农村基层党风廉政建设工作会议上的讲话四.docx

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1、农村基层党风廉政建设工作会议上的讲话四（仅供学习）同志们：受镇党委、委托，我向大家传达XX日全区农村基层党风廉政建设工作会议的精神，简要分析当前我镇党风廉政建设工作现状，部署下一阶段农村基层党风廉政建设工作。X年XX日，区纪委召开全区农村基层党风廉政建设工作会议。区委常委、区纪委书记XX传达了全省农村基层党风廉政建设工作会议的主要精神，区委副书记XX同志回顾总结了我区近年来农村基层党风廉政建设的情况并就加强这方面的工作作了部署，区委书记XX在总结发言中提出四点意见。（一）XX传达内容提要XX日，省纪委召开全省农村基层党风廉政建设工作会议，传达全国农村基层党风廉政建设工作座谈会精神，总结回顾去年

2、全省农村基层党风廉政建设工作基本情况，研究部署下一阶段工作任务。XX出席会议并作了重要讲话，XX作了书面发言。XX同志回顾了去年以来我省农村基层党风廉政建设的基本情况，对下一步推进农村基层党风廉政建设工作提出六点要求：一是认真学习贯彻意见，统一思想。二是切实解决突出问题，维护农民群众利益。三是深入抓好基层党风廉政教育，筑牢思想道德防线。四是抓好制度建设，建立农村基层党风廉政建设长效机制。五是严肃纪律，坚决查处违纪违法案件。六是切实加强对农村基层党风廉政工作的领导。XX主要强调了两点意见，一是加强五大方面的检查监督，确保党的农村政策的全面贯彻落实。二是抓好十方面工作，强化行政执法和纠风工作，切实

3、解决损害农民群众利益的突出问题。XX提出五点要求：一是以推动构建社会主义和谐社会为指导思想，加强农村基层党风廉政建设。二是要以社会主义新农村建设为核心，促进农村的全面发展。三是要以农民群众最关心的问题为切入点,认真解决损害农民群众利益的问题。四是以改革探索为思路，创新农村基层党风廉政建设的新路子。五是以县、镇为主体，切实加强对农村基层党风廉政建设工作的领导。（二）XX的讲话精神XX分析了我区近年来农村基层党风廉政建设的成效和群众反映的热点难点问题，指出当前我区农村基层党风廉政建设工作存在的主要问题，如：少数村干部素质不高，作风粗暴、方法简单；少数村（居）、村民小组干部法纪观念淡薄，失职渎职，办

4、事不公道，公开透明度低;少数村村务、财务管理较混乱，群众意见大，影响社会主义新农村的建设。他还就进一步加强我区农村基层党风廉政建设工作的几点意见和建议：一是以高度政治责任感抓好农村基层党风廉政建设工作。二是创新宣传教育机制，提高农村基层党员干部廉洁自律意识。三是切实解决群众关心的突出问题，维护农民群众的切身利益。四是积极推进制度建设，提高农村党风廉政建设的制度化水平。五是严肃纪律，坚决查处违纪违法案件。六是加强领导，落实农村基层党风廉政建设责任制。（三）XX书记的四点意见一是以构建社会主义和谐社会的思想和政治高度，加强农村基层党风廉政建设。二是加大工作力度，认真解决好损害农民群众利益的问题，维

5、护农村社会稳定。XX书记强调，要真心实意为农民群众服务，认真解决好农民群众在生产生活中遇到的困难和问题。要切实改进农村基层干部作风，严肃查处农村基层党员干部违纪违法案件。要进一步抓好农村基层干部的教育和培训工作，加强制度建设，强化各项监督工作。三是创新思路，勇于探索和改革，不断推进农村基层党风廉政建设。XX书记指出，要充分发挥现有工作格局的优势，不断完善区和镇两级对行政、财政、资产等方面的管理工作。要继续推动农村民主政治制度改革，加强对基层党务、政务、村务的监督要实行农村土地征用、医疗卫生体制、教育体制等制度改革，切实解决农民群众反映的热点难点问题。四是夯实基础，建立健全农村基层党风廉政建设的

6、领导和工作机制。（一）当前党风廉政建设和反腐败的形势党员干部队伍的素质还有待进一步提高，个别干部法纪观念淡薄，办事不公，甚至以权谋私。个别干部工作方法简单粗暴，损害农民群众利益的不正之风还在一定程度上存在。同时，因征地拆迁、环境污染、土地权益、利益分配、干部腐败等问题引发的纠纷甚至是群体性上访的事件仍时有发生，维护社会大局稳定形势严峻，政府执政能力受到考验。加强党风廉政建设和反腐败工作已成为重树政府和党员干部形象的当务之急，做不好，构建和谐社会无从谈起。（二）近年党风廉政建设和反腐败工作的措施和成效1、落实党风廉政建设责任制，完善各项制度建设重点抓好责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，有

7、力推动党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。一是建立起党工委统一领导、党政齐抓共管，纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与的党风廉政工作建设新机制；二是制定了XX镇党风廉政建设和反腐败斗争责任目标及考核标准、XX镇党政领导干部廉洁自律的若干规定；三是定期对党风廉政建设责任制工作的落实情况进行检查考核，严格实行责任追究，形成了比较规范的工作体系。2、加强宣传教育结合先进性教育，深入贯彻“两个务必”、“两个条例”，正确树立党员干部的权力观、政绩观。一是组织镇党员干部观看了欲壑难填、忏悔录等反腐倡廉录像片；二是开展廉政文化进社区、进农村、进企业、进学校、进家庭等一系列活动，增强党员廉洁自律意识

8、,提高拒腐防变的能力。3、切实开展源头治腐今年，我镇把完善各项制度建设作为源头治腐，加强党风廉政建设和密切党群关系的一项重要工作来抓，并取得了成效。一是重新修订镇财经管理制度，对预算、资金收支、采购、帐户等方面的管理和监督进行完善。认真执行招投标制度，通过招投标，X年O宗工程发包，共节约资金（）万元；二是引入社会中介组织规范农村财务管理，把全镇（）个村民小组共（）套帐目移交中标的中介组织管理,有效促进了农村改革和发展，维护了农村稳定；通过完善选贤用能机制建设，在机关中层干部和中小学校长中实行了公开透明的竞争上1U冈O（三）当前党风廉政建设存在问题1、违规操作方面（1）乱建乱占问题目前，乱建乱占

9、现象在部分村委会仍普遍存在，其中以XX村委会XX村民小组、XX村委会的情况较为严重，需要镇成立专门的工作组去处理。造成这种现象，一方面是因为村民的意识、习惯和利己思想作怪，而另一方面也是最主要的原因是村委会未能在这方面做好引导、指导，对出现的问题没有及时加以制止、处理，有的村委会开始并不把这现象当一回事，认为是小事情，拖而不决，等事态发展了才知道问题的严重性，大大增加了解决问题的难度，更有村干部从一己私利出发，纵容乱建乱占，甚至与不明就里的群众一道鼓噪。（2）违法私卖土地、泥土问题个别村委会、村民小组违法私卖土地、岗泥现象有禁不止。如今年4月，XX村村民小组私卖土地约O亩，涉及资金（）万元；7

10、月，XX村民小组私卖土地（）亩，涉及资金近O万元；另外还有XX村民小组出现多起村民私自勾泥卖泥占地事件以及伏户上里村民小组发生一的起私卖泥土事件等等。这些现象都没有经过法定报批程序,属违反国土法行为，区、镇有关部门正在处理中，估计处理起来将涉及面广、影响大，多进行宣传教育，防患于未然才是解决问题的根本。同时，这些现象一方面表明我们的村民依法办事意识薄弱，认为这是本村增加收入的事，与人无关，对“村民自治”理解上出现误差，无大局观念；另一方面说明村委干部工作欠缺主动性，对出现的违法行为未能及时制止，有放之任之的错误想法，导致小问题拖成大问题，简单问题拖成复杂问题，虽身为一方的父母官，但未能起到应有

11、的作用；再一方面，我们通过其中几件事是因为问题发展引发村民内部矛盾，导致部分村民上访反映，政府才知事件的发生，也说明我们的机关干部、村委干部工作的方式方法上存在问题。(3)违反财经管理制度问题这是一个直接反映我们的财经制度是否完善，干部能否自律、是否称职的大问题，动不动会在社会上造成重大的影响，而我们内部却有个别单位(部门)、党员干部充分利用制度上的X些漏洞，监督上的X些疏忽，违规操作，谋取私利。如原XX居委出纳员XX事件，就是因为居委会计内部牵制制度失控，财务管理、监管出现问题，印章、收支管理无分离，经济业务只由一人负责的缘故，造成XX能借职务之便，侵占集体财产近O万元，最后只追回O多万元，

12、集体损失严重。另外，也有部分学校忽视财经纪律制度，出现专户外私开帐户或隐瞒帐户等现象，甚至有个别学校领导收受教辅资料经销商回扣等违规行为。(4)违规租赁问题X些村委会、村民小组在处理租赁、工程建设问题时没有通过必要的法定程序，未能做到公开透明，有“违规偷步”的现象：对外租赁集体土地，没有召开户代表会议讨论或未经的以上户代表同意的情况下实施；达到限额的工程项目没有按照有关规定到镇招投标中心进行公开招投标，村委会或村小组自行操作，程序不够规范。这些问题通常会引起群众不满甚至上访，如XX村委会就曾出现此类情况。2、机关工作作风方面(1)组织纪律问题增强机关干部组织纪律性是加强机关内部管理，树立政府和

13、干部良好形象，提高党员干部战斗力，提高工作效能的前提条件。在这方面，我们大部分党员干部表现是好的，但也有部分做得仍不够，对自己放松了警惕，降低了要求，放弃了原则，对机关组织纪律不以为然,不时出现上班迟到，提早下班去买菜、接小孩、吃饭，参与赌博，上班时上网聊天、玩游戏、炒股票等现象。例如在平时，上午下班时间还未到，通常我们机关版堂就已有不少人准备吃饭，又如在前段时间，就有机关干部下乡时与X些村委干部打麻雀、打扑克，被投诉到镇纪委。(2)工作责任问题做好机关工作本来既讲究效率、质量，又要求有强烈的事业心、责任感，少部分党员干部在这方面变得越来越“精明”，学会了有任务就推，有责任就卸，工作不上身，经

14、常为X件事该谁负责、谁去做的问题互相推搪、扯皮，没有积极处理出现的的问题，白白错过了解决问题的最好时机。例如去年XX村发生集体械斗一事，之所以演变激化为大事件，造成恶劣影响，一方面固然有两村的历史积怨因素，但另一方面更与我们镇干部、村委干部在处理此问题方式方法上的失误密不可分，一是党员干部工作缺乏主动性，未能将村民矛盾化解在萌芽状态；二是村委会干部缺乏前瞻性，未能预见矛盾的激化，没有将情况及时上报，甚至隐而不报；三是镇干部起不到应有的作用，没有及时掌握村委会中出现的问题，排查出存在隐患。另外，个别村委会违反有关规定擅自组织活动，或者“先斩后奏”，在既成事实后再补办手续的现象时有发生。这些现象反

15、映出部分党员干部宗旨观念淡薄，增强工作紧迫感、责任感，切实提高工作效能，刻不容缓。3、综合素养方面目前，干部队伍存在一个不容急视的问题是政策理论水平方面的欠缺。部分基层干部以为端上“铁饭碗”，不再注重学习政策、文件,以致工作水平止步不前，达不到依法行政的能力要求，不能为群众更好的服务，影响了干部队伍形象，更重要的是与建立高效的政府服务体系的要求相距甚远。党员干部应常怀修为政之德，努力提高自身综合素质。此外，还有解决好历史遗留问题，加强干部队伍团结协作，理顺村规民约等许多工作和问题需要我们在日后加以重视，搞不好，同样会造成不良影响，甚至引发群众上访。1、立党为公、执政为民，反腐倡廉教育长抓不懈把

16、反腐倡廉教育作为保持党员先进性的基础工作来抓好，搞好反腐倡廉教育进镇示范点工作，营造反腐倡廉“大宣教”格局。2、完善机关制度建设，深入推进源头治腐工作深入贯彻落实中央建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要精神，坚持以改革统揽预防腐败的各项工作，进一步推进人事制度、纪律制度、财务管理制度及农村各项制度等改革，建立长效的反腐倡廉机制，从源头上预防和解决腐败问题。3、加强监督，依法行政，坚决查处违法违纪案件加强纪检监察队伍建设，强化对职能部门、行政执法部门履行职责、依法行政情况的监督检查，坚决纠正和查处有法不依、执法不严的行为，实现廉政责任向村级延伸，廉政自律向村官延伸，廉政教育向村组延伸。积极推行“阳光”政务，建设“透明”政府，健全反腐倡廉社会评价机制，促进机关部门转变观念，改进作风，提高效率。加强办案工作，充分发挥惩防功能。4、树立科学发