上的开阔度还有差距。虽然能够统筹站在全局高度思考问题,但在吃透中央精神、准确把握中央和省市工作的重心和节奏上,自己的思考深度、站位高度、工作力度还不够,缺乏更近一步、更深一层,比如围绕建设发展大局去统筹摆布力度还不够,在推动基础建设、人才队伍建设的视野还需开阔。三是党性上的自省度还有差距。作为党员领导干部,对党绝对忠诚是基本的政治要求。在这方面,我能够做到忠诚老实,在党的会议和实际工作中,实事求是地建言献策,讲实话真话。但对照剖析,仍存在一些不足。比如,虽然与班子成员间能够开展经常性谈
7、心谈话,但工作碰头、谈具体事务多,敞开心扉谈思想、讲问题少,在这方面仍需改进加强。(三)在能力本领方面。多年来,我一直深感本领恐慌,不论是在还是,我都努力学习,弥补短板,从未有过丝豪松懈。对标的发展定位,我的思维层次、个人能力、综合素质还有待提升,主要存在“三个不够”:一是思维层次不够高。在贯彻上级决策部署、决议决定上,有时存在“就事论事”的情况,对上级的具体要求能较好掌握,但对宏观工作部署还领会不够到位。思维方式上,还习惯从食主业的本位角度来思考,站位还不够高,对上级深层次决策意图没有完全吃透。二是工作指导不够细。在推动具体工作落实上,提要求、下指标的时候较多,点对点指导、手把手帮带的时候较
8、少,一定程度上影响了基层贯彻上级决策决议的成效。三是履职能力不够强。近年来,我们在等方面,都做了一些有益的探索,取得了初步成效。但相比党和人民的期待、相比实战实需,我们破解难题的攻坚能力还不强,例如我们在推动建设上成效还不明显,在应对中还没有必胜的信心,在等薄弱环节上还没有十足的底气。(四)在担当作为方面。我在工作上能始终保持高度的责任感、主动性和创造性。但对照更高标准,存在“三个不足”:一是履职担当做得不够。面对千头万绪的工作、越来越重的经济社会发展任务和越来越高的工作标准,偶尔会产生歇一歇、缓一缓的念头,缺乏越是艰难越向前、“敢叫日月换新天”的精气神,在“担使命”上还存在因循守旧、求稳怕乱
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