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1、五化建设存在的问题及整改措施集合6篇五化建设存在的问题及整改措施篇1为落实党要管党、全现从严治党要求,进一步压实压细基层党支部工作责任,持续提高基层党支部工作水平,根据公司党委*党支部“五化”建设工作实施办法文件要求及*党委工作部署,*党支部从2018年1月开始全面推进“五化”建设,取得了一定的成效,现对全年五化建设工作进行自查汇报。一、支部五化建设工作成效2018年*党支部推行以支部建设标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为主要内容的基层党支部“五化”建设,不断增强支部的凝聚力、战斗力、创造力,充分发挥支部党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,为全面完成
2、各项生产经营任务提供了坚强的组织保障。(一)支部建设标准化*党支部严格按照党支部领导班子建设基本规范搭建支部班子,坚持务实、管用、有效原则,不断优化党组织机构设置,理顺隶属关系,做到党支部与党小组体系完整、班子结构合理、人员素质优良、成员责任明确。精整作业区党支部现有党员30人,其中大专以上学历党员25人,35岁以下的青年党员11人,支委会由3名委员组成,下设5个党小组,是一支政治上靠得住的充满战斗力的队伍。支部注重把党建工作与作业区中心工作有机结合,通过落实党员示范岗建设、党员身边无事故、党员志愿者、党员责任区、党员公开承诺等举措,充分发挥了党支部在生产、经营、管理中政治核心作用和党员的先锋
3、模范作用。(二)组织生活正常化*作业区党支部严格按照“三会一课”要求落实各项工作,结合当前的政治形势、工作实际、思想实际,切实落实好“三会一课”的效果,确保每个党员干部受到教育,有所收获。全年*党支部根据上级党组织的指示和*的实际工作需要,分别召开三次支部大会,一次是讨论预备党员转正及发展新党员,上下半年各一次支部组织生活会。并根据分厂党委工作要求,完成了党员民主测评工作,对每位党员给予了认真的评价。支部组织生活在2018年以丰富多彩的方式积极开展,为支部党员提供了良好的交流与提升平台。组织生活的正常化,确保了支部党员在生产中发挥先锋模范作用的积极性与主动性,为作业区生产经营任务的完成提供了良
4、好的员工队伍保证。(三)管理服务精细化全年支部工作以问题为导向开展党建论坛,促进生产经营,开展精细化服务,努力提升支部服务水平。紧紧围绕生产经营重点与职工思想动态组织各项服务活动,最大限度为生产发展服务、为职工群众解难。注重把党建工作与作业区中心工作有机结合,全面落实了党员积分管理,通过党员示范岗建设、党员身边无事故、党员志愿者、党员责任区、党员公开承诺等举措,充分发挥了党支部在生产、经营、管理中政治核心作用和党员的先锋模范作用。(四)工作制度体系化2018年在*党委的领导下,支部围绕政治建设、思想建设、班子建设、队伍建设、作风建设、党风廉政建设等,建立健全了“三会一课”、谈心谈话、党员队伍思
5、想状况定期分析等制度;建立健全了集体领导和分工负责、支委会成员工作目标管理、集体学习、公开承诺等制度;建立健全了党小组管理、发展党员、党员教育培训、组织生活会、民主评议党员、党员积分管理、处置不合格党员、党费收缴、党内激励关怀等制度;建立健全了党风廉政建设责任、信访处理、谈话诫勉、述职述廉等制度。支部年初对各项制度整理汇编成册,并在支部党员内部公示公开,接受监督,全年在*党委的指导督促下,支部所有工作严格遵循制度、执行制度,确保了党支部各项工作有章可循、有据可依,运行有序、规范高效。(五)阵地建设规范化在*党委的大力支持下,今年支部配备了专门的党员活动室,室内配置了党旗、入党誓词、党员义务、党
6、员权利、党组织架构、党员花名册、党费公示栏等内容。活动室布置简洁大方、主题鲜明,为支部党员的活动提供了舒适的场所。支部还积极开拓网上阵地,支部全体党员都关注了湖南国企党建网,支部建立了微信群,大力推进网上支部建设,打造党员随时随地随身接受教育管理服务的信息化平台,逐步实现党支部活动可视化、纪实化管理。二、五化建设工作的不足(一)支部的谈心谈话,在班子成员之间、班子成员与支部党员之间都有进行,但是没有覆盖到全体党员,而且党员与党员之间的谈话开展得比较少。大部分谈话主要还是关于生产方面的,对党员思想与生活上的关心交流还不够。另外党员与职工群众之间的谈心谈话没有做到每月必谈,对职工思想动态掌握不够密
7、切。(二)支部对党员的管理监督做得还不够,特别是党员每半年向支部进行思想汇报的工作执行得不到位,支部对党员的管理重心主要还是在理论教育,但是对党员思想认识的提升效果没有有效的评估。(三)支部网上阵地建立了微信群、关注了党建网,但是党员在网上阵地的活动不够活跃,支部微信群主要还是发发通知和学习资料,党员之间的互动交流较少。五化建设存在的问题及整改措施篇2为推进党支部“五化”建设,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,突出政治建设与组织建设相统一,始终把政治建设摆在首位。推动党支部与全体党员牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识、坚决维护以习近平总书记为核心的党中央和全党的核心地位,把
8、党要管党,全面从严治党向基层延伸,通过严格的党内政治生活,严肃政治纪律和政治规矩,不断强化党支部的政治功能,提升组织能力和支部战斗堡垒作用。双峰县党支部在紧紧围绕上述要求就“五化”建设工作总结如下:一、支部建设标准化支部制作了党务公开栏,党务活动室、党员公示栏等。二、组织生活正常化以支部书记为首,把组织生活搞得有声有色。党员大会、支部委员会、组织生活会、组织民主生活会都能正常开展。都有会议记录。党课的宣讲等组织工作都已按规定完成。三、管理服务精细化支部在通过参观学习,找出差距的同时,在服务大厅制作了温馨提示牌,前台归集与信贷都制作了一次性告知书,需要提供的资料等。在服务群众上,都能在第一时间做
9、到上门服务工作。四、工作制度体系化1、制定了学习制度;2、首问责任制;3、限期服务承诺制;4、组织纪律十条禁令等。五、阵地建设规范化按照“风格统一,功能齐全,美观实用,突出服务”的原则,支部制作了党旗、党徽、入党誓词、党员义务、党员权利、党组织架构、党员活动室等都是按规定做好了。今后要始终把党支部“五化”建设作为党务工作的重点来抓,以“五化”建设为标准,推动和促进管理部各项工作向新更高的目标迈进。五化建设存在的问题及整改措施篇3机关党支部在*党委的正确领导下,在机关各职能部室的支持帮助下,坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,紧紧抓住*工作重点,工作实际,围绕经济效益,解放思想、积极进取
10、,较好地发挥了机关党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,圆满的完成了*党委下达的各项工作任务。现将机关党支部一年来的工作情况做如下总结:一、认真抓好政治理论学习,努力提高党员队伍素质。机关党支部坚持把党员干部政治理论学习工作摆上重要的位置,做到常抓不懈。一是组织广大党员学习党的路线、方针政策,认真学习党的十七届五中、六中全会精神,深刻领会精神实质。二是学习新党章,使党员进一步明确党章的规定,权利、义务、性质、指导思想和党的奋斗目标。三是组织收看并集中学习胡锦涛总书记的“七一”重要讲话。四是邀请*党校老*来我*开展*第三次党代会精神宣讲一次,十七届六中全会精神宣讲一次,保证党员在政治上、思想
11、上与党中央保持一致与*、*、*党委保持一致。充分利用每周一、周五召开的晨会,组织党员干部学习*、*党委各类会议精神共12次,每次学习都明确学习内容,要求全体党员干部写好学习笔记,并交流学习心得体会,使学习取得了较好广大党员斗志,振奋了精神,积极推动广大党员干部以自己的实际行动为全面实现*跨越式发展做出应有的贡献。二、结合工作实际,开展“六型”机关创建活动。为提高机关服务质量,提高工作效率,推进机关作风建设再上新台阶,根据*党委的安排,机关党支部开展“学习型、服务型、创新型、务实型、协作型、廉洁型”六型机关创建活动。在创建“六型”机关活动中,机关党支部以突出服务,转变作风为主体,组织各部门,下连
12、队指导春耕生产,为连队和*排忧解难,宣传结构调整与科学发展观的关系,使*认识到结构调整的重要性。同时积极参加*核桃园建设;帮助*的*栽植红枣树;参与*葡萄精品园建设;多次深入设施农业基地,帮助设施农业开展春施肥、秋施肥、翻地、作物种植等生产劳动;全力为*解决在结构调整中遇到了难题,极大地缓解了设施农业劳动力紧缺的紧张局面,深受*好评。同时组织*各族干部*为兄弟*拾花工捐衣物,共计500余件。通过“六型”机关活动的开展,提高了全体党员干部的思想认识,不断提高党员干部素质、充分了发挥党员的先锋模范作用。三、加强党的组织建设,做好积极发子的教育、发展工作。1、围绕“创先争优”和“规范化”党支部建设,
13、党支部以增强党性,提高素质为目标,切实加强党员队伍建设,抓好理论学习,坚持从严治党的要求,保持党员的先进性,使广大党员在*的各项工作中更好地发挥先锋模范作用。2、为了加强对新党员和入党积极分子的思想教育,每年机关党支部都选出优秀共产党员,组织他们对新党员或入党积极分子进行思想政治教育。许多同志通过学习,受到了教育,进一步加强了迫切加入党组织的心声。3、加强党组织建设,坚持发展党员。按照党组织“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,做到成熟一个发展一个,把好入党关,以保证新党员的质量。今年共发展新党员3名,入党积极分子3名。四、存在的问题和不足1、理论学习的要求不严,活动的形式创新不够
14、。2、部分党员干部纪律性不强,作风不实,缺少责任心,一些制度有待进一步修订完善。3、党员的先锋模范作用有待进一步发挥,党支部规范化建设有待进一步提高和加强。总之,20xx年,机关党支部根据年初*党委对党建工作的安排部署,结合自身工作计划,大力加强机关党支部党建工作的制度化,规范化建设,积极开展创建“六型”机关活动,取得了一定的成效。今后,我们将继续努力,推进机关党支部党建工作更上一层楼。五化建设存在的问题及整改措施篇4推进党支部“五化”建设,要紧扣新时代党的建设总要求,紧贴基层实际,通过示范引领、典型带动,切实把全面从严治党要求贯穿落实到基层党建工作全过程和各个方面,提升基层支部组织力。支部设
15、置标准化围绕组织设置合理、职能定位明晰、工作全面覆盖、班子素质优良的目标,突出发挥组织功能、组织优势、组织力量,优化党组织设置,理顺隶属关系,扩大组织覆盖;选优配强党支部书记和班子,按期做好换届工作,持续排查整顿软弱涣散党支部,着力解决党支部凝聚力、战斗力、创造力不强,战斗堡垒作用不明显的问题。组织生活正常化围绕党性主题鲜明、氛围严肃认真、融入日常经常、党员乐于参加的目标,突出增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、党员领导干部参加双重组织生活等制度,不断创新形式、丰富内容,使组织生活成为政治学习的阵地、思想交流的平台、党性锻炼的“熔炉”,着力解决组织生活不经常、不认真、不严肃和表面化、形式化、娱乐化、庸俗化的问题。管理服务精细化围绕日常管理有力、教育培训有效、服务群众有为、整体功能提升的目标,突出加强党支部规范管理,建强党员队伍、改进党员教育、管理和监督,增强党支部政治功能、提升服务能力,提高信息化水平;积极搭建党员发挥作用的实践平台,丰富工作载体,构建服务网络体系,推动基层社会治理创新,着力解决宗旨意识不牢、工作作风不实、服务能力不足的问题。工作制度体系化围绕基本制度完备、内容务实管用、执行严格到位、工作规范运行的目标,突出制度建党和制度治党,把制度建设