区统计局党支部书记抓基层党建工作述职报告.docx

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1、区统计局党支部书记抓基层党建工作述职报告今年以来，区统计局党支部认真落实中央及省、市、区委部署要求，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，以“围绕中心、服务大局、依法统计”的工作思路，团结带领全局干群积极融入连云区发展大局，发挥好统计职能作用，积极推动党建工作有序发展，圆满完成了各项工作任务。一、工作总结、成绩和经验一是突出政治担当，压实党建主体责任。书记作为第一责任人，坚持政治引领，突出政治担当，严格履行党支部书记第一责任人职责，把抓党建工作作为第一要务，找准落实机关党建工作责任的工作坐标，把旗帜鲜明讲政治与统计工作同部署

2、、同推进。认真落实工作责任制，实行主要领导负总责、带头抓，分管领导落实好分管责任、协同抓，其他班子成员落实好“一岗双责”、共同抓的工作格局，推动党建工作深入统计业务方方面面。二是突出思想引领，牢固学习教育意识。2023年初制定并下发区统计局党支部理论学习中心组专题学习计划，局党支部严格落实“固定学习日”、“主题党日”等制度要求，全年开展集体学习共*次，学习强国参与率、活跃率保持100%,党员干部理想信念和宗旨观念不断增强，学习型党支部织建设不断深化，形成了全局理论学习工作常态化、制度化、规范化。三是突出业务成效，推进党建创新工作。通过将党建元素融入到统计业务、队伍管理、结对共建等各项工作之中，

3、积极发挥基层党组织的引领、带动、辐射和放大效应，逐步形成党建与统计无缝对接的新模式，实现党建工作的整体推进。在全局开展“走进民情、走进民生、走向民愿”书记项目，推动习近平总书记重要讲话指示批示精神和党中央、国务院关于统计工作重要文件的学习贯彻，认真践行新时代党的建设总要求，聚焦大局强引领、夯实基础促提升、压紧责任抓落实，切实推动党建与业务互相促进，共同提升，促进全区统计工作迈上新台阶。二、抓基层党建方面存在的突出问题一是党建工作的重视程度不足。党建就是最大政绩理念还需加强，在实际工作中，仍存在重经济轻党建现象，认为统计部门是经济部门，侧重点应放在统计信息、咨询、监督三大职能作用发挥上，放在高质

4、量发展指标监测上，用数字写实比党建务虚更有意义的错误观念，还一定程度存在。二是基础工作的规范程度不足。依托基层党建基础工作集中排查整顿工作，发现还存在部分不规范不到位的地方,这都是平时投入精力不够均衡，与其他工作捆绑起来、结合起来，重视调研，忽视专项专题，在一定程度上造成对基层党建工作了解不深透不细致，对问题整改不精准不彻底。三是党建活动的创新程度不足。满足于按部就班地开展“三会一课”等活动，对如何增强政治功能，提升组织力和组织生活质量思考不多，谋划不深。对政策理论没有学深学透，缺乏“解刨麻雀”的钻研精神，党建活动有点墨守成规，缺少活力，缺乏“党味”。三、2024年书记抓基层党建工作的思路、重

5、点和措施一是强化政治建设，提升工作实效。始终把党的政治建设摆在首位。紧紧围绕系列重要讲话精神学习和培训，进一步增强党员干部履职尽责能力和本领。定期检查党建工作责任清单的落实情况，严格落实党建责任要求，使思想政治建设严在日常、严在经常。认真落实“三会一课”和主题党日等组织生活制度，持续巩固和推进党建标准化工作成果，进一步提升党建工作实效。二是加强党性锤炼，践行使命担当。通过主题教育，牢固树立党性意识、党员意识、党章意识，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定执行党的政治路线,严守党的政治纪律与政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一

6、致。通过主题教育，牢固树立以人民为中心的发展理念,全心全意为人民服务，全心全意为人民办实事办好事。三是深化作风建设，夯实主体责任。严格落实从严治党责任，继续深入学习习近平总书记关于纠正“四风”不能止步，作风建设永远在路上的重要指示精神，力戒官僚主义、形式主义。按中央纪委关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中整治形式主义、官僚主义的工作意见文件精神和省市区委工作部署，以刀刃向内，自我革命的勇气积极抓好整改。我们将始终牢记精神懈怠、脱离群众、能力不足、消极腐败四大危险，以常学习、多警示、勤荡涤，深入反“四风”，驰而不息抓好作风建设，推动局内各项工作再上新台阶。四是完善党建制度，强化统计服务。进一步规范“三会一课”制度，组织全局党员认真学习党的二十大和中央、省、市、区委全会精神以及明年各级会议精神，把握时代发展趋势。牢固树立服务就是发展、服务就是责任、服务就是效率的工作理念，牢记工作没有任何借口，工作必须争先创优。将组织全体党员干部认真学习国家统计法律法规，严守工作底线，排除任何外来干扰，不踩“雷区”，不碰高压线”，依法统计、依法治统，强化统计督察和统计执法检查，持续营造防范和惩治统计造假、弄虚作假的工作环境。