2023年第二批主题教育检视清单及整改措施(含:清单表)范文3篇.docx
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1、1. 2023年第二批主题教育检视清单及整改措施2. 第二批主题教育“不担当、不作为”专项整治问题清单3. 2023第二批主题教育工作清单表2023年第二批主题教育检视清单及整改措施一、问题清单(一)理论学习不够深入。尽管在主题教育中开展了多次集中学习,但学习的内容与实际工作需要仍存在差距,导致理论学习与实际工作存在脱节现象。同时,由于工作任务繁重,往往导致学习时间不够,学习效果不佳。(二)工作作风不够扎实。在工作中,我们有时会存在急功近利的心态,追求短期效益,而忽视了长远发展。同时,对于工作过程中的细节问题,我们有时会忽略,导致工作质量不高。此外,在工作中我们有时会缺乏敬业精神,不能全身心地
2、投入工作中。(三)群众观念和服务意识不够强。在服务群众方面,我们有时会存在态度不够热情、语言不够亲切等问题,导致群众对我们的满意度不高。同时,在工作中我们对于群众的需求和诉求了解不够深入,不能及时解决群众的实际问题。(四)批评与自我批评不够。在工作中,我们有时会碍于面子,对于同事的缺点和错误不能及时指出,导致工作受到影响。同时,在自我反思和总结中,我们有时会回避自己的不足之处,不能深入挖掘问题的根源。(五)党员教育管理不到位。对于党员的教育管理存在松散现象,缺乏有效的考核机制和监督措施。同时,对于党员的先锋模范作用发挥不够充分,党员在群众中的影响力不足。(六)组织生活不够规范。在组织生活中,存
3、在参与率不高等问题,部分党员对于组织生活的重视程度不够。同时,组织生活的内容和形式缺乏创新,不能满足党员的需求和期望。(七)党风廉政建设有待加强。在工作中,我们还存在一些违规违纪行为,需要进一步加强党风廉政建设和监督执纪问责。二、整改措施(一)加强理论学习。要制定长期学习计划,明确学习内容和目标,并严格执行。同时要加强对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,提高自身政治理论素养。通过读书交流、参加集中学习等方式,增强理论联系实际的能力。(二)改进工作作风。要树立正确的工作态度,增强责任心和主动性。在工作中要注重细节,追求高质量的工作效果。同时要树立敬业精神,全身心地投入工作中。通过加强团队合
4、作、提高工作效率等方式,推动工作的顺利开展。(三)增强群众观念和服务意识。要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨意识,积极为群众办实事、解难事、做好事。同时要加强与群众的沟通联系,及时了解群众的意见和建议,积极回应群众关切。通过提高服务质量和水平、加强宣传等方式提升群众满意度。(四)加强批评与自我批评。要勇于开展批评与自我批评,及时指出同事的缺点和错误并帮助其改正。同时要深入挖掘自身问题的根源并积极改正。通过开展谈心交流、鼓励互相监督等方式促进批评与自我批评的开展。(五)加强党员教育管理。要建立健全党员教育管理制度并严格执行考核机制和监督措施。同时要充分发挥党员的先锋模范作用并加强对其宣传报道力度
5、以提高其在群众中的影响力。通过加强培训、提供学习机会等方式提高党员素质和业务能力水平使其更好地发挥先锋模范作用;通过定期开展组织生活会、谈心谈话会等方式加强党员之间的交流与沟通并促进团结合作共同发展进步;通过加强对党员的监督和管理以及落实考核机制等方式严肃处理违规违纪行为并起到警示作用加强党风廉政建设;通过完善组织生活制度、丰富组织生活内容等方式提高参与率并增强组织凝聚力以更好地发挥党组织的战斗堡垒作用;通过加强对新形势下党员干部队伍建设的探索和研究等方式不断提高组织管理水平以适应新时代的发展需求和发展战略目标;最终为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗!第二批主题教育不担当、不作为”专项整
6、治问题清单为全面贯彻落实主题教育总体要求,针对党员干部特别是领导干部不担当不作为问题进行专项整治。按照专项整治不担当不作为问题的实施方案要求,排查出“贯彻落实上级精神、深化改革和攻坚克难、推动经济社会发展和改善民生、抓工作落实、化解矛盾维护稳定、履行管党治党责任”等六个方面的问题39种。具体如下:一、在贯彻落实党的二十大精神和中央、省委、市委决策部署精神方面存在的不担当不作为问题1 .研究思考中央、省委、市委重大决策部署不主动、不深入,看不到新常态带来的新机遇新挑战,对深化改革、转方式结构等方面的新政策新要求研究不够、理解不深,导致工作深不下去、打不开局面。2 .思想观念转变不及时,存在惯性思
7、维和路径依赖。习惯于凭经验、凭老办法看问题、办事情,面对困难束手无策。3 .对新常态下如何更好地开展工作,主动研究不够,措施办法不多,凡事等着上级出政策、领导出主意、同行出经验。4 .知识储备不足,学习凭个人兴趣,对工作相关的新知识、新业务学习上没有积极性,指导工作时出现了“本领恐慌”、“能力危机”。5 .对上级安排的任务敷衍了事、得过且过;对承担的工作能拖则拖,不推不动,甚至推而不动。6 .执行重大问题、突发性重大事件请示报告制度不严格、不及时,报告内容不准确、不真实。二、在深化改革和攻坚克难方面存在的不担当不作为问题7 .面对改革发展任务,不敢啃“硬骨头”,缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐
8、气、大胆负责的勇气,工作畏首畏尾,缺少大刀阔斧、奋力开拓的精气神。8 .面对困难和矛盾,瞻前顾后、患得患失,凡事先想退路,只求自身安全,不想事业推进。9 .在面对涉及改革发展稳定的重大难题时,该决策的不决策,该拍板的不拍板,过度谨慎,工作效率低。10 .在推动防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战方面,不敢啃硬骨头,不愿触及矛盾,工作长期没有实质性进展。I1不敢主动干事,怕干得多出错多,奉行“多一事不如少事”、“为了不出事、宁可不干事”。12 .怕得罪人,不敢坚持原则,担心动了别人的“奶酪”,损害个别人的利益,将来会丢选票。13 .怕承担责任,有些窗口单位和服务行业的干部,以没有明文规
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